Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työurien jatkaminen ?

    Tämähän on kuin hölmöläisten maton kutominen ; )
    Jatketaan mattoa vanhoilla langoilla, kun viisaampaa olis ottaa udet kuteet mukaan ?
    Eikö motivaatiokin olisi parempi jos saataisiin lisää eläkkeen maksajia, kuin viedä eläkeraja ulottumattomiin?
    Näin saamme sairaseläkeläiset tappiinsa, joka kurjistaa etenkin kuntataloudet , ja yritykset :(

    Milloin saame tuon sateenkaari norsuhallituksen ulos posliinkaupasta ?
    1<50
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Eikös työurien jatkamispuheessa ole oikeastaan kyse vain eläkkeiden leikkauksista? Työuria pitäisi jatkaa, mutta jatkuva viesti ja tosiasia on, että iäkkäitä työntekijöitä sanotaan kymmenien vuosien työuran päätteeksi surutta irti, tai työhaluinen iäkäs ei ikäsyrjinnän vuoksi saa uutta työtä eikä samasta syystä voi enää vaihtaa työtäkään, vaikka kehittymishaluja olisikin. Ikääntynythän ei pääse edes työhaastatteluun (oma kokemus useasta hakemuksesta, vaikka koulutusta, kokemusta, terveyttä ja pätevyyttä useillekin aloille on!). Lisäksi monilla työpaikoilla odotetaan, että kun työntekijä tulee 63 -vuoden ikään, hän jää eläkkeelle. Motivaatio työhön ja työuran jatkamiseen menee vähemmästäkin.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    näinon007 kirjoitti:

    Tämähän on kuin hölmöläisten maton kutominen ; )
    Jatketaan mattoa vanhoilla langoilla, kun viisaampaa olis ottaa udet kuteet mukaan ?
    Eikö motivaatiokin olisi parempi jos saataisiin lisää eläkkeen maksajia, kuin viedä eläkeraja ulottumattomiin?
    Näin saamme sairaseläkeläiset tappiinsa, joka kurjistaa etenkin kuntataloudet , ja yritykset :(

    Milloin saame tuon sateenkaari norsuhallituksen ulos posliinkaupasta ?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu