töihin meno ahdistaa

hei,

onko kenelläkään neuvoja miten saisin työhön liityvän ahdistuksen pois? koskee työharjoittelua. erityisesti stressaa iltavuorot kun herään jo aamuviideltä. usein olen soittanut olevani sairas, todellisuudessa menen paniikkiin, jään kotiin nurkkaan itkemään omaa surkeuttani.
tämä on tosi kiusallista, työssä ei sinänsä ole vikaa tai no on, mutta haluaisin kuitenkin selvitä ton harjoittelun loppuun. en kehtaa sanoa esimiehelleni että iltavuorot eivät käy kun noilla on muutenkin pulaa henkilökunnasta. mutta varmaan vielä huonompi asia on että ilmoitan viime tipassa poissaolostani :(
3245
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Voisitko ihan reilusti kertoa asian taustoista esimiehelle? Eihän harjoittelijan tehtävä kuitenkaan ole paikata henkilökunnan vajetta, vaikka niin usein tehdäänki.

Äänestä

Kehoittaisin kanssa juttelemaan työpaikalla vaikka ohjaajalle joka ohjaa sinun harjoittelua? Kysyä vaikka voidaanko sopia aika, jona voisitte jutella, sanoa vaikka että kyse on sinun työssäjaksamisesta, kun olet uusia ja opiskelija. Uskon heidän ymmärtävän. Jos saat kerrottua että stressaat, he voivat juomioida tarpeesi paremmin ja antaa ohjausta, joka sinulle opiskelijana kuuluu :)

Äänestä

kiitos kun vastasitte viestiini. t.ap

Äänestä

Kommentoi aloitusta


kos< kirjoitti:

hei,

onko kenelläkään neuvoja miten saisin työhön liityvän ahdistuksen pois? koskee työharjoittelua. erityisesti stressaa iltavuorot kun herään jo aamuviideltä. usein olen soittanut olevani sairas, todellisuudessa menen paniikkiin, jään kotiin nurkkaan itkemään omaa surkeuttani.
tämä on tosi kiusallista, työssä ei sinänsä ole vikaa tai no on, mutta haluaisin kuitenkin selvitä ton harjoittelun loppuun. en kehtaa sanoa esimiehelleni että iltavuorot eivät käy kun noilla on muutenkin pulaa henkilökunnasta. mutta varmaan vielä huonompi asia on että ilmoitan viime tipassa poissaolostani :(

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu