Ei Touko Aallon kaltaisia työhön

Vihreillä nousee esille sama asia, voiko puheenjohtajan erottaa laillisesti. Kun puheenjohtaja ei tee työtään. Jos oikea sairaus, ettei esim viinasta tai huumeista aiheutuva, silloin tietenkin asia on toinen. Ja tietenkin tuollaisessa sanoisko; julkkisvirassa Toukon lailla, ei sovi olla kovin pitkiä aikoja poissa. Kun jobinsa kuitenkin määräaikainen, ei siitä voi suurta osaa olla poissa
(" uupumuksesta", kuten sanoneet) Me emme sairauksillemme mahda mitään jos ne ei niin omia aiheuttamia. Vaikka sekin nyt siinä "kintaalla" kuten aikanaan TVH mies sanonut. Nimittäin itsekkin aiheutin itselleni aikanani urheilussa 3 ½ kk:n sairasloman kun nilkkaa operoitiin. Että oliko itse aiheutettu ? Mutta näitä pidetään ns hyväksyttävinä. Muuta en ole sairaalassa ollut koskaan, ja edelleen näyttää kaikki arvot olevan kohdillaan ( 1 v välein kokeet). Kansakoulukin tuli käytyä ennen sitä, kun täällä ollut siitä vahvoja epäilyjä, useammankin taholta. hra Kapi tietenkin senkin aloitti, ja yhä jatkanut, epäillen.

Hallitus asetti tällä vaalikaudella tavoitteekseen Suomen työllisyysasteen nostamisen 72 prosenttiin. Se on perustellut työllisyysvaikutuksilla myös lakiaan irtisanomisen helpottamisesta.
Pienelle yritykselle jokaisen uuden työntekijän palkkaaminen on usein suuri panostus, johon liittyy myös huomattavHallitus asetti tällä vaalikaudella tavoitteekseen Suomen työllisyysasteen nostamisen 72 prosenttiin. Se on perustellut työllisyysvaikutuksilla myös lakiaan irtisanomisen helpottamisesta.
Puolet pk-yrityksistä palkkaisi enemmän väkeä, jos henkilöperusteinen irtisanominen olisi helpompaa.ia riskejä.