Taas kaikki työnantajille

Taas kaikki työnantajille ja löyhät kyykkyyn.
Eilen ilmoitetut muka työnantajien osuudet on ihan lapsellisen naurettavia esityksiä.
Esimerkiksi mahdollisuus irtisanomisen jälkeiseen terveydenhoitoon.
Siis yleensä ollaan työssä, ei irtisanottuna ja kun nykyisinkään työantajani ei maksa
työterveyskuluja juuri mitään, niin tulos on nolla jos irtisanotaan.
Meillä saa käydä työnantajan piikkiin työterveydessä jos tulee tapaturma ja
tarkastukset on kolmen vuoden välein, mutta toimistotyöntekijänä olen saanut käydä tarkastuksessa 25 vuotta sitten.
Miten tällaisen hallituksen annetaan jatkaa?
0<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Työihminen kirjoitti:

Taas kaikki työnantajille ja löyhät kyykkyyn.
Eilen ilmoitetut muka työnantajien osuudet on ihan lapsellisen naurettavia esityksiä.
Esimerkiksi mahdollisuus irtisanomisen jälkeiseen terveydenhoitoon.
Siis yleensä ollaan työssä, ei irtisanottuna ja kun nykyisinkään työantajani ei maksa
työterveyskuluja juuri mitään, niin tulos on nolla jos irtisanotaan.
Meillä saa käydä työnantajan piikkiin työterveydessä jos tulee tapaturma ja
tarkastukset on kolmen vuoden välein, mutta toimistotyöntekijänä olen saanut käydä tarkastuksessa 25 vuotta sitten.
Miten tällaisen hallituksen annetaan jatkaa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu