osa-aikatyön eläke

Olin 1980-luvulla osa-aikaisena siivoojana yksityisellä työnantajalla. Täytin työsuhteen aikana 23 vuotta. Työsuhde ei näy työeläkeotteella. Onko mahdollista, että eläkettä ei ole kertynyt, kun tein työtä vain muutaman tunnin viikossa ja palkka oli hyvin pieni? Mistä voin tiedustella asiaa, kun työnantajayritys on lopettanut toimintansa?
4195
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Työsuhde vakuutettiin työntekijäin eläkelain (TEL) makaan, jos se oli jatkunut yhdenjaksoisesti vähintään yhden kuukauden. Jos TEL:n mukainen työsuhde jatkui 23-vuoden täyttämisen jälkeen yhden kuukauden karttui siitä eläkettä.

Työsuhde vakuutettiin TEL:n mukaan, jos se täytti työansiota koskevat vähimmäisvaatimukset. Kuukausiansion työstä oli oltava vähintään TEL-rajamäärän suuruinen. Vuonna 1980 tämä rajamäärä oli 70,89 euroa/kk. Lähivuosien rajamäärät olivat seuraavat:

79,41 euroa vuonna 1981,
89,12 euroa vuonna 1982
97,54 euroa vuonna 1983

Palkkatiedot ovat yrityksen arkistossa. Arkisto on oletettavasti hävitetty, jos yritys on lopettanut toimintansa. Jos palkkasi on ollut hyvin pieni niin kuin kerroit, ei osa-aikaisesta työstäsi ole karttunut työeläkettä.

Äänestä

Kiitos vastauksesta! Tulojen pienuus selittää asian.

Äänestä
  • Minulla on ollut se käsitys että kenelläkään ei kertynyt eläkettä ennen kuin täytti sen 23 vuotta.
    Nykyään on toisin.

    Äänestä

Eläkkeen karttumisen ikäraja oli 23 vuotta 31.12.2004 saakka. Vuoden 2005 alusta lähtien eläkkeen karttumisen ikäraja laski 18 ikävuoteen. Tätä uutta ikärajaa ei sovelleta takautuvasti.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


kiinnostunut3 kirjoitti:

Olin 1980-luvulla osa-aikaisena siivoojana yksityisellä työnantajalla. Täytin työsuhteen aikana 23 vuotta. Työsuhde ei näy työeläkeotteella. Onko mahdollista, että eläkettä ei ole kertynyt, kun tein työtä vain muutaman tunnin viikossa ja palkka oli hyvin pieni? Mistä voin tiedustella asiaa, kun työnantajayritys on lopettanut toimintansa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu