SAK:lle lunta tupaan palkkatutkimuksesta

Yle Teksti-TV Sivu 166/1
TALOUS YLE24 PERJANTAI

EK varoittaa työvoimamenojen kasvusta

Suomen teollisuustyöntekijän palkka- ja
työvoimakustannukset ovat EU-maiden
neljänneksi ja euroalueen kolmanneksi
korkeimmat, kertoo EK:n tuore selvitys.

Sen mukaan työvoimakustannukset ovat
Suomessa nousseet kilpailijamaita
nopeammin. Koska verotus on ankaraa,
eivät palkansaajien nettoansiot yllä
kuitenkaan Länsi-Euroopan tasolle.

Uusissa EU-maissa työvoimakulut ovat
10 - 50 % Suomen tasosta, EK laskee.

Työnantajakeskusjärjestö varoittaakin,
että erot vaikuttavat suoraan yritysten
kilpailuasemaan, mikä "on otettava
huomioon palkkatasosta sovittaessa".
1113
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Työnantaja joutuu maksamaan työvoimamenoihin kaikkea paskaa työntekijän palkan lisäksi.

Työntekijän hyvä palkka ei ole kenenkään hampaissa.

Työn sivukustannusten alentamisesta on puhuttu iät ajat. Tähän ei näytä olevan tulossa mitään muutoksia, niin pitkään kuin työmarkkinajärjestöt ovat nussimassa työntekijän ja työnantajan välissä.

Palkankorotukset voitaisiin rahoittaa lakkauttamalla emu-puskurit ja palauttaa rahat niille joita niiltä on pakkoperitty.

Palkansaajat saisivat maksamansa työttömyysvakuutusmaksut palkankorotuksena eikä rahastoa enää kerättäisi.

Myös työmarkkinajärjestöjen varainhankinnan verovapauden poistamisella saataisiin miljardeja euroja kansalaisten veronalennuksiin.

t:jarmo

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Yrittäjä kirjoitti:

Yle Teksti-TV Sivu 166/1
TALOUS YLE24 PERJANTAI

EK varoittaa työvoimamenojen kasvusta

Suomen teollisuustyöntekijän palkka- ja
työvoimakustannukset ovat EU-maiden
neljänneksi ja euroalueen kolmanneksi
korkeimmat, kertoo EK:n tuore selvitys.

Sen mukaan työvoimakustannukset ovat
Suomessa nousseet kilpailijamaita
nopeammin. Koska verotus on ankaraa,
eivät palkansaajien nettoansiot yllä
kuitenkaan Länsi-Euroopan tasolle.

Uusissa EU-maissa työvoimakulut ovat
10 - 50 % Suomen tasosta, EK laskee.

Työnantajakeskusjärjestö varoittaakin,
että erot vaikuttavat suoraan yritysten
kilpailuasemaan, mikä "on otettava
huomioon palkkatasosta sovittaessa".

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu