Johtotähti Selänne-Leskinen

Organisaatiomuutos on välttämätön, pikkupomoja ja esimiehiä on liikaa tai heidän alaisiaan liian vähän. Irtisanomissuoja on tulossa tappiin!
Syksyn liikekannallepano hallintojärjestelmässä on tilattu työntekijöiden itsensä hyväksymänä yhtymää perustettaessa, asema turvattiin viiden vuoden irtisanomissuojalla.

Tilaaja-tuottaja mallissakaan ei tulla onnistumaan tavoitteen asettelussa saati jos se otettaisiin käyttöön. Kuntiin on perustettava /palautettava oma sosiaalialan ammattilaisvirka.

Oulun suunnalla pohtiminen on myös käynnissä, kuka on tarpeellinen, kuka ei.
http://www.kaleva.fi/uutiset/oulu/asiantuntija-oulun-kaupungin-pomojen-maara-kuulostaa-paljolta/673063/
17334
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 17

Vanhimmat

Poliittiset lentopomobroilerit ovat siunanneet omat naisensa/ miehensä Selänne-yhtymän pikkupomopaikoille.

Äänestä
  • Niinkö?

    Äänestä

Lukihäiriöinen olet tahi kyvytön ryhmävalas nimimerkkikirjain- erkki.

Äänestä

Illalla jalalla koriasti ja kaverille taskulämmintä ja porukoille tuulta paskaa puhkuen Pohdin lavalla.
Surkeita tiimejä, surkeita kannattajia ja parrasvaloissa pasteeraavia päättäjiämme parketilla.
Mihin rahat katoavat?

Äänestä

Täällä on varsinaiset asiantuntijat !

Äänestä

Rahat haihtuvat otsonikerroksiin, kuten haipuivat taannoin honkavuoren lumetusrahat. Kun on sulava puhekieli ja sujuva seuramies, johan yhteisistä ja yksityisistäkin rahoista saa aimo siivun.

Äänestä

Piuhat vapaaehtoisesti huijareiden hyppysissä!!

Typerinä olemme antaneet vallan juonittelijoille ja nyt katselemme avuttomana neljän vuoden valtuutusta toteuttaa tyhjennys pintaakin syvemmältä.

Jälkihoitona typeryydestämme allekirjoitamme suurvelat sekä hyväksyimme tyhjenevät kodit sekä kuolevat yritykset.

Jälkiselvitykset jäävät meidän vastuulle.

Päähuijarit vetäytyvät vapaaehtoisesti eläkkeelle ja vakuuttavat syyttömyyttään.

Äänestä
  • elä nyt!

    Äänestä

Sote-lakiin ei ole tulossa viiden vuoden suoja-aikaa henkilöstölle

Sote-laki ei näillä näkymin ole turvaamassa henkilöstön töiden jatkumista samalla tavalla kuin kuntaliitoksissa. Kuva: Lehtikuva / Vilja Vehkaoja

Sosiaali- ja terveysalan työntekijät eivät ole saamassa viiden vuoden irtisanomissuojaa uudessa sote-laissa. Kuntalaissa tämä viiden vuoden irtisanomissuoja on henkilöstölle kuntaliitosten yhteydessä.

Eilen kuntiin ja sote-alan toimijoille lausuntokierrokselle lähteneessä lakiehdotuksessa ei vielä mainita lain henkilöstövaikutuksista mitään.

oma lisäys: NYT SITTEN KÄYNNISTYY KUNTALIITOSVÄÄNTÖ

Lakiehdotusta esitellyt peruspalveluministeri Susanna Huovinen (sd.) sanoi ymmärtävänsä, jos viiden vuoden suoja-ajan puuttuminen "herättää tuntemuksia" ammattijärjestössä. Hän kuitenkin muistutti, että sitä ei myöskään ollut mukana aiemmassakaan lakiluonnoksessa.

Huovinen vahvisti, että tarkoitus on saada lakiesitys sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämisestä eduskuntaan marraskuussa. Viiden uuden sote-alueen on määrä olla toiminnassa vuoden 2017 alusta alkaen.


- - -

Äänestä

Voi hirveetä.

Äänestä

Paavo Leskinen. Pienoiskoossa " Hail Hitler". Näin se menee!! Uskoo ken tahtoo!!

Äänestä

Paavo saa kokoon joukkoja ja väki tarrautuu kiinni "kuin hunajaan".
Vanhat ovat onnellisia, kun Paavo taputtaa selkään, veteraanit onnellisia kun majuri kopasee ja kumartaa.
Se on taitolaji pitää kansat kasassa. Mutta tätä haurasta joukkoa on helppo pitää lähellä. Ei muuta kun moikka!

Äänestä
  • Sanonpa nyt sanan senkin, kelpomies on Leskinenkin.

    Äänestä

Leskinen johtaa "valokuitua"

Äänestä

Hyvä hyvä- ja Onnia ja Ilua viisisataa kilua!!

Äänestä

Irtisanomisia nyt vaan samaan johtoporraslähtijäjonoon, jossa ensimmäisenä seisoo Kiiskilä.
Muuten ei hallintoihmiset pysy ruodussa.

Johtoporras on ottanut määräämisvallan yhtymän asioissa aikaa sitten.

Paavo Leskinen esikuntineen käy kuittaamassa johtokabinetissa tehdyt määräraha-ja palvelupisteiden siirrot ja sen jälkeen ottaa ns.oikeutetusti poliittisen vastuunkantajan kokouspalkkiot.

Kun luovuttaa määräysvallan rahanherralle, kulkukoirana saa kansa kurjissaan kuleksia.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Tyhjennys TEAM kirjoitti:

Organisaatiomuutos on välttämätön, pikkupomoja ja esimiehiä on liikaa tai heidän alaisiaan liian vähän. Irtisanomissuoja on tulossa tappiin!
Syksyn liikekannallepano hallintojärjestelmässä on tilattu työntekijöiden itsensä hyväksymänä yhtymää perustettaessa, asema turvattiin viiden vuoden irtisanomissuojalla.

Tilaaja-tuottaja mallissakaan ei tulla onnistumaan tavoitteen asettelussa saati jos se otettaisiin käyttöön. Kuntiin on perustettava /palautettava oma sosiaalialan ammattilaisvirka.

Oulun suunnalla pohtiminen on myös käynnissä, kuka on tarpeellinen, kuka ei.
http://www.kaleva.fi/uutiset/oulu/asiantuntija-oulun-kaupungin-pomojen-maara-kuulostaa-paljolta/673063/

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu