Teen hoitotyötä jossa nosteluja (raskaitakin) on useita (kymmeniä) päivässä. Lisäksi kyykkimisiä ja pyllöttämistä ym. epämukavaa. Olen rv 20. Yksi supistus tullut rajun noston aikana.. Olen vähän huolissani jatkosta.. Kuinka vaarattomia raskaat nostelut ovat raskauden aikana? Onko vaarana istukan irtoamainen jos oikein rajusti nostelee? (Joskus pakko, jos mummo heittäytyy jalattomaksi) Olen saanut niin ristiriitaista tietoa puolelta sun toiselta. Haluaisinkin kuulla muiden kokemuksia/ajatuksia hoitotyöstä raskauden aikana. Miten kauan kykenitte/aiotte tehdä raskasta perushoitotyötä raskautenne aikana? Minulle lääkäri sanoi, että saan sairauslomaa kun siltä tuntuu ettei jaksa tai esim. selkä kipeytyy. Minulle tärkeintä on nyt tämän vaavin hyvinvointi samoin kuin itseni, mutta silti olen luonteeltani sellainen, joka sinnittelee viimeiseen saakka.
raskaus ja raskas hoitotyö
eka raskaus
106435
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 10
Vanhimmat
Jos ajattelet itsesi ja lapsesi parasta, ei kannata jatkaa "sinnittelyä",koska sillä saattaa olla ikäviä seurauksia:( Suosittelisin loman hakemista.
Itse olen hoitoalalla ja mulla oli sama juttu kun odottelin ensimmäistä. Mä yksinkertaisesti kieltäydyin nostelemasta, pyysin siihen aina avuks jonkun toisen kun piti nostaa tms. Mulla kipeyty selkä ja jäin sairaslomalle jo viikolla 28(pari päivää ennen kesäloman alkua, josta jäin suoraan äitiyslomalle).Mulle oli tärkeempää vauvan ja mun oma hyvinvointi kun ne mummot töissä.
Olin mummojen hoitotyössä raskauden alusta siihen asti, kunnes laskettuun aikaan oli kaksi kuukautta. Lääkäri laittoi sairaslomalle ennen aikaisten supistusten takia. En tehnyt raskaita nostoja yksinään varmaan noin 12 viikosta lähtien. Myöhemmin
en varsinaisia nostoja tehnyt edes kahdestaankaan. Onneksi pystyi tehdä muitakin hommia kuin nostoja!
Kannattaa ottaa rauhallisesti! Kukaan ei ole korvaamaton, eli slomalle tai muihin hommiin vaan!
mulla sama tilanne eli olen raskaana rv9 ja opiskelen lähihoitajaksi ja vanhustyöhön suuntaudun ja työharjoittelu alkaa ensi viikolla eli mulla ainakin on pakko olla siellä kun haluan ehottomasti valmistua tässä nyt keväällä!!
mutta täytenee kertoa siellä raskaudesta ja toivottavasti he siellä ymmärtävät että saatan jotakin sen takia vältelläkin esim. voinko saada yö vuorosta vapautuksen tuon raskauden perusteella koska voin kuvitella kuinka kauhee olo mulla on sen jälkeen jos joudun yön valvomaan... nosteleen en kyllä yksin ala edes näin alussa voinko vaatia sitä???
Hoitoalalla työskentelevän ihmisen moraali pitäisi ola hieman korkeampi kuin "mulle muut tärkeämpää kuin mummot.."-tyyliin. Oikeastihan homma menee niin että omalla vastuulla siellä töissä (raskaana, sairaana yms.) ollaan, jos tosi paikka tulee ja esim. jonkun henki vaarassa ja henk.koht syiden takia laiminlyö potilaan, sitähän ei silloin paljon auta jälkikäteen selitellä että kun olen raskaana yms. Onhan se selvä että jokaiselle henkilökohtasella tasolla oma itse ja vauva on tärkeämpi, mutta mitenkäs sen selität jos hoitovirheen takia käräjille lähdetään, siinä ei sitten paljon selittelyt auta. Kun itse potilaaksi joskus joudun, kaipaan kyllä hoitajilta tietynlaista työmoraalia. Siksi sairaana ei tulla töihin, ettei riskeerata omaa/muiden terveyttä, tämän kommentin mukaan myös raskaus pitäisi luokitella sairaudeksi??¨
Tuo pareittain työskentely pitäisi jokapaikassa mahdollistua (jos ei niin käännyttävä korkeampien tahojen puoleen), Pareittain työskennellessä samanlaisia riskejä ei pitäisi MIHINKÄÄN suuntaan syntyä. Tsemppiä vaan...
Epäilen että sitä voi "mitään" vaatia, hommat kun noissa harjotteluissa menee niinkun he parhaaksi katsovat (kokemuksen syvällä rintaäänellä). Toisaalta rv9 on kuitenkin sen verran vähän, että mikset pystyisi yhtään nostelemaan? Nostaminen on kuitenkin paljon tekniikastakin kiinni.. Kyllähän sen itse tuntee mikä tuntuu hyvältä (mutta potilaan henkeä ei tieteenkään saa riskeeta myöskään, eli tiputtaa keskenkaiken jos pahalta yhtäkkiä alkaa tuntua =)
Kannattaahan se ohjaajalle heti asia ilmoittaa ja itse katella miten hommat hoituu. Periaatteessahan raskaus ei missään opiskelun/työssäoppimisen jaksolla ole selitys millekään tekemättömälle/poissaololle yms.Jos jaksolle kuuluu yövuoro, voipi olla että raskaus ei oikeuta sitä dissaamaan =( ikävä kyllä opiskelijana oltavat ei siinä mielessä ole yhtä lokoisat kun työelämässä, jossa voi olla vaikka ansaitulla sairaslomalla!!
juu tottakai mie voin nostella, mutta mielestäni olisi ihan hyvä olla toinen apuna kun en mikään kauheen suuri kokonenkaan ole ja kuitenkin raskaana on niin haluaa tietenkin välttää mahdollisia riskejä, painavathan ne ihmiset kuitenkin sen n. 60-90 kg =)
mutta kylläpä ne asiat siellä sitten järjestyy...
juu pois en aio olla tietenkään sen enempää kuin muutenkaan, mutta pakolliset neuvola käynnit on tietenkin oltava pois/korvattava!!!
Itsekin olen hoitajana sairaalassa vanhusten pitkäaikaisosastolla. Varmasti saat työporukan kanssa sovittua että jos hoidat vaan kevyempiä potilaita yksin ja jonkun kanssa yhdessä raskaat. Ja jos olet kävelyttämässä jotain potilasta, joka heittäytyy jalattomaksi niin kyllähän tarkoitus on laskea potilas varovasti maahan (ettei satuta itseään) ja sitten sieltä nostaa ylös joko apuvälinein tai useamman hoitajan voimin. Ja tämähän pätee myös ei raskaana oleviin. Suurin osa selkä-, olkapää-, ja rannevaivoista tulee äkkinäisistä riuhtaisuista, joka tapahtuu kun potilas alkaa kaatumaan ja otat kiinni. Samoin jalattomia potilaita ei kannata "raahata" mihinkään. Ole varovainen, tottakai sinä ja vauva olette etusijalla mielessäsi, eikä siinä ole mitään väärää. Kukaan ei ole korvaamaton mutta jos sinä saat keskenmenon tms. tai muuten menee selkä tai joku muu paikka, se voi olla elinikäinen vaiva, joka voi rampauttaa sinut hoitajan töistä tai jopa tavallisestakin elämästä kipuineen ja kipulääkekierteineen...
Itse tein työtä äitiysloman alkuun asti. Nämä ovat asioita, joita voi useimmiten sopia, mutta tekniikkakin auttaa jo pitkälle. Ongelmia ei ollut oikeastaa kuin vimeisinä työssäoloviikkoina...
Kiitos vain erilaisista näkökulmista. Onneksi olen työpaikalla pienessä yksikössä, jossa uskoisin että asioista voidaan sopia. Olen kyllä jo muutamalle työkaverille sanonutkin välttäväni teittyjen ihmisten nostoja.. Mutta kyllä sitä odottaisi kaikkien tajuavan pyytämättä, että raskaimpia nostoja en tee, mutta kun ei...Toiset ei anna minun nostaa, mutta toiset vähät välittää... Täytyy pitää sitten itse kovempaa meteliä. Aion kuitenkin töissä vielä jatkaa jo taloudellisestakin syystä. Mutta sitten jos rupeaa tuntumaan jatkuvasti pahalta, haen sairaslomaa.