Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Ministerit; perustakaa ammattiyhdistys!

    Kun jotakin ammattiryhmää pidetään liian tiukoilla, teetetään liikaa töitä, kiusataan, maksetaan huonoa liksaa, tms. epäoikeudenmukaisuutta.

    Silloin pitää perustaa ammattliitto, etujensa puolustamiseksi. Näinhän me kaikki etujamme puolustamme. Kai se työaikalaki koskee ministereitäkin ?

    Toimeksi vaan, niin kusetus loppuu ? Vai loppuuko ?
    3<50
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Varmaan pohtimisen paikka, liittyäkkö SAK:hon, tai mihin, joka puolustaa ihmisen oikeutta inhimilliseen työhön työpaikallaan.
    Olisi varmaan monella muullakin työpaikalla paikallaan lisätä nuppilukua tekemään duunit jotenkin inhimillisesti, jottei sairastuta ennenaikaisesti.

    Äänestä

    • Eihän SAK nyt mikään ammattiliitto todellakaan nyt ole. Vaan Suomen ammattiliittojen keskusjärjestö.

      Äänestä

    Niin mitäpä se SAK asialle mahtaisi, kun ei mahda paljoakaan sille, että pienipalkkaisilta otetaan se vähäkin pois jonka ovat jostain hommasta saanet nyhjettyä. Halpuutetaan....Halpuutetaan ja hemmotellaan herroja.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    lindströminpihvi kirjoitti:

    Kun jotakin ammattiryhmää pidetään liian tiukoilla, teetetään liikaa töitä, kiusataan, maksetaan huonoa liksaa, tms. epäoikeudenmukaisuutta.

    Silloin pitää perustaa ammattliitto, etujensa puolustamiseksi. Näinhän me kaikki etujamme puolustamme. Kai se työaikalaki koskee ministereitäkin ?

    Toimeksi vaan, niin kusetus loppuu ? Vai loppuuko ?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu