Mikä on ansiosidonnainen korvaus?

Työttömyskorvaus on vakuutus, siltä varalta, että jää työttömäksi. On kuin palovakuutus, jos talo palaa. Sikamaista puuttua siihen!
4103
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Ansiosidonnainen työttömyyspäiväraha on työttömyysjaksolle SIIRRETTYÄ palkkaa. Ei tätä voida leikata yksipuolisilla päätöksillä.

Samoin työeläke on eläkevuosille SIIRRETTYÄ palkkaa.

Nämä molemmat ovat sitä tulevaan aikaan siirrettyä "perustuloa" kun aktiivinen osallistuminen työelämään käy vähiin tai mahdottomaksi. (esim. kun uutta työtä ei löydy)

Jos näitä ruvetaan leikkaamaan (alentamaan) niin sitten pitää leikata (alentaa) myös johtajien "kultaisia kädenpuristus" rahojakin. Miksi johtajilla pitäisi olla erityisoikeus leikkaamattomiin etuihin?

Äänestä

Taitaa aiheesta tulla demokraattinen päätös, eikä yksipuolinen.
Varmasti on päivänselvää, että jotain on tehtävä velkakellon hidastamiseksi ja pysäyttämiseksi, jos asiaa siirretään taloustilanne vain vaikeutuu. Kreikan tiellä ollaan nyt pahemman kerran.
Ansiosidonnainen päiväraha on ollut huono keino, työpaikat eivät ole sillä lisääntyneet, vaan on menty vallan toiseen suuntaan.
Päivärahalla myös keinotellaan, paljon suuremmilla summilla, kuin pizzan paistajat, poliisin kohde.
Nämä valtavat rahasummat, joita päivärahoina jaetaan, tulisi saada työpaikkojen luomiseen ja äkkiä.
Tämä ei ole hallituksen ainoa toimenpide, vaan kuuluu suureen kokonaisuuteen, jolla Suomea pyritään nostamaan suosta. Kätilöiden ja opettajien kustannukset ovat yksi osa, josta säästetään. Velkaakin otetaan silti miljardeja ja veroja korotetaan.
Nyt ei ole köyhistä pulaa, vaan rikkaista. Eikä työttömistä, vaan työnantajista. Tähän maahan tulisi saada myös ulkomaista pääomaa ja yritteliäisyyttä, vasemmiston jakopolitiikka on ohi pitkäksi aikaa.
Byrokratiasta ja menoautomaateista tulisi päästä eroon !

Äänestä
  • Nytkö työttömät laitetaanko vastuuseen puuttuvista työpaikoista? Eikö duunarilla ole siksi huonompi palkka kuin johtajalla, koska johtajalla on isompi vastuu yrityksessä, kuin duunarilla.


    Seuraavaksi aina ulvotaan, että ei rikkailta VOI leikata, koska niiltä tulee työpaikkoja. Nyt sitten niiden yritysten työpaikat onkin työttömien vastuulla? Yritysjohdolta palkat puoliksi. Kyllä sillä rahalla työllistää jo monta työtöntä.

    Äänestä

  • Taisto vaikuttaa täysnuijalle! Oletko kepuloinen? Työttömyyskorvauksella tarkoitus elää työtömysjakson yli. Miten voit kotvauksella keinotella? Et tunne edes lakeja. Työpaikkoja ei voi luoda! Kysyntä luo työpaikat. Korvausten ja indeksien /eläkkeiden leikaus vähentää kysyntää ja lisää tyltömyyttä.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


ässätollot kirjoitti:

Työttömyskorvaus on vakuutus, siltä varalta, että jää työttömäksi. On kuin palovakuutus, jos talo palaa. Sikamaista puuttua siihen!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu