Olen -55 syntynyt pitkän työuran tehnyt tervhuollon ammattilainen. Nyt olen ollut vuoden kuntoutustuella, joka päättyy marraskuun loppuun. Kannattaako minun hakea jatkoa sille vaiko jäädä ansiossidonnaiselle, missään tapauksessa en jaksa enää työelämässä.Koskeeko minua myös nuo lisäpäivät, ja mihin asti voisin olla niillä. Taloudellisesti ansiosidonnainen olisi ilmeisesti kannattavampi. Mistä tietoa voi kysellä, etukäteen vastauksesta kiittäen!
ANSIOSIDONNAISESTA
PIKKUTALVIO
3334
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Kuntoutustuki on määräaikainen työkyvyttömyyseläke. Mikäli olet edelleen terveydentilasi puolesta työkyvytön, sinun pitäisi hakea jatkoa kuntoutustukeesi.
Mikäli sinulla ei ole työpaikkaa, etkä ole enää työkyvytön kuntoutustuen päättyessä, sinun tulee ilmottautua työvoimatoimistoon ja hakea ansiosidonnaista työttömyyspäivärahaa työttömyyskassastasi. Tärkempia neuvoja voit kysyä TE-keskuksesta ja päivärahasi suuruudesta työttömyyskassastasi.
Mikäli olen oikein ymmärtänyt, niin voisit päästä "putkeen" (lisäpäiville) vain, jos olet 58 v 1 kk ansiosidonnaiselle jäädessäsi, joten siihen asti kannattaisi yrittää kitkuttaa jossain muussa "järjestelmässä". Lisäpäiviltä pääsisit sitten aikanaan eläkkeelle.
Ansiosidonnaisen määrän voit laskea minkä tahansa työttömyyskassan sivuilla. Kaikista niistä löytyy jonkinlainen laskuri.
Kohtalotoveri on oikeassa lisäpäiväoikeuden osalta eli 1955-1956 syntyneiden oikeus lisäpäiviin edellyttää, että työtön on täyttänyt 60 vuotta ennen kuin 500 työttömyyspäivärahapäivää on täynnä. 500 päivän täyttymiseen menee yhdenjaksoisen työttömyyden kestäessä noin vuosi ja 11 kuukautta, joten ”putkeen” päästäkseen päivärahan maksu voisi alkaa aikaisintaan noin 58 vuoden ja yhden kuukauden ikäisenä.