Osa-aikaeläke ja ryhmäeläkevakuutus

Suunnittelen osa-aikaeläkkeelle jäämistä vuoden kuluttua. Tähän liittyen kysyisin, voinko nostaa ryhmäeläkevakuutuksen mukaista ryhmäeläkettä yhtä aikaa osa-aikaeläkkeen kanssa?

Lisäksi kysyisin, lasketaanko osa-aikaeläkkeeseen liittyvät vakiintuneet tulot aina viiden edeltävän kalenterivuoden tuloista? Itselläni vuositulot vaihtelevat melkoisesti, joten minun tapauksessani ymmärtääkseni osa-aikaeläkkeelle siirtyminen 15.12. 2014 tai 1.1.2015 antaisi erilaiset vakiintuneet tulot.
1203
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Eläke alkaa aina kuukauden alusta. Et siis voi aloittaa osa-aikaeläkettäsi 15.12.
Vakiintunut ansio lasketaan eläkkeen alkamista edeltävän viiden kalenterivuoden ansioista.

Osa-aikaeläkkeen saamisen edellytyksenä on mm., ettet saa muuta omaan työskentelyyn perustuvaa lakisääteistä eläkettä tai vastaavaa ulkomaista tai kansainvälisen järjestön tai Euroopan yhteisöjen toimielimen palvelukseen perustuvaa etuutta.

Myös rekisteröidyt lisäeläkkeet estävät osa-aikaeläkkeen, rekisteröimättömät lisäeläkkeet sen sijaan eivät. Myöskään vapaaehtoiseen eläkevakuutukseen perustuvat eläkkeet eivät ole estäviä eläkkeitä.

Työnantajan työntekijöilleen järjestämät ryhmäeläkevakuutukset voivat olla rekisteröityjä tai vapaamuotoisia. Sinun kannattaa tiedustella työnantajaltasi tai sieltä missä vakuutus on järjestetty, minkälainen ryhmäeläkevakuutus on kyseessä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Kiitos tiedoista kirjoitti:

Suunnittelen osa-aikaeläkkeelle jäämistä vuoden kuluttua. Tähän liittyen kysyisin, voinko nostaa ryhmäeläkevakuutuksen mukaista ryhmäeläkettä yhtä aikaa osa-aikaeläkkeen kanssa?

Lisäksi kysyisin, lasketaanko osa-aikaeläkkeeseen liittyvät vakiintuneet tulot aina viiden edeltävän kalenterivuoden tuloista? Itselläni vuositulot vaihtelevat melkoisesti, joten minun tapauksessani ymmärtääkseni osa-aikaeläkkeelle siirtyminen 15.12. 2014 tai 1.1.2015 antaisi erilaiset vakiintuneet tulot.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu