Paljon näätäglooriaa sille..

...joka pystyy selvittämään Tunkeron yhdyskuntapalvelun sijainnit ja ajankohdat. Raportoinnista sitten kymmenen näätimäpistettä / laaki! Julkisella paikalla saa kuvata ketä lystää, ja Johkullahan on tunnettu impulssi päällekarata kaikkien kännykkäkameralla sohottelevien suuntaan. Kyllä tästä vielä linnareissu saadaan!
44448
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 44

Vanhimmat

Ensimmäinen viikko yykoossa Tuksu miettii tää ei oo mun juttu toisella viikolla ei edes viitsi mennä paikalle silloin palataan lähtöruutuun ja poliisit hakee istumaan koko tuomiota saman tien ilman selittelyjä

Äänestä

Kyllä!!! Kuvausryhmä perään. Tästä jos mistä saisi vuoden realityn.

"Johanna Tukiainen: Yhteiseksi hyväksi" - 1. tuotantokausi

Äänestä

Ootteks` te ihan terveiden kirjoissa? Miettikää nyt herran jestas, mitä näppikseltänne suollatte.

Itehän te tuossa kusessa olette, jos menette häiritsemään tuomitun hovioikeuden antaman tuomion suorittamista. Lisäksi vielä kehtaatte yllyttää kirjoituksillanne jotain tolvanaa toimimaan noin ja innostaa jotakuta torveloa toimimaan niin, että tuomittu ei pystyisi suoriutumaan "tehtävästään".

Sehän on niin, että työvoima on eduskunnan suojeluksessa ja kenenkään laillista työntekoa ei saa mennä häiritsemään. Johanna voi soittaa heti poliisit paikalle, jos joku hunsvotti ilmestyy työmaalle irvailemaan.

Oikeesti olette törppöjä. Toivottavasti Johanna nyt ymmärtää, että on saanut toisen mahdollisuuden ja osaa käyttää sen oikein.

Äänestä
  • Luulisin että Johannan tapauksessa tuo on otettu huomioon ettei kukaan pääse häiritsemään.
    Olisi aika erikoista passittaa hänet johonkin ulkotyöhön kaikkien pällisteltäväksi ja häirittäväksi.
    .

    Äänestä

  • Ootsä ihan sekaisin?
    Oletko kenties ollut hommaa hoitamassa, kun kerran noin tiedät asioista?
    Kuka sen määrää mikä on äiritsemistä?
    Ei tuksu ainakaan.

    Vai vielä eduskunnan suojeluksessa.....

    Ei ziisus noita sun asiantuntijalausuntojas taas kerran........

    Äänestä

  • Raili taas oikeassa kirjoitti:

    Ootsä ihan sekaisin?
    Oletko kenties ollut hommaa hoitamassa, kun kerran noin tiedät asioista?
    Kuka sen määrää mikä on äiritsemistä?
    Ei tuksu ainakaan.

    Vai vielä eduskunnan suojeluksessa.....

    Ei ziisus noita sun asiantuntijalausuntojas taas kerran........

    Mitä sä lässytät. Tässä sulle Suomen lakia:

    "18 §
    Oikeus työhön ja elinkeinovapaus

    Jokaisella on oikeus lain mukaan hankkia toimeentulonsa valitsemallaan työllä, ammatilla tai elinkeinolla. Julkisen vallan on huolehdittava työvoiman suojelusta.

    http://www.oikeusasiamies.fi/Resource.phx/eoa/lakilinkit/perustuslaki2luku.htx

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Mitä sä lässytät. Tässä sulle Suomen lakia:

    "18 §
    Oikeus työhön ja elinkeinovapaus

    Jokaisella on oikeus lain mukaan hankkia toimeentulonsa valitsemallaan työllä, ammatilla tai elinkeinolla. Julkisen vallan on huolehdittava työvoiman suojelusta.

    http://www.oikeusasiamies.fi/Resource.phx/eoa/lakilinkit/perustuslaki2luku.htx

    Tuksuhan ei hanki toimeentuloa vaan suorittaa oikeuden hänelle määräämää rangaistusta.

    Äänestä

  • N.I. Potin kirjoitti:

    Tuksuhan ei hanki toimeentuloa vaan suorittaa oikeuden hänelle määräämää rangaistusta.

    Kun Johanna suorittaa rangaistustaan, niin hän on jonkun työnantajan palveluksessa. Hänellä on samat velvollisuudet (vähän kovennetetut) ja oikeudet, kuin tavan duunarillakin. Työnantajan velvollisuus on taata hänelle rauha suorittaa tehtävänsä sille asetettujen vaatimusten mukaisesti.

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Kun Johanna suorittaa rangaistustaan, niin hän on jonkun työnantajan palveluksessa. Hänellä on samat velvollisuudet (vähän kovennetetut) ja oikeudet, kuin tavan duunarillakin. Työnantajan velvollisuus on taata hänelle rauha suorittaa tehtävänsä sille asetettujen vaatimusten mukaisesti.

    Mihis se eduskunnan suojeluksessa olo nyt hävisi??

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Mitä sä lässytät. Tässä sulle Suomen lakia:

    "18 §
    Oikeus työhön ja elinkeinovapaus

    Jokaisella on oikeus lain mukaan hankkia toimeentulonsa valitsemallaan työllä, ammatilla tai elinkeinolla. Julkisen vallan on huolehdittava työvoiman suojelusta.

    http://www.oikeusasiamies.fi/Resource.phx/eoa/lakilinkit/perustuslaki2luku.htx

    Onko taas korkattu?
    Ja tähän aikaan vielä!

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Kun Johanna suorittaa rangaistustaan, niin hän on jonkun työnantajan palveluksessa. Hänellä on samat velvollisuudet (vähän kovennetetut) ja oikeudet, kuin tavan duunarillakin. Työnantajan velvollisuus on taata hänelle rauha suorittaa tehtävänsä sille asetettujen vaatimusten mukaisesti.

    Railille rautalangasta: "Yhdyskuntapalvelussa tuomittu tekee yleishyödyllistä työtä vapaa-aikanaan. Kunkin yhdyskuntapalvelurangaistuksen toimeenpanoa varten laaditaan palvelusuunnitelma jonka Rikosseuraamuslaitos vahvistaa. Palvelusuunnitelma sisältää tiedot palvelupaikasta, suorittamisen aikataulun ja suorittamisehdot, joita palveluun tuomitun on noudatettava. Rikosseuraamuslaitos vahvistaa palvelusuunnitelman ja valvoo palvelun suorittamista.

    Palvelu ajoitetaan alkuperäisen vankeusrangaistuksen pituiselle ajanjaksolle. Palvelupaikan määrää Rikosseuraamuslaitos, joka tekee palvelupaikan kanssa sopimuksen. Palvelupaikkaa järjestettäessä pyritään löytämään tuomitulle sopivia tehtäviä.

    Palvelupaikan järjestäjänä voi olla julkisyhteisö (valtio, kunta, kuntayhtymä, seurakunta) tai julkisoikeudellinen yhdistys tai muu voittoa tavoittelematon yhteisö (järjestö, urheiluseura, säätiö). Palvelua ei voi suorittaa liikelaitoksessa tai yksityishenkilön palveluksessa. Palvelupaikalle ei makseta korvausta. Se saa hyödykseen palvelun suorittajan työpanoksen.

    Palvelutehtävät ovat yleensä luonteeltaan avustavia ja ne vaihtelevat palvelupaikan toimialan mukaan. Tavallisimpia palvelutehtäviä ovat kunnallisissa laitoksissa (huolto- ja hoitokodit, sairaalat, terveyskeskukset) tehtävät kiinteistönhoitoon tai keittiötoimintaan liittyvät työt. Myös kuntien vapaa-aika- ja liikuntatoiminnan parissa on paljon palvelupaikkoja. Seurakunnissa palvelutehtävät liittyvät usein hautausmaiden toimintaan.

    Työskentely tapahtuu aikataulun mukaisesti siten, että työskentelyä on 3-4 tuntia kerrallaan. Palvelua on yleensä kaksi kertaa viikossa. Palvelun suorittamisesta aiheutuvat kohtuulliset matkakustannukset korvataan tuomitulle. Jokaisella palvelupaikalla on yhdyshenkilö, joka toimii Rikosseuraamuslaitoksen ja palvelupaikan välisenä yhteydenpitäjänä. Rikoseuraamuslaitoksen työntekijä käy säännöllisesti palvelupaikalla ja pitää sinne yhteyttä myös puhelimitse. Rangaistuksen suorittamisen ajan tuomittu voi asua kotonaan ja pitää koulutus- tai työpaikkansa.

    Työtön yhdyskuntapalvelun suorittaja voi olla työnhakijana ja säilyttää oikeutensa työttömyysturvaan. Enintään 10 tuntia rangaistuksesta voidaan suorittaa osallistumalla päihdeongelmien vähentämiseen tähtääviin tai muihin uusintarikollisuutta ehkäiseviin toimintaohjelmiin. Päihdejaksot järjestetään yleensä yhteistyössä paikallisten A-klinikoiden kanssa. Toistuvasti törkeisiin rattijuopumuksiin syyllistyneille on suunniteltu liikenneturvajakso, joka toteutetaan yhteistyössä Liikenneturvan kanssa."

    Äänestä

  • N.I. Potin kirjoitti:

    Railille rautalangasta: "Yhdyskuntapalvelussa tuomittu tekee yleishyödyllistä työtä vapaa-aikanaan. Kunkin yhdyskuntapalvelurangaistuksen toimeenpanoa varten laaditaan palvelusuunnitelma jonka Rikosseuraamuslaitos vahvistaa. Palvelusuunnitelma sisältää tiedot palvelupaikasta, suorittamisen aikataulun ja suorittamisehdot, joita palveluun tuomitun on noudatettava. Rikosseuraamuslaitos vahvistaa palvelusuunnitelman ja valvoo palvelun suorittamista.

    Palvelu ajoitetaan alkuperäisen vankeusrangaistuksen pituiselle ajanjaksolle. Palvelupaikan määrää Rikosseuraamuslaitos, joka tekee palvelupaikan kanssa sopimuksen. Palvelupaikkaa järjestettäessä pyritään löytämään tuomitulle sopivia tehtäviä.

    Palvelupaikan järjestäjänä voi olla julkisyhteisö (valtio, kunta, kuntayhtymä, seurakunta) tai julkisoikeudellinen yhdistys tai muu voittoa tavoittelematon yhteisö (järjestö, urheiluseura, säätiö). Palvelua ei voi suorittaa liikelaitoksessa tai yksityishenkilön palveluksessa. Palvelupaikalle ei makseta korvausta. Se saa hyödykseen palvelun suorittajan työpanoksen.

    Palvelutehtävät ovat yleensä luonteeltaan avustavia ja ne vaihtelevat palvelupaikan toimialan mukaan. Tavallisimpia palvelutehtäviä ovat kunnallisissa laitoksissa (huolto- ja hoitokodit, sairaalat, terveyskeskukset) tehtävät kiinteistönhoitoon tai keittiötoimintaan liittyvät työt. Myös kuntien vapaa-aika- ja liikuntatoiminnan parissa on paljon palvelupaikkoja. Seurakunnissa palvelutehtävät liittyvät usein hautausmaiden toimintaan.

    Työskentely tapahtuu aikataulun mukaisesti siten, että työskentelyä on 3-4 tuntia kerrallaan. Palvelua on yleensä kaksi kertaa viikossa. Palvelun suorittamisesta aiheutuvat kohtuulliset matkakustannukset korvataan tuomitulle. Jokaisella palvelupaikalla on yhdyshenkilö, joka toimii Rikosseuraamuslaitoksen ja palvelupaikan välisenä yhteydenpitäjänä. Rikoseuraamuslaitoksen työntekijä käy säännöllisesti palvelupaikalla ja pitää sinne yhteyttä myös puhelimitse. Rangaistuksen suorittamisen ajan tuomittu voi asua kotonaan ja pitää koulutus- tai työpaikkansa.

    Työtön yhdyskuntapalvelun suorittaja voi olla työnhakijana ja säilyttää oikeutensa työttömyysturvaan. Enintään 10 tuntia rangaistuksesta voidaan suorittaa osallistumalla päihdeongelmien vähentämiseen tähtääviin tai muihin uusintarikollisuutta ehkäiseviin toimintaohjelmiin. Päihdejaksot järjestetään yleensä yhteistyössä paikallisten A-klinikoiden kanssa. Toistuvasti törkeisiin rattijuopumuksiin syyllistyneille on suunniteltu liikenneturvajakso, joka toteutetaan yhteistyössä Liikenneturvan kanssa."

    Työntekijä tekee palkkaa tai muuta vastiketta vastaan työnantajalle töitä työnantajan valvonnan alisena. Johanna suorittaessaan hovioikeuden hänelle antamaa rangaistusta on työntekijä siinä, kuin tavan duunarikin.

    Jos työntekijä ei voi suorittaa erilaisten häirintöjen takia hänelle annettua työtehtävää, niin työnantaja on velvollinen ilmoittamaan siitä.

    Mitä te oikeesti kuvittelette olevanne? Te olette selvästi hyvin pettyneitä hovin päätökseen ja ette meinaa sulattaa sitä ollenkaan. Te kuvittelette käyttävänne ylintä tuomiovaltaa. Muistakaa oikeesti, jos menette Johannaa häiritsemään hänen suorittaessaan rangaistustaan teette itse rikoksen.

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Työntekijä tekee palkkaa tai muuta vastiketta vastaan työnantajalle töitä työnantajan valvonnan alisena. Johanna suorittaessaan hovioikeuden hänelle antamaa rangaistusta on työntekijä siinä, kuin tavan duunarikin.

    Jos työntekijä ei voi suorittaa erilaisten häirintöjen takia hänelle annettua työtehtävää, niin työnantaja on velvollinen ilmoittamaan siitä.

    Mitä te oikeesti kuvittelette olevanne? Te olette selvästi hyvin pettyneitä hovin päätökseen ja ette meinaa sulattaa sitä ollenkaan. Te kuvittelette käyttävänne ylintä tuomiovaltaa. Muistakaa oikeesti, jos menette Johannaa häiritsemään hänen suorittaessaan rangaistustaan teette itse rikoksen.

    Kyseessä on siis palvelupaikka, jossa tuomittu tekee yleishyödyllistä työtä vapaa-aikanaan. Kyse ei ole työsuhteeseen verrattavasta työnteosta. Vaikka eihän tämä Railin rajalliseen tajuntaan uppoa.

    Äänestä

  • Vielä kerran kirjoitti:

    Kyseessä on siis palvelupaikka, jossa tuomittu tekee yleishyödyllistä työtä vapaa-aikanaan. Kyse ei ole työsuhteeseen verrattavasta työnteosta. Vaikka eihän tämä Railin rajalliseen tajuntaan uppoa.

    Tämän yleishyödyllisen työn aikana ei myöskään istuskella kahvilla, eikä päivitellä Facebookia kännykällä. Ei muuten näprätä kännykkää ollenkaan, sillä palvelupaikan edustaja ottaa kännykän haltuunsa työsuorituksen ajaksi.

    Äänestä

  • Vielä kerran kirjoitti:

    Kyseessä on siis palvelupaikka, jossa tuomittu tekee yleishyödyllistä työtä vapaa-aikanaan. Kyse ei ole työsuhteeseen verrattavasta työnteosta. Vaikka eihän tämä Railin rajalliseen tajuntaan uppoa.

    Kyllä on verrattavissa normityösuhteeseen. Kuvitteletteko te oikeesti, että yhteiskuntapalvelua suorittavaa voi mennä kiusaamaan/häiritsemään tämän työpaikalle ilman sanktioita?

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Kyllä on verrattavissa normityösuhteeseen. Kuvitteletteko te oikeesti, että yhteiskuntapalvelua suorittavaa voi mennä kiusaamaan/häiritsemään tämän työpaikalle ilman sanktioita?

    Ei ole. Enkä kuvittele mitään. Mistä ihmeestä tuo fantasia, että menisin johonkin häiritsemään. Yritähän nyt vihdoin ymmärtää, että työsuhde ja yhdyskuntapalvelus ovat kaksi eri asiaa.

    Äänestä

  • Haaveilu loppuu kirjoitti:

    Ei ole. Enkä kuvittele mitään. Mistä ihmeestä tuo fantasia, että menisin johonkin häiritsemään. Yritähän nyt vihdoin ymmärtää, että työsuhde ja yhdyskuntapalvelus ovat kaksi eri asiaa.

    Miten (ja miksi?) häiritä sellaista, joka ei tule edes paikalle?

    Äänestä

  • Haaveilu loppuu kirjoitti:

    Ei ole. Enkä kuvittele mitään. Mistä ihmeestä tuo fantasia, että menisin johonkin häiritsemään. Yritähän nyt vihdoin ymmärtää, että työsuhde ja yhdyskuntapalvelus ovat kaksi eri asiaa.

    Työnantaja on vastuussa työntekijästään (tässä tapauksessa Johannasta). Työnantaja on velvollinen mm. takaamaan sen, että tämä rangaistusta kärsivä saa suorittaa työtehtävänsä rauhassa. Mikäli häiriöitä ilmenee, niin työnantajan on siihen puututtava vaikka poliisivoimin.

    Ei kait kukaan oikeesti kuvittele, että tällaista rangaistusta kärsivää saisi kohdella miten sattuu? Kuvata ja heittää herjoja vai?

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Työnantaja on vastuussa työntekijästään (tässä tapauksessa Johannasta). Työnantaja on velvollinen mm. takaamaan sen, että tämä rangaistusta kärsivä saa suorittaa työtehtävänsä rauhassa. Mikäli häiriöitä ilmenee, niin työnantajan on siihen puututtava vaikka poliisivoimin.

    Ei kait kukaan oikeesti kuvittele, että tällaista rangaistusta kärsivää saisi kohdella miten sattuu? Kuvata ja heittää herjoja vai?

    Ensin unohtui eduskunta, nyt se työsuhde. Koetahan Raili vihdoin hyväksyä se, ettet tiedä oikeastaan mistään mitään.

    Äänestä

  • Häirintää ei tarvita kirjoitti:

    Miten (ja miksi?) häiritä sellaista, joka ei tule edes paikalle?

    Hovioikeus on antanut Johannalle mahdollisuuden suorittaa rangaistuksensa yhdyskuntapalveluna. Jos Johanna ei hovin tuomiota kunnioita, niin se on hänen murheensa. Sittenpähän istuu. Oma valinta. Ainakin mahdollisuus on annettu. Hovin tuomiota pitäisi myös ns. näätien kunnioittaa, vaikka kuvittelevatkin olevansa ylintä tuomiovaltaa käyttäviä.

    On todella typerää alkaa huuhailemaan jotain lynkkausjengiä kehiin sabotoimaan tehtävää. On rikos häiritä työtään tekevää.

    Äänestä

  • N.I. Potin kirjoitti:

    Ensin unohtui eduskunta, nyt se työsuhde. Koetahan Raili vihdoin hyväksyä se, ettet tiedä oikeastaan mistään mitään.

    Ei se tajua....
    Asiantuntija kun on joka asiassa.
    Vaikka mustaa valkoisella, niin ei ymmärrä silti.

    Kertoo kyllä ihan kaiken, ko.tyypistä.

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Hovioikeus on antanut Johannalle mahdollisuuden suorittaa rangaistuksensa yhdyskuntapalveluna. Jos Johanna ei hovin tuomiota kunnioita, niin se on hänen murheensa. Sittenpähän istuu. Oma valinta. Ainakin mahdollisuus on annettu. Hovin tuomiota pitäisi myös ns. näätien kunnioittaa, vaikka kuvittelevatkin olevansa ylintä tuomiovaltaa käyttäviä.

    On todella typerää alkaa huuhailemaan jotain lynkkausjengiä kehiin sabotoimaan tehtävää. On rikos häiritä työtään tekevää.

    Oikeink rikos?
    Nyt railitollo vähän rajaa.....

    Äänestä

  • Raili, haista vit- tu!!!!!!!!:-):-):-)

    Äänestä

  • railisuominen kirjoitti:

    Kun Johanna suorittaa rangaistustaan, niin hän on jonkun työnantajan palveluksessa. Hänellä on samat velvollisuudet (vähän kovennetetut) ja oikeudet, kuin tavan duunarillakin. Työnantajan velvollisuus on taata hänelle rauha suorittaa tehtävänsä sille asetettujen vaatimusten mukaisesti.

    Tämän kerran; HYVÄ Raili ! Olet oikeassa tässä tapauksessa !

    Äänestä

  • Suuri nauraja kirjoitti:

    Raili, haista vit- tu!!!!!!!!:-):-):-)

    Eero, ota lääkkeesi.

    Äänestä

Ei osaa.

Äänestä

HYVÄ RAILI SUOMINEN! Ärsyttää nää hemmetin ilkeät näätijät täällä, mitkä haluaa vaan pelkkaa pahaa! Kyllä ihmiset osaa olla sitten TOSI ilkeitä :(

Äänestä
  • No joo. Yleensä Railin aivot tuntuvat päästävän vähän kaasuja ilmoille, mutta tässä hällä on pointtia. Länkytetään mitä länkytetään, mutta tuollainen sabotointi menee vähän liian pitkälle.

    Äänestä

  • Oon samaa mieltä. Muutamat näädät tuntuu olevan todella negatiivisia. Asiasta kun asiasta naamaillaan ja ilkutaan. Välillä tosi asiattomasti, ja ei todellakaan rakentavasti.

    Äänestä

Ihmiset ovat yhdenvertaisia lain edessä. 6 pykälä
Paitsi Johanna Tukiainen

Äänestä

Sotilaskotiin pääsee munkkeja paistaan?

Äänestä
  • Ei ikinä, maanpuolustustahto laskisi.

    Äänestä

Tästä se riemu repee. Alkkis näyttelee selvää hahahaheheheheeheiiiiiiiiiii,,,,,

Äänestä

Ei sinne palveluspaikalle pääse häiritsemään. Sitä paitsi miksi tehdä asia noin vaikeasti?

Jos joku haluaa varmistaa Tunkeron palveluksen mokaamisen niin siihen on yksi satavarma resepti. Ei tarvitse kuin löytää Tuhvero baarin lähettyviltä päivää, tai kahta päivää ennen palveluspaikalle menoa ja tarjota ilojuomaa oikein olan takaa. Lompakon nyörit auki ja pulloa pöytään vaan niin perkeleesti.

Äänestä
  • Sillä se lähtee millä se on tullutkin.

    Äänestä

Miksi tästä viestiketjusta on poistettu paljon kommentteja? Tuliko joku/jotkut katumapäälle kirjoituksistaan, eli pelko iski perseeseen. No arkistostahan (ja multa) ne löytyy. Taisi muuten olla joidenkin kohdalla melkoinen moka kirjoitella moista.

Äänestä
  • Ilmoititko niitä poistettaviksi, Raili Suominen?

    Äänestä

  • Nimimerkkis kirjoitti:

    Ilmoititko niitä poistettaviksi, Raili Suominen?

    En ilmoittanu.

    Äänestä

Odotellaan nyt ihan rauhassa tuomion täytäntöönpanon alku.

Äänestä

Taas on puurot ja vellit sekaisin.

Asia yksi, saako ykp:a tekevää häiritä. --- Tässä Raili oli oikeassa. Häiritä ei saa. Mutta kyseessä on täysin eettinen kysymys, eikä missään laissa mitenkään erikseen turvattu oikeus.

Asia kaksi, onko ykp:a tekevä työsuhteessa vai ei. --- Tässä Raili oli väärässä. Ykp:a suosittava ei ole työsuhteessa millaan lailla.

Äänestä
  • Hymy-näätien palstalla ”Muumi” raportoi 4.6. klo 9: "Tuksun yhdyskuntapalvelu on varmaankin alkanut, nähty Suomenlinnassa roskia keräilemässä."

    Äänestä

Hymy-näätä ”Madam7” kertoi tänään puoliltapäivin:

”Tuksulla on yhdyskuntapalvelusta, se on alkanut sitä on maanantaisin ja vaihtelevasti keskellä viikkoa ja tottakai ehkä myös perjantaina. Saahan nähdä kestääkö Tuksun polla tällaista hallintaa?”

Äänestä
  • Tuksu yrittää olla hiljaa rangaistuspaikastaan, mutta ei auta...
    Kaikki nääditään esiin - hyväntahtoisesti hymähdellen, tottakai.

    Äänestä

  • Kohta kuvaa, videota kirjoitti:

    Tuksu yrittää olla hiljaa rangaistuspaikastaan, mutta ei auta...
    Kaikki nääditään esiin - hyväntahtoisesti hymähdellen, tottakai.

    ....maunulan uurnalehtoon.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


von Näädistö kirjoitti:

...joka pystyy selvittämään Tunkeron yhdyskuntapalvelun sijainnit ja ajankohdat. Raportoinnista sitten kymmenen näätimäpistettä / laaki! Julkisella paikalla saa kuvata ketä lystää, ja Johkullahan on tunnettu impulssi päällekarata kaikkien kännykkäkameralla sohottelevien suuntaan. Kyllä tästä vielä linnareissu saadaan!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu