Purso oy

2225

Työntekijää kohdellaan kuin tiskirättiä, työntekijän terveys ei merkitse mitään ja kokoajan pitäisi tehdä enemmän töitä pienemmällä palkalla. Otetaan varamiespalvelusta työntekijöitä jotka ovat olleet parhaimmillaan 5 vuotta töissä ilmaan mitään toivoa vakipaikasta.
Joka toinen vuosi yt-neuvottelut jossa kiristetään ja uhkaillaan työntekijää pienentämään palkkaansa, sitten jos tähän ei suostu niin pakkolomalle.
Uhkailut, pelottelut ja alistamiset jokapäiväistä viimeaikoina.
Sitten maksetaan jollekin järjestölle tukku rahaa, että saadaan vuoden työnantaja titteli, kuten muutama vuosi sitten. Josta muuten nousi aikasmoinen keskustelun tulva aamulehden verkkosivuille, eikä yksikään kommentti ollut positiivinen.
Eli oma neuvoni on pysy mahdollisimman kaukana pursosta niin nukut yösi paremmin ja elät pidenpään ilman stressiä sekä muita pelkoja

27

5842

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • tursp

      En ole kuullut koskaan Pursosta mitään hyvää. Tosin omaa kokemusta ei ole.

      • jobhunter

        Sama juttu, perheyhtiö on ahne!!


      • Näinhän se on.

        Tyypillistä tehdastyö kulttuuria. Systeemi maailmassa on sellainen, että mitä mukavampi toimi, sen mukavammat tulot.

        Työmiehellä on oltava sietokykyä, siitähän maksetaan.


      • Nykyaikana erityises
        Näinhän se on. kirjoitti:

        Tyypillistä tehdastyö kulttuuria. Systeemi maailmassa on sellainen, että mitä mukavampi toimi, sen mukavammat tulot.

        Työmiehellä on oltava sietokykyä, siitähän maksetaan.

        Ei ihan noinkaan, mutta se kyllä pitää paikkansa että kouluttautuminen kyllä kannattaa.


      • Anonyymi

        Purso on kiistatta suomen huonoin työpaikka.


      • Anonyymi

        Purso on maanpäällinen helvetti.


    • SoppaaKeittävä

      En ole perehtynyt minkälaista koulutustaustaa tai osaamista Purson tehtävät edellyttävät? Jos hommat on sellaisia että niitä tekee peruskoulupohjalta ja parin viikon perehdytyksellä, totta kai työnantaja kyykyttää minkä ehtii. Jos taas työtehtävät ovat vaativia ja paljon sisäänajoa vaativia, luulisi työnantajan vähän miettivän koska se vasta kallista on jos uusia työntekijöitä joutuu kouluttamaan useasti entisten vaihtaessa muualle heti tilaisuuden tullen.

      Onko Pursossa käytössä esim. vuosittan työtyytyväisyys-kyselyitä, joiden pohjalta toimintaa yritettään jotenkin kehittää? Tähän kannattaisi ainakin pyrkiä, koska motivoitunut työntekijä voi olla hyvinkin tuottava ja oma-aloitteinen. Toisaalta ollessaan motivoitumaton, menee aina siitä mistä aita on matalin.
      Näillä kahdella on huima ero tuottavuuden kannalta.

    • Joustavuutta

      "Alumiinitehtaamme on vakaa ja turvallinen työpaikka. Sen tietävät noin 250 työntekijäämme, joista yli puolet on työskennellyt yhtiössämme vähintään 10 vuotta."

    • 12vuotta tehtaassa

      Minkä takia työnantaja saisi kyykyttää jos hommat ovat matalan koulutuksen hommia??????
      Ite teen tylsää hommaa pienellä palkalla mutta onneksi työnanatja ymmärtää ettei silloin voi ihan täysillä aina kiinnostaa.
      Jos tätä ymmärrystä ei löytyisi olisin lähtövalmis muihin hommiin.

    • Anonyymi

      Vieläkö Purso on olemassa?

    • Anonyymi

      Purso oli kyllä yhtä helvettiä ankeine oloineen. Ja ankea sijainti. No Nokian renkaatkin tukee sotatoimia ja verellä maustaa renkaansa. Nokian suunnalta ei mitään hyvää.

    • Anonyymi

      Ihmeellisiä valittajia olette, Aamulehden mukaan korvaa työntekijöidensä matkakulutkin!

    • Anonyymi

      Pursolla olen ollut jo 15v. Hyvä palkka 17€/h ja mukavia työkavereita.

      • Anonyymi

        15 vuoden jälkeen palkka 17€/h? 😂 Se on lähtöpalkka nykyään suurimmassa osassa teollisuuden työpaikoista, kannattaisi ehkä katsella muita töitä, paremmalla palkkakehityksellä.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        15 vuoden jälkeen palkka 17€/h? 😂 Se on lähtöpalkka nykyään suurimmassa osassa teollisuuden työpaikoista, kannattaisi ehkä katsella muita töitä, paremmalla palkkakehityksellä.

        He he tavallinen duunari tienaa noin 10eke tunti siä.


    • Anonyymi

      Onks Järvi jo jääs?

    • Anonyymi

      surullinen ja järkyttävä paikka. . .

      • Anonyymi

        Pienet perhefirmat pahimpia, johtajat väistelee vastuitaan just sen verta annetaan myönnytyksiä mikä on pakko. Jos firmalla menee hyvin sitä ei työntekijöille kerrota, kaikesta tingitään hyvä jos just lakisääteiset saa


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Pienet perhefirmat pahimpia, johtajat väistelee vastuitaan just sen verta annetaan myönnytyksiä mikä on pakko. Jos firmalla menee hyvin sitä ei työntekijöille kerrota, kaikesta tingitään hyvä jos just lakisääteiset saa

        Ei sellaiseen paikkaan kannata mennä töihin.


    • Anonyymi

      LAKKO !!

    • Anonyymi

      23€/h minulla.

      • Anonyymi

        Surkea palkka! En jaksaisi edes nousta sängystä jos tuommoista tarjottaisiin.


    • Anonyymi

      Näyttää siltä, että alkaa olemaan taas yt-neuvottelujen aika. Henkilöstön siivoustalkoot...

    • Anonyymi

      Kiristys ja pelottelu kausi alkaa...

    • Anonyymi

      Eikö sieltä pääluotto ja tsv pistetty pihalle, kun puuttuivat liikaa työnantajan tekemisiin? Eli nyt voi rauhassa kusettaa työntekijöitä, kun kukaan ei valvo tekemisiä.

    • Anonyymi

      älkä'ä menkö sinne paskafirmaan töihin.

    • Anonyymi

      Äänestäkää oikeistoa vaaleissa niin kyykytys saa lisäkierroksia. Lomaoikeus pois, sairaslomat palkattomaksi ja firmakohtaista joustoa niin voi mennä minimipalkkojen alle.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. SDP on vastuunkantaja, ja siksi suosituin kansan keskuudessa

      Kiusaamiseenkin SDP puuttuu heti sellaisen tultua ilmi. Esimerkiksi persut lakaisevat nämä maton alle ja pahentavat site
      Maailman menoa
      137
      6279
    2. Punavihreät puolueet haluavat Suomeen satoja tuhansia kehitysmaalaisia

      SDP, vihreät ja vassarit haluavat nostaa esim. pakolaiskiintiötä todella paljon. Orpon hallituksen aikana maahanmuutto
      Maailman menoa
      66
      5201
    3. Miksei Korhonen (pers) vastaa Kokon (sd) esittämiin kysymyksiin?

      Hyviin käytöstapoihin kuuluu kysymyksiin vastaaminen, eikä alkaa syyttelemään kysymyksen esittäjää. Mikä vaivaa Korhost
      Maailman menoa
      14
      3665
    4. Häirintäkohun keskellä olevalta kansanedustajalta Jani Kokolta (sd) rajua tekstiä somessa.

      https://www.is.fi/politiikka/art-2000011772322.html Ajaakohan tämä SDP:n kansanedustaja Jani Kokko oikein täysillä valoi
      Maailman menoa
      121
      3250
    5. Nyt tuli Suomen somaleista todella ikävää faktaa

      sillä osa somalivanhemmista lähettää lapsiaan kotimaahansa kurinpitolaitoksiin, joissa heitä pahoinpidellään. Illan MOT
      Maailman menoa
      104
      2350
    6. Kähmijä puolueen kannatus romahtamassa

      Erityisesti naiset ovat suuttuneet SDP:lle kertoo asiantuntijat
      Maailman menoa
      71
      2276
    7. Kommentti: oikeuslaitos korvattava SDP:n johdolla

      Näkisin että Suomessa tuomiovalta pitäisi olla demareiden johtoportaalla. Koska porvarimedia säestettynä persujen kirku
      Maailman menoa
      1
      1998
    8. Persut pettävät ja valehtelevat aina

      Petoksistahan jää kiinni kuten olemme persujen kannatusromahduksesta nähneet, mutta siitä huolimatta persut jatkavat val
      Maailman menoa
      27
      1608
    9. Onko kaivattusi spesiaali?

      Millä tavalla ja miten?
      Ikävä
      76
      1108
    10. Sinä et halunnut sitoutua

      Samalla tavalla kyin minä ja koen vihdoinkin että se on ihan ok. Sitoutuminen merkitsi meille erilaisia asioita, eikä ne
      Ikävä
      12
      1028
    Aihe