Hyvät käytöstavat

Missä menee työpaikkaflirtin ja moukkamaisen käytöksen raja ??
8302
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Siinä kun käyttäytyy jollakin tavalla, vaikka tietää, ettei toinen pidä siitä. Flirtin tarkoituksena ei voi olla pahastuttaminen.

Äänestä

kaikki flirttaaminen on miesten keino sortaa naisia.

Äänestä

Entäpä jos tietää että toinen on varattu. ??
Ja kaulaillaan, pussaillaan ym

Äänestä
  • kaulailu ja pussailu ei ole flirttailua

    Äänestä

Jos komea mies flirttailee tai huomio naisen, on nainen otettu ja imarreltu, mutta autas armias jos se työpaikan finninaamainen pahalta haiseva possu erehtyy edes tervehtimään niin jo kahvitauolla haukutaan muille sitä tyyppiä perverssiksi kyttääjäksi.

Äänestä

No osa varatuista näyttää lähtevän mukaan ihan kympillä.
Nähty on...

Äänestä

suomi on monikulttuurinen maa jossa on monenlaisia flirttailutyylejä.

Äänestä

Ja sitten kun se oma puoliso on kuulema kaikista pahin siellä työyhteisössä.
Puristelee perseestä, ehotteee kaikkee ym :(

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Jaiksi kirjoitti:

Missä menee työpaikkaflirtin ja moukkamaisen käytöksen raja ??

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu