Sairaslomaa ei enää saa helposti - mitä tykkäätte?

Työnantajani vaatii LÄÄKÄRINtodistuksen jokaisesta sairaspoissaolosta. Kaiken huipuksi työterveyshuolto ei vastaa sairastumisista eli lääkärintodistus pitää hankkia ja maksaa itse.

Halvimmalla sen saa terveyskeskuksesta, mutta sielläpä ei enää päästetä lääkärin vastaanotolle flunssan takia. Esimerkiksi kolme viikkoa kestänyt yskä, nuha ja poskiontelon- ja otsaontelontuöehdus ei nykyään oikeuta lääkärin vastaanotolle, jos kuume on ollut lievää.

Hoitaja vain käskee ottaa särkylääkettä ja mennä töihin. Työnantaja pidättää palkasta sen ajan mikä kului hoitajakäynnillä. Siksi terveyskeskukseen kannattaa mennä työajan ulkopuolella, jos ei ole 100-varma lääkäriin pääsystä.

Burana, Panadol ja energiajuoma auttaa töissä. Ruokatauon voi käyttää nukkumiseen, mutta silloin ei ehdi syödä.

Mitä mieltä olette nykymenosta: Flunssa ei enää ole työkyvyttömyyden peruste?
1235
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Tarttuu muihin. Sitä varten jokaisen pitää ottaa taatusti vaarattomat influenssarokotukset. Ihminen on uhka kansanterveydelle, jollei suostu rokotuksiin. Henkilökohtaisesti uskon, että jos ihminen (etenkin pieni ihminen) ei saa sairastaa yhtään tartuntatautia, siitä seuraa massiivinen autoimmuunisairauksien lisääntyminen (tuloksia näemme jo nyt).

Itse aikanaan yritin olla tunnolllinen, en ollut sairaslomilla jne. Nyt olenkin sitten kuntoutustuella. Kun ihminen ei jaksa, niin ei sitten jaksa. Nykyään on vallalla mekanistinen ihmiskäsitys. Rokote on kuin auton vahaus ja psykoterapia kuin uudelleen maalaus. Mutta kun ei se vaan aina niin mene. Kun on loppuun ajettu, niin on romu.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


otsaa_jomottaa kirjoitti:

Työnantajani vaatii LÄÄKÄRINtodistuksen jokaisesta sairaspoissaolosta. Kaiken huipuksi työterveyshuolto ei vastaa sairastumisista eli lääkärintodistus pitää hankkia ja maksaa itse.

Halvimmalla sen saa terveyskeskuksesta, mutta sielläpä ei enää päästetä lääkärin vastaanotolle flunssan takia. Esimerkiksi kolme viikkoa kestänyt yskä, nuha ja poskiontelon- ja otsaontelontuöehdus ei nykyään oikeuta lääkärin vastaanotolle, jos kuume on ollut lievää.

Hoitaja vain käskee ottaa särkylääkettä ja mennä töihin. Työnantaja pidättää palkasta sen ajan mikä kului hoitajakäynnillä. Siksi terveyskeskukseen kannattaa mennä työajan ulkopuolella, jos ei ole 100-varma lääkäriin pääsystä.

Burana, Panadol ja energiajuoma auttaa töissä. Ruokatauon voi käyttää nukkumiseen, mutta silloin ei ehdi syödä.

Mitä mieltä olette nykymenosta: Flunssa ei enää ole työkyvyttömyyden peruste?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu