Työtöntä rangaistaan yhdestä erehdytyksestä

"Yhdestä erehdyksestä rangaistaan kovalla kädellä"
Kotimaa Julkaistu 27.10.2018 08:22

Yksinhuoltajaäiti Anja eli kesän ilman työttömyystukea, koska hän ei hakenut työpaikkaa, jota ei olisi voinut ottaa vastaan.

Kyykytetäänkö työtöntä Suomessa? Katso keskustelu yllä!

Espoolainen Anja, 44, oli vuosi sitten kesäkuun alussa jäämässä koulunkäyntiavustajan määräaikaisen työsuhteen jälkeen työttömäksi ja ilmoittautui jo toukokuussa työttömäksi työnhakijaksi.

Anja sai kolme työtarjousta työvoimatoimistosta hyvinkin nopeasti. Työtarjoukset lähetettiin kahdesta kolmivuorotyöstä ja yhdestä työstä, joka oli pääsääntöisesti päivätyötä, mutta siihen kuului myös kaksivuorotyötä.

Anja koki hänelle osoitetut työtarjoukset elämäntilanteen kannalta mahdottomaksi, sillä hän olisi joutunut jättämään yksinhuoltajaäitinä 5-, 7- ja 9-vuotiaat lapsensa päivisin yksin kotiin. Kesäloma oli juuri alkamassa eikä lapsille ollut työn vastaanottamiseksi tarvittua hoitopaikkaa niin lyhyellä aikataululla.
Kuomittava elämäntilanne aiheutti unohduksen

Anjalla ei myöskään ollut varaa palkata lapsilleen hoitajaa ja Anjan ainut tukiverkoston jäsen, äiti, oli sairastunut vakavasti.

Soitettuaan työvoimatoimistoon hän kaksi kolmesta työtarjouksesta peruttua.

– Elämäntilanteeni oli tuolloin hyvin kuormittava ja unohdin vastata tarjoukseen määräaikaan mennessä.

– Kerroin työkkärille, että unohdin hakea työtä, mutta sanoin, että en olisi muutenkaan voinut ottaa työtä vastaan, sillä minun olisi ollut mahdotonta järjestää lapsille päivähoitoa ennen työn alkua.
Kesä ilman tuloja

Hakemukseen vastaamatta jättäminen aiheutti 60 päivän karenssin. Käytännössä Anja ja kolme lasta joutuivat elämään heinäkuun ja elokuun ilman tuloja.

– Elimme hyvin niukasti. Selvisimme lainaamalla äidiltäni rahaa sekä elatusmaksuilla. Yritin selittää asiaa työvoimatoimistolle, mutta silti jouduimme taloudelliseen ahdinkoon. Mielestäni yhdestä erehdyksestä rangaistaan kovalla kädellä.

Anja kokee työvoimatoimiston päätöksen karenssista kohtuuttomaksi, koska hän ei pahantahtoisuuttaan jättänyt hakemuksen vastaamatta.

– Minulla oli uusi työsopimus allekirjoitettuna jo 10.7. työstä, joka alkoi syyskuussa. Hankin siis itse aktiivisesti töitä ja sainkin niitä nopeasti.

– Olen kunnollinen ihminen enkä ole halunnut käyttää yhteiskuntaa hyväksi, minun mielestäni työttömyystuki olisi kuulunut minulle sen kesän ajalta.
Työtarjouksiin on reagoitava

Palvelupäällikkö Helena Stenroos Uudenmaan työvoimatoimistosta kertoo, että työtarjoukseen on reagoitava, vaikka se ei tuntuisi itselle täysin sopivalta.

– En tietysti voi kommentoida yksittäistapausta, mutta tämän kaltaisessa tapauksessa on


työnantajaan kannattaa ottaa yhteyttä silloinkin, kun työpaikka ei tunnu itselle syystä tai toisesta sopivalta. Luksus työpaikkoja ei kailille riitä

Inhimillinen erehdys ei käy perusteena

työvoimatoimistolle inhimillinen erehdys ei käy hakematta jättämisen perusteena.



"Kuinka olisin järjestänyt tämän niin nopeasti?"

työtön valitti päätöksestä sosiaaliturva-asioiden muutoksenhakulautakuntaan. Lautakunta piti

kuitenkin työvoimatoimiston päätöksen voimassa.

Lautakunnan mielestä työtön ei osoittanut riittävästi perusteluja sille, miksi hän ei voinut ottaa vastaan vuorotyötä.

työtön oli valituksessaan kertonut, että hänellä ei ollut taloudellisesti mahdollista hankkia lastenhoitajaa ja lasten isä ei ollut halukas auttamaan tilanteessa.

karenssi voidaan antaa vaikka ei omista polkupyörää, autoa , ei kulje julkista liikennettä niin pitää kävellä aktivointi toimenpiteisiin muuten karenssi heiluu työttömän syöpäsairaudet, leikkaukset, nuha eivät ole syynnä aktivointitoimen piteisiin työttömyysturva voidaan katkaista ja hakea toimeentulotukea
11345
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 11

Vanhimmat

Itse olen sitä mieltä, että äiti toimi hölmösti kun ei hakenut työpaikkoja. Ei työpaikkahakemukseen vaadita juuri mitään ihmeellistä osaamista. Muutama rivi tekstiä ja jos hän olisi hakemuksessaan esittänyt, että kolmen pienen lapsen yksinhuoltaja joille ei ole saanut järjestetettyö hoitopaikkaa, olisi hän voinut jäädä valikoitumatta työpaikkaan. Siis pakko on hakea työpaikkaa jonka työkkäri osoittaa - tuo on fakta. Ja siitä ei pääse yli eikä ympäri. Siis työpaikkahakemukseen minimissään ei tarvita kuin muutama rivi tekstiä ja sitten hakemus postiin ja ottaa vielä kolmelta ystävättäreltä todistuksen työpaikkahakemuksen tekemisestä ja lähtettämisestä. Tuo vielä videoituna.

Äänestä
  • "Siis pakko on hakea työpaikkaa jonka työkkäri osoittaa - tuo on fakta."

    Ihmisen alistaminen pakkotyöhön on äärimmäistä riistoa. Pakkotyön teettämisen keinot ovat moninaiset. Ihmisiä siepataan ja orjuutetaan. Valtio voi pakottaa ihmiset palkattomaan työhön, samoin sotavoimat. Ihmiset voidaan pakottaa töihin sitomalla heidät jatkuviin velkasuhteisiin. Osa laittomien maahanmuuttajien tekemästä kotityöstä lähenee orjuutta.

    Riistolle alttiimpia ovat aina yhteiskunnallisesti kaikkein heikoimmassa asemassa olevat. Niinpä pakkotyötäkin tekevät yhä useammin naiset, lapset, etniset tai rodulliset vähemmistöt ja maahanmuuttajat. Yleensä pakkotyöhön päätyviä ihmisiä yhdistää kuitenkin köyhyys.

    Pakkotyö on vahvasti talouteen sitoutunut ilmiö. Kansainvälisen työjärjestön ILO:n sopimuksissa pakkotyöllä tarkoitetaan kaikkea työtä, joka tehdään pakotettuna ja rangaistuksen uhan alla ja johon työn tekijä ei ole suostunut vapaaehtoisesti. Rangaistus voi tarkoittaa esimerkiksi joidenkin oikeuksien menettämistä.

    http://www.ihmisoikeudet.net/ihmisoikeudet/orjuuden-ja-pakkotyon-kielto/

    Äänestä

Olis se kiva, että työkkäriin riittäisi kaikilta muiltakin selitys, että unohdin hakea työpaikkaa.. Senhän pitäisi olla sitte tasapuolisesti kaikille sama juttu. Jos vaan selitän, että unohdin hakea mulle osoitettua työpaikkaa, niin thäts it, ei mitään sanktioita.

Äänestä

Omaa typeryyttä, ellei ole hakenut toimeentulotukea.. Siitä kyllä tiedotetaan niin paljon, että varmasti tietää sitä 3 lapsen yksinhuoltajana saavansa. Joten raha vähyyttä on turha valittaa.. Mistä näitä turhan valittajia ja säälunkerjääjiä löytyy? Varmaan koulunkäynti avustajana oli kuvitellut saavansa "rauhassa lomailla" lastensa kanssa kesäajan.. Sitten olikin suuri järkytys, että tulikin työhönkutsu, että järkytyksestä unohti tykkänään hakea koko työpaikkaa. Sitäpaitsi, ei kai kukaan tosissaan töitä hakeva hae niitä "pahantahtoisuuttaan". Aika hieno, jos oli peräti kolme työpaikkaa tarjolla. Yleensä työkkäris ei oo ainuttakaa työpaikkaa tarjolla.

Äänestä
  • Kuulepas. Työttömyystoimistossa ei ollut tässäkään tapauksessa 'työpaikkoja tarjolla'. Sieltä lkähetettiin tylönhakumääräys satunnaisiin koneelta arvottuihin avoimiin paikkoihin. TässäKIN tapauksessa ne oli valiuttu summan mutikassa ilman järkeä. Siis ei ollut mitään 'työhönkutsua'. Kyseinen henkilö oli jäänyt juuri yhdestä työstä lomalle, eli työnantaja siinäkin tapauksessa kiersi kesäloman maksamista palkkaamalla määräaikaiseen työsuhteeseen. Mahtoiko mennä samaan työpaikkaan takaisin syksyllä? Ei mitään työhönkutsua vaan määräys hakea koneelta arvottuja työpaikkoja satojen muiden hakijoiden joukossa. Jos ne olisivat olleet sopivia paikkoja, tuo työnhakija luultavasti olisi jo aikaisemmin niitä hakenut, koska hän luultavasti seurasi avoimia työpaikkoja, kuten muutkin työnhakijat tekevät.

    Ihme syyttelyä. Tässä oudoksi tehdyssä yhteiskunnassa jotkut näkevät sinut heti jonain lusmuna, kun työsuhteesi loppuu. Ikään kuin se olisi sinun syysi.

    Työttömäksi jääneen olisi tullut lähettää hakemus, mutta sen taso olisi voinut olla sama kuin työnestotoimiston työnhakumääräyksen taso. Eli sitä paikkaa ei olisi saanut, jos olisi hakemuksen sopivasti sanaillut. Ei kai työnantaja ihan ääliö ole; ääliöt löytyvät sieltä työttömyystoimiston tiskin takaa.

    Äänestä

  • gfhgjfghj kirjoitti:

    Kuulepas. Työttömyystoimistossa ei ollut tässäkään tapauksessa 'työpaikkoja tarjolla'. Sieltä lkähetettiin tylönhakumääräys satunnaisiin koneelta arvottuihin avoimiin paikkoihin. TässäKIN tapauksessa ne oli valiuttu summan mutikassa ilman järkeä. Siis ei ollut mitään 'työhönkutsua'. Kyseinen henkilö oli jäänyt juuri yhdestä työstä lomalle, eli työnantaja siinäkin tapauksessa kiersi kesäloman maksamista palkkaamalla määräaikaiseen työsuhteeseen. Mahtoiko mennä samaan työpaikkaan takaisin syksyllä? Ei mitään työhönkutsua vaan määräys hakea koneelta arvottuja työpaikkoja satojen muiden hakijoiden joukossa. Jos ne olisivat olleet sopivia paikkoja, tuo työnhakija luultavasti olisi jo aikaisemmin niitä hakenut, koska hän luultavasti seurasi avoimia työpaikkoja, kuten muutkin työnhakijat tekevät.

    Ihme syyttelyä. Tässä oudoksi tehdyssä yhteiskunnassa jotkut näkevät sinut heti jonain lusmuna, kun työsuhteesi loppuu. Ikään kuin se olisi sinun syysi.

    Työttömäksi jääneen olisi tullut lähettää hakemus, mutta sen taso olisi voinut olla sama kuin työnestotoimiston työnhakumääräyksen taso. Eli sitä paikkaa ei olisi saanut, jos olisi hakemuksen sopivasti sanaillut. Ei kai työnantaja ihan ääliö ole; ääliöt löytyvät sieltä työttömyystoimiston tiskin takaa.

    Kyllä se ääliö oli uutisen Anja. Ei hae työpaikkaa, eikä ilmeisesti tajunnut hakea toimeentulotukeakaan.

    Äänestä

"Siis pakko on hakea työpaikkaa jonka työkkäri osoittaa - tuo on fakta."

No entäs sitten jos sieltä mitään ei tarjota. Hiljasta on ollut.

Äänestä
  • No sitte vaan täkyjä firmoihin ja soittelemaan tai käymään ja kyselemään onko töitä tarjolla.

    Äänestä

  • No kun ei onnistu sekään eikä tuo vittuilu mene edes läpi.

    Äänestä

Juu niinhän se menee että hakea pitää silti. Toisaalta järjästelmä missä on omat koukerot ja se ei ole kovin läpinäkyvä on yleensä epärehellinen. Alkuvaiheessa ihmiset saa karensseja koska silloin ihminen ei vielä tiedä miten työkkärin epärehelliset mulkut toimii, eli ei osata kuunnella asiakasta tai ottaa huomionn erilaisia tilanteita. Myös työkkärin pellet voi keksiä hienoja ratkaisuja mitkä on ihan toiselta planeetalta ja työttömällä ei oikein ole sanavaltaa. Vähintää pitäisi olla lakimies aina mukana joka tuntee kaikki säännöt ja pykälät ja siltikkin olisi heikoilla. Toimeentulotukea voi hakea kun karenssia saa jos ei ole vääränlaista omaisuutta.

Äänestä
  • No ei sieltä ole koskaan ehdotettu sellastakaan että jonnekin pitäs muuttaa, on sen verran paksua tuubaa kun ei mikää sossun asiakas siihen ainakaan enää pysty edes. Ei siinä enää mitään voi edes omistaa jos ei oo joku pappan betalast.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


lollakka kirjoitti:

"Yhdestä erehdyksestä rangaistaan kovalla kädellä"
Kotimaa Julkaistu 27.10.2018 08:22

Yksinhuoltajaäiti Anja eli kesän ilman työttömyystukea, koska hän ei hakenut työpaikkaa, jota ei olisi voinut ottaa vastaan.

Kyykytetäänkö työtöntä Suomessa? Katso keskustelu yllä!

Espoolainen Anja, 44, oli vuosi sitten kesäkuun alussa jäämässä koulunkäyntiavustajan määräaikaisen työsuhteen jälkeen työttömäksi ja ilmoittautui jo toukokuussa työttömäksi työnhakijaksi.

Anja sai kolme työtarjousta työvoimatoimistosta hyvinkin nopeasti. Työtarjoukset lähetettiin kahdesta kolmivuorotyöstä ja yhdestä työstä, joka oli pääsääntöisesti päivätyötä, mutta siihen kuului myös kaksivuorotyötä.

Anja koki hänelle osoitetut työtarjoukset elämäntilanteen kannalta mahdottomaksi, sillä hän olisi joutunut jättämään yksinhuoltajaäitinä 5-, 7- ja 9-vuotiaat lapsensa päivisin yksin kotiin. Kesäloma oli juuri alkamassa eikä lapsille ollut työn vastaanottamiseksi tarvittua hoitopaikkaa niin lyhyellä aikataululla.
Kuomittava elämäntilanne aiheutti unohduksen

Anjalla ei myöskään ollut varaa palkata lapsilleen hoitajaa ja Anjan ainut tukiverkoston jäsen, äiti, oli sairastunut vakavasti.

Soitettuaan työvoimatoimistoon hän kaksi kolmesta työtarjouksesta peruttua.

– Elämäntilanteeni oli tuolloin hyvin kuormittava ja unohdin vastata tarjoukseen määräaikaan mennessä.

– Kerroin työkkärille, että unohdin hakea työtä, mutta sanoin, että en olisi muutenkaan voinut ottaa työtä vastaan, sillä minun olisi ollut mahdotonta järjestää lapsille päivähoitoa ennen työn alkua.
Kesä ilman tuloja

Hakemukseen vastaamatta jättäminen aiheutti 60 päivän karenssin. Käytännössä Anja ja kolme lasta joutuivat elämään heinäkuun ja elokuun ilman tuloja.

– Elimme hyvin niukasti. Selvisimme lainaamalla äidiltäni rahaa sekä elatusmaksuilla. Yritin selittää asiaa työvoimatoimistolle, mutta silti jouduimme taloudelliseen ahdinkoon. Mielestäni yhdestä erehdyksestä rangaistaan kovalla kädellä.

Anja kokee työvoimatoimiston päätöksen karenssista kohtuuttomaksi, koska hän ei pahantahtoisuuttaan jättänyt hakemuksen vastaamatta.

– Minulla oli uusi työsopimus allekirjoitettuna jo 10.7. työstä, joka alkoi syyskuussa. Hankin siis itse aktiivisesti töitä ja sainkin niitä nopeasti.

– Olen kunnollinen ihminen enkä ole halunnut käyttää yhteiskuntaa hyväksi, minun mielestäni työttömyystuki olisi kuulunut minulle sen kesän ajalta.
Työtarjouksiin on reagoitava

Palvelupäällikkö Helena Stenroos Uudenmaan työvoimatoimistosta kertoo, että työtarjoukseen on reagoitava, vaikka se ei tuntuisi itselle täysin sopivalta.

– En tietysti voi kommentoida yksittäistapausta, mutta tämän kaltaisessa tapauksessa on


työnantajaan kannattaa ottaa yhteyttä silloinkin, kun työpaikka ei tunnu itselle syystä tai toisesta sopivalta. Luksus työpaikkoja ei kailille riitä

Inhimillinen erehdys ei käy perusteena

työvoimatoimistolle inhimillinen erehdys ei käy hakematta jättämisen perusteena.



"Kuinka olisin järjestänyt tämän niin nopeasti?"

työtön valitti päätöksestä sosiaaliturva-asioiden muutoksenhakulautakuntaan. Lautakunta piti

kuitenkin työvoimatoimiston päätöksen voimassa.

Lautakunnan mielestä työtön ei osoittanut riittävästi perusteluja sille, miksi hän ei voinut ottaa vastaan vuorotyötä.

työtön oli valituksessaan kertonut, että hänellä ei ollut taloudellisesti mahdollista hankkia lastenhoitajaa ja lasten isä ei ollut halukas auttamaan tilanteessa.

karenssi voidaan antaa vaikka ei omista polkupyörää, autoa , ei kulje julkista liikennettä niin pitää kävellä aktivointi toimenpiteisiin muuten karenssi heiluu työttömän syöpäsairaudet, leikkaukset, nuha eivät ole syynnä aktivointitoimen piteisiin työttömyysturva voidaan katkaista ja hakea toimeentulotukea

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu