Paraneeko työntekijä vaihtamalla

Eikös tämä hallitus ole työllistänyt jo niin paljon, että hyvät työntekijät ovat jo töissä ja vain vähemmän hyvät ovat työttöminä?
251
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Ei lakia tarvitse muuttaa. Oikeus on tuominnut oikeuden ja kohtuuden mukaan. Kaikki seikat on otettu huomioon, myös yrityksen koko. Turha mennä lakia sorkkimaan, koska hyvä ja oikeudenmakainen tulkinta nykylaista on oikeuslaitoksessa jo syntynyt.

Säätäkää laki, joka määrää yksityisen yrittäjän suorittamaan yrittäjäkoulutus, jos aikoo palkata itsensä lisäksi työvoimaa työmarkkinoilta. Tällainen koulutus on erittäin tarpeellinen, koska työväen kanssa on opittava tulemaan toimeen. Yleensä ihmiset pyrkivät töihin isoihin yrityksiin, jotka silloin luonnollisesti ottavat parhaat palkkalistoilleen.

Äänestä
  • Lestat yrittävät tuoda työmarkkinoille omaa "maallikkosaarnaajalakiaan", ei tässä lestatyylisessä irtisanomisvimmassa ja halpatyövoiman määrän kasvun luomisyrityksessä mitään muuta sen kummempaa ole...

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


jospa_koulutettaisiin kirjoitti:

Eikös tämä hallitus ole työllistänyt jo niin paljon, että hyvät työntekijät ovat jo töissä ja vain vähemmän hyvät ovat työttöminä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu