Olen perustanut toiminimen ja työskelen samalla vakituisessa työsuhteessa toiselle yritykselle. Haluaisin alkaa tekemään työsuhteessa tekemäni työt toiminimelle ja laskuttaa ne toiselta yritykseltä. Käytännössä purkaisin nykyisen työsuhteeni toiseen yritykseen ja tilalle tehtäisiin toiminimelle toistaiseksi voimassa oleva sopimus, jolla laskuttaisin kerran kuukaudessa sovitun määrän.
Toimiiko verotus tässä tilanteessa niin, että maksan laskuttamastani summasta ansiotulon mukaisen veron työeläkemaksun ? Vai tuleeko tässä tilanteessa joitain lisämaksuja, kun luin netin syövereistä että verottaja voi katsoa tälläisen sopimuksen palkkasuhteeksi ?
Toimiiko verotus tässä tilanteessa niin, että maksan laskuttamastani summasta ansiotulon mukaisen veron työeläkemaksun ? Vai tuleeko tässä tilanteessa joitain lisämaksuja, kun luin netin syövereistä että verottaja voi katsoa tälläisen sopimuksen palkkasuhteeksi ?
Vastaukset 1
Vanhimmat
Verottaja katsoo sen mielellään palkkasuhteeksi ellei sinulla ole muitakin asiakkaita. Sinun on myös työskenneltävä itsenäisesti toisin kuin työsuhteessa jossa pomo valvoo ja vastaa tekemisistäsi.
Tuntihintaa laskiessasi muista että työsuteessa sait palkan lisäksi terveyshuollon, kesälomakorvaukset ja palkallisen sairasloman, yms yms.
Kun ent. pomosi ehdottaa tuntihintaa niin se tarkoittaa että siihen lisäät ALVn - koska kyseessä on yritysten välinen kaupankäynti. Eli esim. 35 eur/h alv. Siitä päämiehesi maksaa alv-osuuden valtiolle.
Alla kuntasektorin tulkintaohjeita:
http://www.kuntatyonantajalehti.fi/fi/arkisto/teemasivut/Documents/tyosopimus-vai-ostopalvelusopimus.pdf