Vielä viimeinen loikka

Seuraavaksi, puikaapa perin pohjaisesti julkisuudessa se, miten työaikalain ulkopuoliset henkilöt osallistuvat talkoisiin.

Esimerkiksi kansanedustaja, presidentti tai yrityksen hallituksen jäsen tai toimitusjohtaja.

Kun vuosityötunteja ei voi lisätä, pudotetaanko palkkaa 24 tunnin vastaavalta osalta?

Kansanedustajilla istuntotaukojen lyhentäminen vaikkapa viikolla molemmista kausista ajaa osittain tehokkuusloikka-ajattelua, jolloin palkka-alea ei vastaavasti heillä tarvita.

Tämäkin kuluerän vähenemä palautuksena valtion tai yrityksen kassaan luo pohjaa uudistyöllistämiselle. Puroista kasvaa virta, ja 100:lta johtajalta palkan pudotus 1,45%:lla (24 pidennetyt tunnit jaettuna vuosityötunnit 1650) - vielä sivukuluineen - luo mukavasti edellytyksiä lisävoiman rekrytoinnille.
0<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Talkoot_vai_käskytys kirjoitti:

Seuraavaksi, puikaapa perin pohjaisesti julkisuudessa se, miten työaikalain ulkopuoliset henkilöt osallistuvat talkoisiin.

Esimerkiksi kansanedustaja, presidentti tai yrityksen hallituksen jäsen tai toimitusjohtaja.

Kun vuosityötunteja ei voi lisätä, pudotetaanko palkkaa 24 tunnin vastaavalta osalta?

Kansanedustajilla istuntotaukojen lyhentäminen vaikkapa viikolla molemmista kausista ajaa osittain tehokkuusloikka-ajattelua, jolloin palkka-alea ei vastaavasti heillä tarvita.

Tämäkin kuluerän vähenemä palautuksena valtion tai yrityksen kassaan luo pohjaa uudistyöllistämiselle. Puroista kasvaa virta, ja 100:lta johtajalta palkan pudotus 1,45%:lla (24 pidennetyt tunnit jaettuna vuosityötunnit 1650) - vielä sivukuluineen - luo mukavasti edellytyksiä lisävoiman rekrytoinnille.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu