Loistava avaus, miksi maksaa työntekijälle eri korvaus, riippuen mikä viikonpäivä on kyseessä. Nyky-yhteiskunta elää 365/24, eli työntekijän tulee sopeutua nykyajan vaatimuksiin. Myös kaikennöiset juhannukset, vaput sekä joulut voi hyvin muuttaa' tavanomaisiksi työpäiviksi! Lomarahat on menneisyyden juttuja, ei enää nykypäivää!
Sunnuntailisät pois lailla
B.Walle
29178
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 29
Vanhimmat
Myös työpäivän pituus on aivan naurettava suomessa (7.5 / 8 h). Mielestäni 13 tunnin työpäivä, saa Suomen nousuun !!
Lapsille vaan tulee pitkät hoitopäivät mutta pitäähän heillekkin opettaa jo 1 vuotiaasta että elämä on vain sitä työntekoa.
Työkokeilu pitää myös saada käyttöön, eli työntekijä kokeiluun työpaikkaan ilman palkkaa. Mielestäni kokeilun kesto voisi olla n. 650 päivää, silloin näkee onko työntekijä sitoutunut töihin !
Juurikin näin, erottuu kaikki juopot ja työnvieroksujat pois!
Irtisanomisaika on aivan liian pitkä, mikäli työntekijä on ollut yli 20 v. töissä ko. työpaikassa, mielestäni sopiva irtisanomisaika olisi n. 5 pv. Irtisanomisraha taas on taas n. viikon palkka. Täytyyhän yrittäjän elää!
Lakimies ansaitsee noin 47 000/kk. Hyödyllistä ajella joka päivä uudella Bmw 640:i autolla. Auto on hieno ja tehty Saksassa. Kunpa kaikilla olisi Bmw 640 i.
Sairausajan palkka on jäänne jostain sota-ajalta, miksi yrittäjän pitäisi maksaa työntekijälle, kun ko. makaa (krapulassa) kotona?? Käänteinen sairausajanpalkka käyttöön, työntekijä maksaa jokaisesta poissa-olopäivästä työnantajalle !
Mielestäni 3*kuukausipalkka työnantajalle, lorvailusta !
Työmarkkinajärjestöt pitää kieltää lailla ! Suomi ei nouse, ellei saada nämä stalinistiset työmarkkinajärjestöt kiellettyä !
Sairaanhoitoalalla hoitsut saavat olla perheensä kanssa useimpina viikonloppuina, siis ne joilla on mieskin töissä, kun yksinhuoltajat ja muut köyhemmät janoavat enemmän viikonloppuja koska niitä maksetaankin.
Jos viikonlopuista maksetaan jatkossa sama kuin viikkotyöstäkin niin kukaan ei halua pilata viikonloippujaan työllä. Kukaan ei vahda vuorojaan viikonlopulle vaikka jotkut tarvitsevat välillä viikonloppuja vapaiksi esim. perhejuhlia varten. kaikki tekevät ja kärsivät omansa.
Verotus tulisi poistaa Suomesta kokonaan, jokainen pitäköön huolen itsestään !
Onneksi MTV julkaisee meidän uutisia, YLE on liian puolueeton !
MTV on kunnon kokoomusmedia
On se kumma kun ei kunnon porvarihallitus saa duunareita polvilleen !!! Hiukan jää kaipaamaan itse Aatua !
Asiatonta, kokoomus ei missään nimessä ihannoi aatua !
Ihme pellejuttuja taas täällä, pysytään asiassa, eli kyseessä on duunarin oikeus, johokin ihmeen lisään jos työ saattaa olla sunnuntaina ? ! ? heh Itse yrittäjänä olen töissä melkein joka sunnuntai, se että jahtini pysähtyy joskus Lontooseen, Californiaan tai mihin vaan, ei ole mulla oikeus mihinkään lisiin !
Verotus, paha, paha, mutta käänteinen veroasteikko pelastaa meidät ! Se että rikas yrittäjä ei maksa veroja liikaa, tarkoittaa lisää työpaikkoja. Köyhä työtön, kuitenkin sosiaalituella elävä, suurempi veroprosentti ei tunnu missään! Kaikki hyötyy!
Ratkaisu on helppo, kaikki yli 100 000 ansaitsevat on verovapaita !
Kaikki sosiaalituki pois, jokainen pitäköön huolen itsestään/toisistaan! Kaikki hankkikoon terveyspalvelut mistä haluavat, vanhukset (mikäli rahaa löytyy), nauttikoon palveluksista, jos synnytät vammaisen lapsen, olet onnekas jos sinulta löytyy vakuutus, jos ei niin voit sanoa hyvästit pienokaillesi, mikäli sairastut itse vakavasti, mikäli sinulla ei ole vakuutusta, myyt perheesi asunnon/muun omaisuuden saadaksesi hoitoa, jne. Amerikkalainen malli mihin meidän "hienot" kokoomus, keskusta ja persu ministerit ajavat !
Juurikin näin, sairas yhteiskunta, sairas hallitus !
Kaikennöistä juttua, MTV:n T.Haapala, ei salli yhtään negatiivista juttua kokoomuksesta !!!!!
Kunhan pääsette työelämään ja jopa perheelliseksi, niin ette Todellakaan kyseenalaista sunnuntailisien tarpeellisuutta ja sitä kuinka tärkeätä tästä on saada arkipäivää korkeampi palkka. Sitä odotellessanne miettikää kuinka suomi elää 24 /7 vaikka se ei pahemmin näy.
Työnantajan tulisi saada määritellä työajan pituus, markkinoiden mukaan! Mikäli kauppa käy duunarit 24 h töissä, ja jos ei niin lomautus, täytyyhän yrittäjänkin elää !!
Työaikaa voisi nostaa 40 tuntia viikossa ja voisi aloitta 0 sopimuksista olisi hurja tuottavuusloikka paljon parempi kuin 24 h vuodessa ,kannattaako nyky hallitus ja suomen yrittäjät tätä tuottavuusloikkaa luulisi että kyllä kun haluavat ihmisten tekevän enemmän töitä eihän ne voi olla erimieltä.
Ay pomot hirteen, Suomi nousuun !!!
Työntekijöiden wc-tauot vievät liikaa tehokasta työaikaa. Ne on kellotettava max. 2 min./ kerta. Töissä ollaan töitä tekemässä eikä ulostamassa ja virtsaamassa! Tehoa työhön ja tulosta. Osakkaat kiittää! Työläiset voivat syödä eväänsä työtä tehdessään, niin ei mene siihenkään turhaan toimitukseen turhaa aikaa. Kyllä työpäivän pitäisi olla 12-16 h. Työviikkokin voisi olla 7 päivää viikossa. Sunnuntai on ihan ok. työpäivä eikä mitään lisiä tarvita. Oikeastaan sunnuntailta voisi maksaa pienempää palkkaa kuin muilta päiviltä. Sekin olisi vientiä ja kikyä! Lomatkin ovat turhille purnaaville ja pinnaaville laiskurityöläisille turhia. Kyllä ihmisen pitää jaksaa olla töissä koko ajan. Tulos tai ulos! Se on markkinoiden laki!
Ei kyllä sunnuntai-aamut pitää pyhittää kirkossakäyntiin, tietenkin poissaolo pidätetään palkasta!
Karmea epäkohta on myös työnantajan velvollisuus huolehtia työntekijän työturvallisuudesta, kaikennäköisiä turvalaitteita, vaatteita yms. Miksi se on työnantajan vastuulla ??. Mielestäni jokaisella on vastuu omasta turvallisuudestaan.
Työsopimuksen yhteydessä jokainen työntekijä sopii omat työaikansa, palkkansa jne, työnantajan kanssa ilman työmarkkinajärjestöjä. Mikäli on hiljaista niin työntekijä ulos ilman hämminkiä, kun kiirettä töitä tehdään 24/7 . Typerät lomarahat ja ylityökorvaukset pois. Näin saadaan Suomi nousuun !