Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    mistä mania

    Jos joutuu sairaslomalle työuupumuksen takia(ei vakityötä) saako loman ajalta kelalta jtn korvausta vai onko sitä ihan puilla paljailla? En voi lopettaa työntekoa koska tarvitsen rahaa mutta töissä on vaikeaa olla kun ahdistaa kokoajan ja vaikka kuinka yritän, teen kaiken kuitenkin huonosti ja tyrin vaan.. Olen kyllästynyt tähän. Pelkään että tämä pahenee.. Tai ehkä on vain ohimenevää masennusta..
    1241
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Työuupumus ei tietääkseni ole ns.korvattava sairaus, mutta voit huoleti ilmoittaa lääkärillesi että olet masentunut,et työuupunut, silloin saat normaalikorvauksen sairaslomasi ajalta ja niinhän sinä oletkin nyt,masentunut,joten ei muuta kuin lääkärin puheille ja pikaista toipumista! Tiedän miltä sinusta tuntuu,töissä oleminen on tuskaa jos mieltä painaa murheet,eikä siitä hyödy kumpikaan osapuoli,et sinä eikä työnantajasi, tsemppiä!

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    masennussss kirjoitti:

    Jos joutuu sairaslomalle työuupumuksen takia(ei vakityötä) saako loman ajalta kelalta jtn korvausta vai onko sitä ihan puilla paljailla? En voi lopettaa työntekoa koska tarvitsen rahaa mutta töissä on vaikeaa olla kun ahdistaa kokoajan ja vaikka kuinka yritän, teen kaiken kuitenkin huonosti ja tyrin vaan.. Olen kyllästynyt tähän. Pelkään että tämä pahenee.. Tai ehkä on vain ohimenevää masennusta..

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu