Olen ollut lähes 3vuotta osatyökyvyttömyyseläkkeellä +50%töissä

Irtisanoutuisin, kun en jaksa enää, takki on niin sanotusti tyhjä. Olen kuin raato, joka ei pysty mihinkään vapaa-ajalla.
En lähde hakemaan täyttä eläkettä, kun se on niin raskas prosessi lääkärikäynteineen ja sairaslomineen.
Saisin käteen jopa pikkaisen enemmän jos saisin osatyökyvyttömyyseläkkeen lisäksi ansiosidonnaista päivärahaa. Kuin jos jäisin kokonaan täydelle eläkkeelle.
Pian sairastun henkisesti tän fyysisen sairauden lisäksi, joka sekin aina vaan menee pahemmaksi.

Kysymys kuuluu, että onko osatyökyvyttömällä oikeus ansiosidonnaiseen päivärahaan jos on kuulunut liittoon 32v., ja vaikka menee itsensä irtisanomaan työpaikastaan. Ainoo mutta kurjempi vaihtoehto olisi jäädä sairaslomalle ja sitä kautta täydelle eläkkeelle.
12866
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 12

Vanhimmat

Tiesithän, että osatyökyvyttömyyseläke vähentää ansiosidonnaista päivärahaa.

Yleensä itse tehdystä irtisanomisesta seuraa 90 päivän karenssi.

Äänestä

Osatyökyvyttömyyseläke sen osuus vähennettynä ansiopäivärahasta tekee saman, kuin täysi ansiopäiväraha ja ansiopäiväraha lasketaan sen palkan mukaan, joka oli ennen osatyökyvyttömyyseläkkeen myöntämistä.

Äänestä

Vastaus nimimerkille "Itku kurkussa".
Kyllä myös osatyökyvyttömyyseläkkeellä olevalla on oikeus soviteltuun työttömyyspäivärahaan.
Tarkempia tietoja ansiosidonnaisesta työttömyyspäivärahasta saat omasta työttömyyskassastasi.

Äänestä

olen osatyökyvyttömyyseläkkeellä ja irtisanoin itseni samanpäivänä kun jäin sille. 3 kk karenssia mutta kannatti joskin tiukkaa teki tuon 3 kk :)

Äänestä
  • NIMIMERKILLE MINÄ ITSE !

    Enpä olisi arvannut, että vastaavassa tapauksessasi olisi mahdollista sanoutua irti. Sanoitko itsesi irti ennakkopäätöksen saatuasi, vai varsinaisen eläkkeen tilille saatuasi?
    Olitko ensin sairauslomilla vai jäitkö suoraan työelämästä?
    Miksi jäit työttömäksi, mikset hakenut täydelle eläkkeelle, tai hakeutunut sairautesi vuoksi sairaspäiville.
    Kun tiedän, että saa olla todella sairas jos tuo osatyökyvyttömyyseläke myönnetään.

    Äänestä

eli minä itse vastaan,siis minulla oli valmiina päätös eläkkeestä ja sanoin itseni irti 15.11 ja sain ekan eläkerahan 1.12 .Ja karenssia tuli 3 kk mutta sama se kunhana pääsin siistä kamalasta paikasta pois,nyt olen ollut 1v 3kk poissa työelämästä, olin sairauslomalla joka olisi loppunut 31.11 mutta sitä ennen tein päätöksen että minua ei enää kiusata tässä asiassa.Nyt tehdään lisää tutkimuksia lääkärillä ja jos löytyy lisää sairauksia oli lääkäri sitä mieltä että työkyv.eläke tulee samantien,minulla siis aika liuta sairauksia.Minulla meni tasan 3 vikkoa kun päätös tuli ja pelkäsin etten pääse osatyökyv.eläkkeelle mutta lääkäri sanoi että näillä sairauksilla pääsee.ja minulle sanoi kaikki tutu ja tuntemattomat ettet varmaan pääse osatyökyv.eläkkeelle mutta niin vain onneksi pääsin.

Äänestä

Hei nimimerkki minä itse!
Olitko pitkään sairaslomalla ennen kuin laitoit eläkeyhtiöön hakemuksen osatyökyvyttömyyseläkkeelle pääsystä?
Vai koska hekeuduit sairauslomalle?

Minulla on yhtä kärsimystä elämä nykyään ja paljon rajoitteita, mutta kyllä tuo kamala kipu öin ja päivin on tässä kaikkein kovin kokemus.
Hullua kun kipujen vuoksi ei eläkettä myönnetä, kun on hankaluutta tuon kropan kanssa joka vaikeuttaa elämää ja työtä, niin sen kanssa sopeutuu vähitellen, mutta kipuihin en totu, varsinkin kun niihin ei auta edes lääkkeet.
Eihän ne lääkärit mitenkään pysty arvioimaan sinun kipujasi ja minusta on jotenkin niin nöyryttävää mennä ruikkaamaan ja valittamaan kipuja, sekä anelemaan sairaslomia. Järki sanoo jottei kannata sanoa irti itseään, mutta kun kroppa sanoo muuta, ja mieli jahkailee kahden välillä, joko sairaslomalle, vai irtisanominen.
Sinulle on kyllä oikea ratkaisu ollut irtisanominen. Minullakin varmasti, mutta pelkään sitä jos ne yrittävät työkkäristä laittaa vielä vanha ja raihnainen johonkin työkokeiluun, ja ellei pystyne saisi vaikka ikikarenssin, niin se olisi katastrofi.
Toisaalta sairaskuluihini menee niin paljon rahaa, että kun nyt kuulun työpaikan sairaskassaan, niin se on merkittävä etu ja pienentää huomattavasti sairauskuluja.
Jos irtisanoutuu niin ei voi kuulua sairauskassaan. Mutta ellei eroa, niin siihen on oikeus eläkeläisenäkin.
Sairausloma taitas olla parempi vaihtoehto, mutta kuinka pitkiä sairauslomia nykyisin saa, kun tuntuu että kaikessa kiristetään?
Joka toinen päivä olen erimieltä, vain se on ja pahenee, on tuo terveydentila.

Äänestä
  • sairaslomia saa 3-4 kk yhteen putkeen, jos todettu vakava sairaus. Itse sain kerralla 3-4kk ja taas lääkäri ja sairasloma jatkui, mutta minulla todella vakava fyysinen sairaus puhkesi. Työnantaja voi pitää vuoden- 1,5 vuotta työntekijänä ja maksaa palkkaa, mutta sitten viimeistään lopetettava työsuhde, joko irtisanoutumisen tai työsuhteen purkaminen, koska ei pysty jatkamaan entistä työtä sairauden takia.

    Äänestä

minä itse vastailee. eli olin alkuun sairauslomalla n.5kk ja kyllä jos on kunnon lääkäri joka ottaa sinut ihmisenä ei numerona vastaan auttaa. Toivottavasti käyt samalla lääkärillä kokoajan. Eli siis minä työterveyslääkärillä jonka kanssa kokeiltiin työhonpaluuta silleen että ensin 4 tuntia pvä ja sitten 6 tuntia ja sitten oltas nostettu siihen normaaliin eli 8. mutta jaksoin noin pari viikkoa tehdä 6 tuntia ja sitten menin lääkärilleni ja sanoin ettet jaksa tehdä sitä 6 tuntia.(se oli työkokeilu omassa työpaikasa) siispä sain sairauslomaa ja sitä kerralla kuukaude jonka aikana päätös hakea osatyökyvyttömyyseläkettä tuli,kerroin asian lääkärille ja hän suositteli myös ja sanoi että menee varmaankin ekalla läpi ja näin kävikin. Olin sairauslomalla heinäkuun puolesta välistä marraskuunloppuun joskin kun sai päätöksen osatyökyv.eläkkeestä niin 15.11 sanoin itseni irti koska entisessä paikassani ei ollut tarjota työtä.Älä sano itseäsi irti vaan hae sairauslomaa ja kerro kaikki lääkärille ja yritä käydä vain sillä yhdellä eli hänen on helpompi kartoittaa tilanteesi.Minulle ei uudelleen koulutus sovi koska on sellainen sairaus joka estää sen.Haet sairauslomaa ja kun se alkaa loppua menet ja haet lisää .

Äänestä

minä itse vielä vastailee,siis sinä olet jo osatyökyvyttömyyseläkkeellä eli sitten varmaankin jos et enää jaksa työssäsi niin paras olisi hakea työkyvyttömyyseläkettä .mutta toki saat ansiosidonnaista jos irtisanot itsesi mutta muista että siitä tulee 3kk karenssi ja muista ilmottautua työkkäriin heti vajaakuntoisena työnhakijana.

Äänestä

Esieläketyöttömyys on hajua politiikasta ja sekään ei sovi niille.

Äänestä

Kyllä on. Siinä on henkilökohtainen tuloraja. Koska eläke ja ansiosidonnainen lasketaan samasta palkasta, niin saat lähes puolet täydestä ansiosidonnaisesta.

Tämä on käytännössä koettu. Tapauksessasi kyllä miettisin ensin kokoeläkettä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Itku kurkussa kirjoitti:

Irtisanoutuisin, kun en jaksa enää, takki on niin sanotusti tyhjä. Olen kuin raato, joka ei pysty mihinkään vapaa-ajalla.
En lähde hakemaan täyttä eläkettä, kun se on niin raskas prosessi lääkärikäynteineen ja sairaslomineen.
Saisin käteen jopa pikkaisen enemmän jos saisin osatyökyvyttömyyseläkkeen lisäksi ansiosidonnaista päivärahaa. Kuin jos jäisin kokonaan täydelle eläkkeelle.
Pian sairastun henkisesti tän fyysisen sairauden lisäksi, joka sekin aina vaan menee pahemmaksi.

Kysymys kuuluu, että onko osatyökyvyttömällä oikeus ansiosidonnaiseen päivärahaan jos on kuulunut liittoon 32v., ja vaikka menee itsensä irtisanomaan työpaikastaan. Ainoo mutta kurjempi vaihtoehto olisi jäädä sairaslomalle ja sitä kautta täydelle eläkkeelle.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu