Nykyinen työministeri on teatterikoulun käynyt, muuta ammatillista koulutusta hänellä ei lienekään. Näilläkö eväilläkö Suomen työllisyys- ja yrittäjyysasiat, maahanmuutajien kotouttaminen ja työelämän kehittäminen luullaan hoidettavan, pelkällä teatterilla?
Työllisyyden hoito pelkkää teatteria
Anonyymi
39<50
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 39
Vanhimmat
Työvoimaministeri tunnetaan näyttämöltä parhaiten. Heitteli muiden näyttelijöiden kanssa aitoa paskaa (ulostetta) teatteriyleisön päälle Oulussa. Sai linnatuomion ehdonalaisena.
- Demarieliittiä: Petos-Antti, kissanrääkkääjä Näkkäläjärvi, valehteleva antisemitismi ja rasisti al-Taee, suomalaisia rasistiksi haukkuva Husu.
"Työvoimaministeri tunnetaan näyttämöltä parhaiten."
Suomessa ei ole sellaista ministeriä kuin työvoimaministeri.
Mutta paska pitää kuitenkin paikkansa.
Ei Harakka ollut paskanheittäjien joukossa, olisi halunnut olla mutta ei sopinut porukkaan. Hermostui siitä ja potki teatterikoulun kalusteita rikki, sai fudut ja tuomittiin myöhemmin raastuvassa.
Valmistui parikymmentä vuotta potkujen jälkeen, itse arvelisin että oli tuttuja samasta saunaseurasta.
" potki teatterikoulun kalusteita rikki, sai fudut ja tuomittiin myöhemmin raastuvassa."
Käsittämätöntä, että rikoksista tuomittuja valitaan ensinnäkin kansanedustajiksi ja sitten vielä ministeriksi. Onkohan taas jotain vapaamuurarikytkentöjä. Aikaisemmin ministeriksi valittavalla ei saanut olla rikosmerkintöjä. Toinen seikka, joka ihmetyttää, että teatterikoulun katsotaan riittävän vaativien työministerin tehtävien hoitoon.
"Mutta paska pitää kuitenkin paikkansa. "
No eipä pitänyt sekään paikkaansa.
Puolueiden välisissä neuvotteluissa valitaan ensin pääministeri. Muut ministerit presidentti nimittää pääministerin ehdotuksen mukaisesti. Koska ministerit palvelevat Suomen kansaa ja Suomen kansa maksaa veroina heidän palkkansa, odottaisi, että Suoman kansalle kerrottaisiin ministerivalintojen perusteet.
Korjaus ja lisäys ensimmäiseen viestiin. Timo Harakka sai potkut teatterikoulusta hajotettuaan opiskelijatovereidensa kanssa koulun kalustoa ja on saanut siitä ehdollisen vankeustuomion oikeudessa. Hän valmistui teatteritaiteen maisteriksi (dramaturgi kuitenkin vuonna 2005. Harakka on opiskellut sosiologiaa Tampereen yliopistossa ja tekee sosiologian väitöskirjaa. Sen lisäksi hän on toiminut toimittajana.
Rautainen taloustieteellinen tausta siis.
Osaako ynnälaskun lisäksi myös miinuslaskua kokonaisluvuilla?
Harakka on SDP:n piirissä profiloitunut erityisen kovaksi vero-asiantuntijaksi.
Tausta ja työkokemus viittaavat tähän ainoastaan siltä osin että on tottunut elämään muiden maksamien verovaroin kustannettua elämää.
Pian koittaa uusi päivä.
https://www.msn.com/fi-fi/uutiset/kotimaa/uutissuomalainen-itä-ja-pohjois-suomen-työttömät-saavat-eu-rahaa-viisinkertaisen-määrän-länteen-ja-etelään-verrattuna/ar-AAG2TmX?li=BBr5KbI
Ja ilta. Ja yö.
Firmat jakaa jo lopareita,lamaa puskee..On haastetta!
Taitaa se aloittaja ola oikessa kun puolessa välissä 60:tä olevalle ähetetään koluttaudu rakennusalalle tarjouksia. Voipi totta tosiaan olla resurssejen ja rahan hukkaan heittämistä kun realinen työaika jää olematomiin ja ammattikin on raskaimmasta päästä . Jos kaikki toimet on samaa luokkaa en yhtään ihmetele jos työllistämistoimin ei menestystä saavuteta.
Rakennus-alasta en osaa sen tarkemmin sanoa mutta 55 ikäisellä henkilöllä on hyvinkin 10-12 vuotta työuraa jäljellä. Se kuullostaa aika pitkältä ajalta jos vain jää norkoilemaan eläkettä.
Kokase lähtee sen ikäsenä raksahommiin,jos et ennen ole ollut ruumiillisessa työssä?
Sen ikäisen voisin koittaa vaikka ratikkakuskin hommaa tai autonrakentajan pestiä Uudessakaupungissa jos ei sattuisi olemaan ammatillista pätevyyttä oikein mihinkään.
Varmaan paljon muutakin voisi harkita, kait hakijalla on itselläänkin jonkinlaista mielipidettä eikä pelkästään työvoimatoimiston luotsaamana mennä?
Taitaa se sutotehdas kohta jakaa lopareita.. Saksa yskii.. Montakohan yli viiskymmpistä valitaan ratikkakuskiksi?
Vaikea sanoa ylläolevista paikoista, toisaalta pessimisti ei pety.
Eiköhän nuo menisi jos olisi ,mihin mennä. Ongelma lienee pitkälti se että tänäpäivänä siirtyminen työstä toseen on tehty vaikeaksi .Sertit vanhenee ja vanhempi työväestö ei kelpaa .Tuossa yksi syy:
https://www.uusisuomi.fi/kotimaa/101531-totuus-isojen-suomi-firmojen-potkuista-sanottiin-aaneen-hoidetaan-ihminen-pois-ennen
vanhempi työväestö on joutunut aika ikävään asemaan,jossa ei auta minkäänlainen koulutustausta,eikä liiemin kokemuspohja. Uudelleen kouluttautuminen ei siis ole sinänsä ratkaisu heidän kohdalla,sillä uratautaa löytyy. Ongelmaksi on pitkälti nähtävissä tuon edellä olevan linkin alla oleva kysymys ja lisäksi myös työnantajien asenne .Yleensä kokemuskarttumat kartuttavat myös palkkataulukoissa palkkoja ja jos työvoimaa on tarjolla niin yli 50 :piset eivät ole potentiaalisimpia ehdokkaita 200 -300 hakijan joukosta.Näin se vain on tämänpäivän Suomessa.
https://tiedonsilta.fi/ikasyrjinta-jattaa-pitkan-tyouran-vain-haaveeksi/
Työllisyys pitenee ja niin sitä sitten on syrjäytetty työmarkkinoilta .Niin on hävitetty Suomesta runsaasti amamtillista pätevyyttä ja tietoa ,jonka takaisin hankkiminen on vaikeata ja joissain tapauksissa kallista ,sillä on haalitva ulkolaisia spesialistena jotta homma onnistuu sen sijaan että aiemin olisi kilautettu kaverille.
Tilanne ei korjaannu lisä vaatimuksia työttömille esittämällä tai esittelemällä että tunturin huipulla on partiopojille vartija koppeja hae sitä. Ratkasu löytyy valtiollisisn toimin ja työnantajien asennemuutoksen kautta jos on ylipäätänsä löytyäkseen. Työstä toiseen sijoittuminen ktyönantajien perehdytysjaksojen kautta on tuon ikäsille potentiaalisin tie. Kolmen vuoden koulutus raskaisiin töihin on kaukaa haettu ,silllä potentiaalinen jaksaminen työuran loppuun tuollaisessa on hyvin epätodennäköistä. Kyllä kai sitä tietty voi kouluttaa ihmisen vielä vaika lääkäriklksi ,mutta taitaisi käydä työura tuossakin lyhyenlännäksi. Järki se pitää olla kerjätessäkin.
Omalla työpaikallani vanhin tänä vuonna palkattu on 57, toki ammattilainen eikä ongelmaa koulutuksessa tms.
Kyllä ammattitaitoa pitää vaalia ja kehittää koko työiän ajan, sehän on ollut selvää jo pitkän ajan. Ainakin 10-20 vuotta on sanottu että mille alallle valmistut ei välttämättä jatku hamaan tappiin asti.
Kyllä monella sitä taitoa riittää vuosia sitä kartutettua ,se tokkopa on ongelma,mutta kun toimitavat oli aiemin toiset.Kiivettiin tyvestä latvaan. Kouluttauduttiin työn ohella,niin työssä ,kuin kursseja käymällä . Ny homman nimi on toinen. Samoihin töihin kun haetaan lukee oltava korkeakoulun käynyt.Mistä semmmosen lapun tempaset vaikka kuinka muuten homma kävisi? Toki joku softa nyt on ehkä erillainen kuin enne ,mutta aiemin noihi perehdyttuiin työpöyden ja penkin välillä hiukka hampaita narskutellen ja kyl se siitä sitte,mut ans olla jos tänä päivänä on joku juttu joka ei ole eksaktisti het hanskassa ,se on next....
Näinhän se on jos päästää ammattitaidon rapistumaan. It varsinkin on karu työympäristö, 5 vuotta ja voit olla pihalla nykyajasta.
Minun alalla yli 45v. potkittiin pihalle vanhoina...
Ammatinvalinta kysymys, hyvä pohjakoulutus nousee arvoon arvaamattomaan moisessa tilanteessa.
Uudella alalla alat oppipojan liksalla? Houkuttelevaa?
Tuohan se on ongelma, ei ole hommia ja mitään muuta ei kyetä tekemään? Vai oliko tässä joku muu ongelma?
On se harmillista jos alanvaihtaja ei saa huippuliksaa het kättelyssä.
Kuullostaa hieman.. No jääkööt sanomatta. Jos tuo on ote elästä elämästä niin paras toivoa että päivät riittävät eläkeputkeen tjsp
Otetaan halvalla nuoria, vaikka tekisivät sutta. Kokenut olen.
Harakka on kyllä kaksikielinen liero, aktiivimallia tylyttää mutta samalla sanoo että keppi on hollilla koko ajan jotta voi ohjata työttömiä takaisin raatamaan.
Ei se pakkotoimet auta ,eikä elinaika odoitusten uudelleen määrittäminen ura pituuksien pidentämiseksi tai työllistämiseksi. Kyllä se on realiteetit jotka tulevat vastaan ja realiteetteihin tulisi myös työllistämistoimien perustua.
Mitä se auttaa jos vajaakuntoisia pyöritetään vuositolkulla kuntoutuksissa eläkkeelle päästämättä ja ketä se hyödyttää jos nähdään että ihminen on kuntoutuksessa olluta ja lotjottaa vuositolkulla kortistossa työttömänä saamatta työtä?
Työttistämispolitiikassa on otettava huomioon ihmisen tilanne ja mahdollisuus työllistyä ,eikä määrättävä massa pakkotoimia joihin heillä ei ole pienintäkään mahdollisuutta vastata ,kuten aktiivimalli. Eläkeratkaisut on otettava käyttöön sellaisten henkilöiden kohdata jotka eivät selkeästi ole työllistyneet, he eivät ole enää potentiaalista työvoimaa.
Työllisyyttä voidaan kyllä hoitaa työtä jakamallakin, jolla on työttömyyttä laskeva vaikutus,toisin kuin pidentämällä piviä niiden kohdalla joilla on jo töitä ,jolloin työtä on muille entistä vähemmän tehtäväksi.Josko koettaisimme tuota työn jakamista aiepien Ek kannustamien toimenpiteiden sijaan ,joilla ei ole saatu aikaan toivottua tulosta.
https://yle.fi/uutiset/3-10936439
Tuo+voi+pitää+paikkansa+työvoimavaltaisilla+aloilla+joissa+ei+tarvita+pohjakoulutusta.
Ja katsokaa kun Jaakko Teppo laulaa työttömän veisun youtubessa, ja kas kusessa ollaan oltu jo yli 40-vuotta ja yhä "yöministerit" laittaa työttömyyttä kuntoon? No ei se puhumalla tule ja kas tarvitaan työtä joka tuottaa, ai mut eduskuntahan se vasta tuottaa....................
Kysyntä luo työpaikat. Ei Harakka..
Kyllä valtiollisin toimin voidaan vakutta huomattavassa määrin työpaikkojen syntyyn ja myös työllistämistoimiin joilla hillitään työttömyyttä ja edistetään ihmisten toimeentulo mahdollisuutta.
Pelkkiä tilastoja palvovalla politiikalla tuota ei tehdä. Työvoimapolitiikan suhteen voidaan aiheuttta ihmisille korvaamatonta vahinkoa tuota kautta. Poliittista kykyä ei juurikaan tarvita osatakseen tilastollisesti ja pakkotoimin rutata työttömyys luvut hallinnollisesti oikealle tasolle.Tuo vaatii pikeminkin kylmää sydäntä ja julmaa luonnetta. Todellinen polittinen kyky punnitaan kuinka asioita hidetaan tosiolojen suhteen ,turvaten kansalaisten toimeentulo ja maan talous.
"Työvoimapolitiikan suhteen voidaan aiheuttta ihmisille korvaamatonta vahinkoa tuota kautta. "
Ministeri Timo Harakka on dramaturgi. Dramaturgi valmistelee teatteriesityksiä ja voi toimia ohjaajana. Sitä tarvitaan politiikassa.
Politiikka ei ole leikkiiä tai teatteria. Ei ainakaan saisi olla ,sillä poliittisilla päätöksillä vaikutetaan kansakunnan ja ihmisten kohtaloihin ,joilla ei ole leikkiminen.
Muistuttaako työväen vai kom teaterskaa...
Viimeisin kommentti Harakasta on hänen työvierailusta. Vaikutti kuulemma väsyneeltä ja ilmeisesti ajatukset muualla. Piristyi ainoastaan kun otettiin kuvia vierailusta.
Ministerin homma on kuitenkin ajankäytöllisesti hieman eri asia kuin tehdä kerran viikossa lyhyt ohjelma televisioon ja lukea valmiit kysymykset vieraille. Jos nyt on uupumusta niin seuraavat kolme vuotta voivat tuntua pitkiltä.