Maksimipalkka/tulo?

Ei näin pienellä maalla ole kertakaikkiaan VARAA maksaa huikeita palkkoja johtajille, varsinkaan julkisen sektorin johtajien palkkoja mitkä maksetaan verovaroista.
Eri asia jokin kansainvälinen suuryritys mutta ei pienemmällä suomifirmalla ole varaa siihen jollei markkinoita ole ulkomailla firman tuotteille jolloin sitä tuloakin tulisi.
En haluaisi maksaa lisähintaa tuotteissa sen takia että firma voisi maksaa järjettömiä palkkoja johtajilleen ja lihavia osinkoja sijoittajille!

Tästä maasta on tullut superkallis sen takia että on teeskennelty maamme olevan suurempi ja tärkeämpi kuin se onkaan, ei ole ajateltu ollenkaan sitä mihin tällä pienellä maalla oikeasti on varaa, olemme siis samalla tuhon tiellä kuin Kreikka...

Eihän noissa ylimmän johtoportaan palkoissa ole mitään mieltä. Samat kaverit istuvat eri yhtiöiden hallituksissa ja neuvottelevat siellä toisilleen sopimuksia. Tätä ahneuden juhlaa voisi jarruttaa vaikkapa nostamalla reilusti ylintä veroporrasta, esimerkiksi 200000 eurosta alkaen, niin ettei sen suurempia palkkoja kannattaisi maksaa.

Kyllä parinsadantonnin vuosipalkan pitää jo motivoida työntekoon. Jos ei kelpaa tälle herrarälssille, otetaan tilalle innokkaampaa väkeä. Ja johtajan palkasta yhtiölle säästyvällä rahalla voisi ottaa muutaman köyhän töihin.

Ymmärrän kyllä katkeruutesi pörssiyhtiöiden palkkajohtajien palkkoja kohtaan, mutta maksimipalkat ei kuulu normaaliin yhteiskuntaan. Jos yhdelle ryhmälle tehdään palkkakatto, niin siitä on erittäin lyhyt matka siihen että palkkakatto on kohta kaikilla eikä siitä hyödy kukaan.

Miten olisi edes mahdollista rajoittaa esimerkiksi yrittäjän omasta yrityksestään saamaa tuloa? Kuka rajoittamisesta hyötyisi?

Esimerkki:

Metallimies perustaa pienen metalliverstaan autotalliinsa ja ajoittaa yrittäjänä. Firman velkojen vakuudeksi asetetaan metallimiehen perheen asunto. Vakuudet ei kuitenkaan aivan riitä jotan metallimies panttaa vielä anoppinsa asunnon. Riski peliä.

Vuodet kuluu ja firma pysyy juuri ja juuri pystyssä. Lomia ei ole pidetty kymmeneen vuoteen. Metallimies palkkaa ensimmäisen työntekijän. firma kasvaa. Metallimies tekee yksinkertaisen keksinnön telakkateollisuuden käyttöön ja patentoi sen. Keksintö on niin hyvä että sen myynti kasvaa räjähdysmäisesti ympäri maailmaa. Metallimies työllistää jo sata henkeä ja kasvunäkymät on niin hyvät että uutta väkeä tullaan palkkaamaan satoja joka vuosi. Tyhjästä velalla ja omalla sitkeydellä perustettu firma alkaa vihdoin tahkoa voittoa ja työllistää samalla satoja työntekijöitä.

Mitä väärää mielestäsi on siinä että yrittäjä nostaa työnsä hedelmää? Olisihan hän voinut perustaa verstaan viroon tai bulgariaan jos asenneilmasto olisi suomessa käynyt ikäväksi. Silloin hän olisi työllistänyt satoja Virolaisia eikä Suomi ja Suomalaiset olisi hyötynyt yrityksen menestyksestä euroakaan.
Jokaisella Suomalaisella on mahdollisuus perustaa yritys, ottaa riski ja pyrkiä kadehtimaansa vaurauteen.

Valtionyhtiöiden palkkajohtajat on toki täysin eri asia kuin yrittäjät, mutta silloin olisikin puhuttava heistä eikä kaikista ja kaikille määrätyistä palkkakatoista.
Eipä taida pohjois-koreassakaan olla maksimipalkkaa.

http://www.tekniikkatalous.fi/kommentit/uutiskommentti/article546676.ece?fail=f

Yritystuet tappavat kansantalouden.

Kun pienin vuositulo jolla tulee toimeen on?
http://www.menomap.com/
laskettavissa.

On suurinkin.

Perhetyyppi: Mies alle 45 vuotta
Menot/kk: 1200 € eli 12 000 €/kk ei saa ylittyä. On 150 000 €/ vuosi.

Maksimipalkka voisi olla esim. se kuinka paljon normaalijärkinen ihminen pystyy kuluttamaan. Kymmenen miljoonan vuosituloja ei voi pitkän päälle järkevästi kulutukseen laittaa.