Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työterveyshuolto

    Kenellä on oikeus työterveyshuoltoon minun työpaikassani ei sellaista tunneta, ei ole kuulemma mitään sopimusta. Entä sitten jos sattuu sairastumaan tai tulee ammattitauti vaikka asbestista ? mitä teen.
    5<50
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 5

    Vanhimmat

    Se huutaa joka pelkää

    Äänestä

    Terveyskeskus on oikea paikka.
    Ei työterveydenhuoltokaan voi ennaltaehkäistä sairauksia.
    Työsuojelu voisi sen tehdä.

    Äänestä

    Ennaltaehkäisevähoito kuuluu lakisääteisesti työnantajalle, sairaudenhoito ei.

    Äänestä

    Työnantaja on velvollinen sen järjestämään. Itse en luota siihen järjestelmään, työterveydestä et saa apua työpaikan ongelmiin koska muuten bisneksen tekeminen loppuisi siihen jos työterveyshuolto löytäisi ongelmia työpaikalta ja niitä ongelmia todellakin on. Täysin mätä koko systeemi.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Porinpoikapelkääpirusti kirjoitti:

    Kenellä on oikeus työterveyshuoltoon minun työpaikassani ei sellaista tunneta, ei ole kuulemma mitään sopimusta. Entä sitten jos sattuu sairastumaan tai tulee ammattitauti vaikka asbestista ? mitä teen.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu