Karmea lista työntekijöille

1. Loppiainen ja helatorstai muutetaan palkattomiksi vapaapäiviksi

Uudistus toteutetaan vuosityöaikaa lyhentämättä. Hallitus ei pakota tekemään töitä pyhänä, mutta pyhäpäivät ovat palkattomia vapaita. Esimerkiksi helatorstain vapaa voidaan korvata lauantaina.

2. Ensimmäinen sairauspäivä on palkaton

Sairauspäivien korvaustasoa alennetaan niin, että ensimmäinen päivä on vastaisuudessa palkaton. Päiviltä 2-9 maksetaan 80 prosenttia palkasta. Tämän jälkeen Kela vastaa korvauksista.

Tämä vastaa hyvin pitkälti Ruotsin mallia. Vaikutus yksikkötyökustannuksiin on 1,3 prosenttia.

3. Sunnuntaikorvaukset pienenevät

Sunnuntaikorvauksia pienennetään sadasta prosentista 75 prosenttiin. Hallitus luopui alun perin esitetystä 50 prosentin korvaustason leikkauksesta, koska pienpalkkaisilla naisvaltaisilla aloilla sunnuntaityö muodostaa niin merkittävän osan palkasta.

4. Ylityökorvaukset puolitetaan

Tällä säästetään 0,4 prosenttia yksikkötyökustannuksista.

5. Lomia lyhennetään erityisesti julkisella sektorilla

Pitkiä, erityisesti julkisella sektorilla olevia lomia lyhennetään 38:sta 30:een työpäivään.

6. Yksityisen työnantajan sosiaaliturvamaksuja alennetaan

Taso alenee 1,72 prosenttiyksikköön vuoden 2017 alusta. Nyt taso on 2,02 prosenttiyksikköä.
23<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 23

Vanhimmat

näillä toimilla voidaan ottaa lisää pakolaisia pilvin pimein ei prkl tule mitään tämän maan asioista

Äänestä

Viiden vuoden irtisanomisaika pitää ainakin poistaa ensitilassa,eihän siinä ole mitään järkeä. Sellainenhan on lähinnä suojatyöpaikka,jossa kahvi-ja ruokatunnit helposti vedetään yhteen.

Äänestä

Hyvä porvarit!! Rupeaakohan työläinenkin ymmärtämään mihinkä ryhmään kuuluu. Aikamoisia uhkauksia?? Toivottavasti tulee kunnon yleislakko:

Äänestä

Tuohan on ihan hyvä vaan, että ensimmäinen saikkupäivä on palkaton, jää ne krapulapäivät ihan omalle kontolle

Äänestä

Lieksan persut sai mitä tilasivat viime keväänä

Äänestä

Leikkaukset ei juuri näy, eikä vaikuta nurmeksessa. Eihän täällä juuri kukaan edes töissä käy. En minäkään :)

Äänestä

pekkaset pois ,lomaltapaluuraha pois, vapunpäivä palkattomaksi,verovähennykset pois kaikki,nämä ne lähtee kans kattokaa vaan

Äänestä

Eikö rikkailta vähennetä mitään,riittääkö heiltä mukamas vapaaehtoisuus.

Äänestä

Mitä tuossa laskin niin tavallisen kaupan työntekijään joka tekee sen 30-37,5/h viikossa niin jo pelkkien sunnuntailisien leikkaus tekee vuodessa noin 1000-1500e arvoisen loven vuodessa lompakkoon. Nyt puhutaan aika rajuista palkanalennuksista. Ja tuo työpaikkoja luo, päinvastoin. Herrojen kirstuun nuo säästöt kilahtavat. On se ennenkin nähty. Tekee lähes 3-4e päivässä vähemmän käteen! Siis yhden päivän ruoat!
Kuulostaa joo pieneltä summalta, mutta onhan tuo nyt iso raha. Kyllä minä mielelläni ostan päivässä sen yhden limupullon vaikka työpäivän aikana kuin jätän ostamatta. Nyt menettää limupullon valmistaja rahaa kun minä en enää sitä limupulloa pysty ostamaan.

Ostovoima pitäisi saada ylös! Nyt ostovoima heikkenee entisestään.

Nyt tarvitaan YLEISLAKKOA! Nyt alkaa riittää tämä duunarin polkeminen. Lama ei ole duunarin vika, vaan huonon johdon!!!!

Äänestä

Tässä nyt sitten ollaan, kansa äänesti vaaleissa näin. Nuo suunnitelmathan on vain tulonsiirtoa yrittäjille, ainuttakaan uutta työpaikkaa ei tule. Kokoomushallituksella ei ole sellaista sanaa kuin demokratia, pelkästään sanelupolitiikkaa. Yrittäjäjiin ja muihin hyvätuloisiin tämä ei liity mitenkään.

Äänestä
  • Ei kansa äänestänyt näin. Kaikki puolueet lupaili että koulutuksesta ei leikata. Sipilä käänsi takkinsa esimerkiksi 1. sairauspäivästä ja Soinikin lupaili että alle 1000 tuloihin ei heikennyksiä ja sunnuntaikorvaukseen ei puututa. Takinkääntäjiä kaikki ja kansanedustajien omat edut ei leikkaannu mitenkään saati muiden herrojen. Pöljiä hallitus ikinä, yleislakkoon mennään.

    Äänestä

Lakkoilu upottaa Suomen vain syvemmälle suohon. Jostain on leikattava, mutta aina joku ulisee vastaan.

Köyhä ei voi valita kohtaloaan ja rikas muuttaa tarvittaessa. Siksi rikkaiden edut säilyvät, koska muuten raha siirtyisi pois Suomesta. Sen jälkeen jokainen köyhä etsisi maatilkkua, jossa viljellä ruokaa tai kuolee pois.

Äänestä
  • Jostai on todellakin leikattava. Mitä jos aloitettaisiin kreikan tukemisesta ja mamujen hyysäämisestä. Tai leikkauksen sijasta ne voitaisiin lopettaa kokonaan.

    Äänestä

  • Lauantait ja sunnuntait pakollisiksi palkattomiksi työpäiviksi kaikille jotta tuottavuushypyllä voidaan ottaa enemmän kulttuurinrikastuttajia maahamme, 30 000 jo tänne paennutta partalasta on liian vähän.

    Äänestä

Mut hyvät valittajat tästä listassahan olevista asioista moni on ollut käytössä Ruotsissa jo aikoja ja hyväksi todettu, mitä te valitatte, jollakinhan Suomi on saatava pois tästä syvästä lamasta, kaikki mukaan talkoisiin, ei se sieltä sohvanpohjalta huutelu suomea nosta, kaikki työhön vaan ei kenenkään tarvii saada rahaa tekemättä mitään, herätys

Äänestä

Toimihenkilön vinkkelistä katsottuna erittäin hyviä päätöksiä hallitukselta. Myös pekkaset olisi pitänyt ottaa pois.

Jos on katkera työläinen, niin kannattaa kiittää SAK:ta tai muuta ammattiliittoa. Heidän vuosia jatkuneen toiminnan vuoksi ollaan tässä tilanteessa.

Hallituksen olisi pitänyt ehdottomasti ottaa palkattomaksi myös VAPPU. Aivan täysin turha palkallinen vapaapäivä. Itse toimihenkilönä olen ollut monet vaput töissä enkä ole kaivannut pyhälisä.

Hurraa hallitus! Jos vielä otatte järjen käteen myös maahanmuutossa, niin hyvä tulee. Järki tarkoittaa sitä, että hyysääminen pois ja maahunmuuton kriteerit paljon tiukemmiksi.

Äänestä

Mitä valitatte, ryhtykää työttömiksi!

Äänestä
  • Mistä tunnistat Skoda-autoilijan ?

    Varma tuntomerkki on Hankkija-Lippis. Se vastaa ikään kuin

    moottoripyöräkerhon liivitunnusta.

    Myös Valmet ja Massey-Ferguson lippikset on suosittuja.

    Kätevää : näin tunnistavat toisensa vaikkapa Jukolan ilmais-kahvijonossa tai soppajonossa, siinäpä sitten on hyvä vaihtaa tietoja mikä osa milloinkin on Skodasta hajonnut, kuka korjaa moottorin/vaihteiston halvimmalla....

    Saahan siinä vertaistukeakin, on NIIN HYVÄ ITKEÄ TOISEN YMMÄRTÄVÄN SKODA AUTOILIJAN OLKAPÄÄTÄ VASTEN, ITKIEN REMONTTIEN KALLEUTTA JA AINAISTA RAHAPULAA.

    Sekä kirota Mercedes, Volvo, BMV, Toyota ja yleensäkin KAIKKIA MUITA autoilijoita, kun ne EI YMMÄRRÄ KUINKA HYVÄ AUTO SKODA ON...KUN NE NAURAVAT VAIN...

    Ja ilkeitä pikkulapsia, nekin kun sormella osoittaen nauravat SKODILLE...

    Elämä on kovaa. Varsinkin Idän-Ihmeen haltijoille...




    Kommentoi lainaten

    Ilmianna

    Äänestä

Kukahan ei saa ruokaostoksia tehtyä nykyisillä kaupan aukioloajoilla,olipahan vuorotyössä tai ei,täytyy todella ihmetellä.

Äänestä

Tarjosin tänään jatkoa määräaikaisen työntekijäni sopimukseen.
Hän kieltäytyi, koska saa kuulemma ansiosidonnaista työttömyyskorvausta lähes saman verran kuin olisi saanut yrityksessäni 30 tunnin työviikosta. Nyt minulle tuli mitta täyteen, sillä olen kuullut tämän aiemminkin työnantajana. Työstä kieltäydytään, koska edut menetetään, ja onhan se mukavampi välillä vähän lepäilläkin, eikö?

Tämä tietää itselleni 10-12 tuntisia työpäiviä, mutta enhän minä saisi valittaa. Olenhan toteuttamassa intohimoani ja kutsumustani ja "teen itselleni" eli mitä enemmän puurran, sitä enemmän minun ja perheeni pitäisi vaurastua. Ai niin, mutta jonkunhan pitää tuo hänenkin ansiosidonnainen maksaa, en siis vaurastukaan.

En halua enää olla mukana järjestelmässä, jossa työn teettäminen eikä
tekeminen ole kannattavaa. Järjestelmässä, jossa menneen maailman
jäänteet pitävät kiinni omista eduistaan, mutta eivät keksi ratkaisua kuka
laskut maksaa. Otetaan esimerkiksi Postin lakko, kuka siitä kärsi eniten?
Todennäköisesti juuri me pienyrittäjät, joiden liikevaihto romahti lakon aikana.
Monet olisivat todennäköisesti vaihtaneet toiselle logistiikkayritykselle
asiakkuuden, mutta yllätys-yllätys, monopolien Suomessa meillä ei ole todellisia vaihtoehtoja!

Olen alkanut miettimään, kuka haluaa enää ryhtyä yrittäjäksi Suomessa?
Vuosien saatossa on tullut selväksi, että olemme lähes kaiken perusturvan
ulkopuolella. Suurin epäkohta on työttömyysturva, jota meillä
ei ole käytännössä lainkaan. Maksamani kovat verot kelpaavat kyllä muiden
työttömyysturvan kustantamiseen. Yrittäjä ei voi jäädä työttömäksi eikä
mielellään sairastaakaan. Yrittäjäurani huippuhetkiä ovat olleet tilausten
toimittaminen oksennustaudissa, influenssassa ja pari päivää synnytyksen
jälkeen. Kukaan ei meiltä kysele, miten sinä yrittäjä jaksat? Liikunta- ja
kultturiseteleitä jaellaan työntekijöille, mutta meille yrittäjille pitäisi riittää
että saa kunnon yöunet joskus. Ja parin viikon kesälomakin olisi mukava, mutta silloinhan ei tietenkään saa palkkaa kun ei kerran tee töitäkään.

Olen alkanut harkita yritystoiminnan siirtämistä Viroon tai johonkin muuhun
järkevämmin toimivaan maahan, koska kaikesta huolimatta yrittäjyys on minulle paras vaihtoehto toteuttaa itseäni ja elättää perheeni. Sitten kun meitä näin ajattelevia yrittäjiä ja yrityksiä on tarpeeksi paljon, ei AKT:n ja muiden menneen maailman liittojen tarvitse enää ajaa omia etujaan lakkoillen, koska eipä ole enää etuja joista pitää kiinni, kun ei ole enää työpaikkojakaan. Hahaa.

Kiitos kun jaksoit lukea tänne asti - aivan, tämä oli v******tuneen pienyrittäjän
totaalinen avautuminen.

Äänestä
  • Kannattaisi tarjota täyttä työviikkoa ja sellaista palkkaa, että työnteko kannattaa. Ei ole järkeä työssä, josta ei saa etuja parempaa palkkaa. Pahimmillaan saa vähemmän. Tulee tunne, että työssäkäynnistä pitää maksaa. Kuka sellaiseen ryhtyy? En minä eikä moni muukaan. Ei ole yksinkertaisesti varaa. Duunarinkin on ne laskut maksettava.

    Äänestä

  • Usko tai älä, mutta niitä osa aikaisia töitä vastaan otettaessa työn tekijä ottaa suuren taloudellisen riskin, voi kaatua koko kirnuus. tee vaikka 10 h / kk töitä niin johan olet pississä. Työttömyys kassan päivärahat tulee n. 1 kk myöhässä, kas olethan ollut töissä ja sinut käsitellään työssä olevana päivärahan hakijana, et ole kiireinen tapaus siis, mutta laskusi ei odota, kohta on luottotietosikin mennyt. MIETI KAHDESTI OTATKO OSA AIKATÖITÄ !!!

    Äänestä

  • kokemuksesta kirjoitti:

    Usko tai älä, mutta niitä osa aikaisia töitä vastaan otettaessa työn tekijä ottaa suuren taloudellisen riskin, voi kaatua koko kirnuus. tee vaikka 10 h / kk töitä niin johan olet pississä. Työttömyys kassan päivärahat tulee n. 1 kk myöhässä, kas olethan ollut töissä ja sinut käsitellään työssä olevana päivärahan hakijana, et ole kiireinen tapaus siis, mutta laskusi ei odota, kohta on luottotietosikin mennyt. MIETI KAHDESTI OTATKO OSA AIKATÖITÄ !!!

    Mikä estää Työntekijää ottamasta Useampaa työpaikkaa? Teet yhdelle työnantajalle 30tuntia . On Sinulla 136tuntia myymätöntä työaikaa jäljellä 7päivälle!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Ei-hyvä-ei kirjoitti:

1. Loppiainen ja helatorstai muutetaan palkattomiksi vapaapäiviksi

Uudistus toteutetaan vuosityöaikaa lyhentämättä. Hallitus ei pakota tekemään töitä pyhänä, mutta pyhäpäivät ovat palkattomia vapaita. Esimerkiksi helatorstain vapaa voidaan korvata lauantaina.

2. Ensimmäinen sairauspäivä on palkaton

Sairauspäivien korvaustasoa alennetaan niin, että ensimmäinen päivä on vastaisuudessa palkaton. Päiviltä 2-9 maksetaan 80 prosenttia palkasta. Tämän jälkeen Kela vastaa korvauksista.

Tämä vastaa hyvin pitkälti Ruotsin mallia. Vaikutus yksikkötyökustannuksiin on 1,3 prosenttia.

3. Sunnuntaikorvaukset pienenevät

Sunnuntaikorvauksia pienennetään sadasta prosentista 75 prosenttiin. Hallitus luopui alun perin esitetystä 50 prosentin korvaustason leikkauksesta, koska pienpalkkaisilla naisvaltaisilla aloilla sunnuntaityö muodostaa niin merkittävän osan palkasta.

4. Ylityökorvaukset puolitetaan

Tällä säästetään 0,4 prosenttia yksikkötyökustannuksista.

5. Lomia lyhennetään erityisesti julkisella sektorilla

Pitkiä, erityisesti julkisella sektorilla olevia lomia lyhennetään 38:sta 30:een työpäivään.

6. Yksityisen työnantajan sosiaaliturvamaksuja alennetaan

Taso alenee 1,72 prosenttiyksikköön vuoden 2017 alusta. Nyt taso on 2,02 prosenttiyksikköä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu