Yrittäjänä on pakko kommentoida uutta esitysnippua. Se näyttää koostuvan pelkästään työvoiman määrän kasvattamisella ja käytännössä työttömien määrää lisäämällä.
Mitään ratkaisuja en kykene havaitsemaan joilla luotaisiin edes yksi uusi työpaikka yrityksiin. Tämä johtuu siitä yksinkertaisesta syystä että virkamiehet eivät tätä asiaa käsitä. Heillä ei ole mitään tietoa siitä miten työpaikka luodaan yritykseen ja mitä se edellyttää pienyrittäjältä ja yritykseltä.
Jos katsotaan vaikkapa yksinyrittäjää joka saa aikaan 100 000 euron vuotuisen liikevaihdon ja haluaisi kasvattaa liikevaihtoaan ja palkata uuden työntekijän.
Hänellä muodostuu uudesta työntekijästä palkat sivukuluineen ja vakuutuksineen ym luokkaa 50 000 euroa tyypillisellä keskituloisella. Kyse on siis normaalista työntekijästä joka on ammatti-ihminen ja tekee tulosta yritykseen. Lisää kustannuksia tulee työntekijän perehdyttämisestä ja kenties kouluttamisesta tehtäviinsä. Se voi kestää kuukausia jona aikana yrittäjän on tiiviisti osallistuttava siihen jotta kaikki alkaisi sujua. Siitä seuraa että uusi työntekijä ei tuota juuri mitään tänä aikana. Mutta yrittäjäkään ei tuota normaalia panostaan koska joutuu käyttämään paljon aikaa työntekijää varten. Se vähentää yrityksen tuottoja pahimmassa tapauksessa.
Jotta työntekijän kustannukset kyetään maksamaan on yrityksellä oltava resurssia ennestään mahdollisesti vuoden ajalle jotta kausiluontoiset vaihtelut yms. voidaan selvitä uuden kustannusrasitteenkin takia. Jos realistisesti arvellaan että liikevaihdosta 40 % jää myyntivoitoksi (joka on jo erittäin hyvä tulos) josta maksetaan palkat ja vuokrat ym, eli 40 000. Jos yrittäjä itse tyytyy minimipalkkaan ja ottaa siis vain 15 000 euroa sivukuluineen, jää uudelle työntekijälle 20 000 euroa vuodessa jos tuottavuus ei kasva hänen ansiostaan. Yrityksen kassassa on siis oltava ylimääräistä rahaa 20 000 euroa vähintään mutta mieluummin 40 000 jotta tilanne pysyy käsissä eikä velkaa tarvitse ottaa. Kassaan on siis saatava kertymään 40 000 euroa netto ennenkuin työntekijää voi palkata. Sen aikaansaamiseksi on yrittäjän tehtävä kolme vuotta minimipalkalla koska yrityksen liikevoittovaroista on maksettava veroa tilinpäätöksen jälkeen.
Tästä siis on kysymys mikroyrityksellä. Ja riski tälle yritykselle työntekijän palkkaamisesta on hirmuinen koska kaikki varat tähän voivat mennä kankkulan kaivoon jos työntekijä päättääkin lähteä pois vuoden päättyessä tai osoittautuu kyvyttömäksi tai haluttomaksi tai jääkin yhtäkkiä äitiyslomalle. Koossa ovat kaikki katastrofin ainekset ja yrittäjä on se joka aina kaiken maksaa sivukuluineen ja jää ihmettelemään mitä tapahtui vaikka kaikki oli tehty asiallisesti ja työntekijästä huolehtien.
Näitä seikkoja eivät demarit, vasemmistoliittolaiset ja vihreät ymmärrä eivätkä halua kuulla koska ne edustavat todellisuutta.
Mitään ratkaisuja en kykene havaitsemaan joilla luotaisiin edes yksi uusi työpaikka yrityksiin. Tämä johtuu siitä yksinkertaisesta syystä että virkamiehet eivät tätä asiaa käsitä. Heillä ei ole mitään tietoa siitä miten työpaikka luodaan yritykseen ja mitä se edellyttää pienyrittäjältä ja yritykseltä.
Jos katsotaan vaikkapa yksinyrittäjää joka saa aikaan 100 000 euron vuotuisen liikevaihdon ja haluaisi kasvattaa liikevaihtoaan ja palkata uuden työntekijän.
Hänellä muodostuu uudesta työntekijästä palkat sivukuluineen ja vakuutuksineen ym luokkaa 50 000 euroa tyypillisellä keskituloisella. Kyse on siis normaalista työntekijästä joka on ammatti-ihminen ja tekee tulosta yritykseen. Lisää kustannuksia tulee työntekijän perehdyttämisestä ja kenties kouluttamisesta tehtäviinsä. Se voi kestää kuukausia jona aikana yrittäjän on tiiviisti osallistuttava siihen jotta kaikki alkaisi sujua. Siitä seuraa että uusi työntekijä ei tuota juuri mitään tänä aikana. Mutta yrittäjäkään ei tuota normaalia panostaan koska joutuu käyttämään paljon aikaa työntekijää varten. Se vähentää yrityksen tuottoja pahimmassa tapauksessa.
Jotta työntekijän kustannukset kyetään maksamaan on yrityksellä oltava resurssia ennestään mahdollisesti vuoden ajalle jotta kausiluontoiset vaihtelut yms. voidaan selvitä uuden kustannusrasitteenkin takia. Jos realistisesti arvellaan että liikevaihdosta 40 % jää myyntivoitoksi (joka on jo erittäin hyvä tulos) josta maksetaan palkat ja vuokrat ym, eli 40 000. Jos yrittäjä itse tyytyy minimipalkkaan ja ottaa siis vain 15 000 euroa sivukuluineen, jää uudelle työntekijälle 20 000 euroa vuodessa jos tuottavuus ei kasva hänen ansiostaan. Yrityksen kassassa on siis oltava ylimääräistä rahaa 20 000 euroa vähintään mutta mieluummin 40 000 jotta tilanne pysyy käsissä eikä velkaa tarvitse ottaa. Kassaan on siis saatava kertymään 40 000 euroa netto ennenkuin työntekijää voi palkata. Sen aikaansaamiseksi on yrittäjän tehtävä kolme vuotta minimipalkalla koska yrityksen liikevoittovaroista on maksettava veroa tilinpäätöksen jälkeen.
Tästä siis on kysymys mikroyrityksellä. Ja riski tälle yritykselle työntekijän palkkaamisesta on hirmuinen koska kaikki varat tähän voivat mennä kankkulan kaivoon jos työntekijä päättääkin lähteä pois vuoden päättyessä tai osoittautuu kyvyttömäksi tai haluttomaksi tai jääkin yhtäkkiä äitiyslomalle. Koossa ovat kaikki katastrofin ainekset ja yrittäjä on se joka aina kaiken maksaa sivukuluineen ja jää ihmettelemään mitä tapahtui vaikka kaikki oli tehty asiallisesti ja työntekijästä huolehtien.
Näitä seikkoja eivät demarit, vasemmistoliittolaiset ja vihreät ymmärrä eivätkä halua kuulla koska ne edustavat todellisuutta.
Vastaukset 19
Vanhimmat
Demarit antoivat 100 000 euroa yrityksille joten rahaa on kyllä jaettu BF tukena. Olet oikeassa miten paljon rahaa tarvitaan yrityksen toiminnan kasvattamiseksi.
VM virkamiehet ovat ulkona reaalielämästä ja julkaisevat noita wc papereita säännöllisesti varsin hyvällä palkalla.
Jos osakin tuosta wc papereiden kirjoittajista tekisi jotain parempaa voisi tilanne parantua yrittäjillä.
Hetemmäen lähtömuistio oli kertomus miehen osaamisesta eli unohtakaa koko paperi.
Demaritko antoivat rahaa? Vaalikassastaan vai mistä?
Eikös valtiovarainministeri ole kepusta. Lintilä oli kepulainen valtiovarainministeri hallituskauden aluksi. Lintilän kepu vaihtoi Kulmuniin ja Kulmunin jälkeen aloitti Vanhanen.
Jokaisella ministeriöllä on oma sarkansa ja salkkunsa, valtiovarainministerin salkku on Kepulla. Valitettavasti.
Hallituspuolueita ovat SDP, kepu, vihr., vas. ja RKp.
Demarit antoivat rahaa yrittäjille samasta kassasta kuin Kepu ja Kokoomus , veronmaksajan rahoista.
EI MISSÄÄN TAPAUKSESSA EI PIENINTÄKÄÄN MYÖNNYTYSTÄ HALLITUKSELLE MINISTERIÖILLE EK : lle SAAVUTETUISTA ETUUKSISTA DUUNARI TYÖTÄTEKEVILTÄ IHMISILTÄ. OVAT DUUNARIN TYÖVÄEN VEREN IMIJÖITÄ YRITTÄVÄT HEIKENTÄÄ LYPSÄÄ KAIKEN JOTEN KANTSII MIETTIÄ YLEIS LAKKOA KUTEN 1956 OLI.
En ole itse ollut työelämässä vuosikausiin mutta seuraan jonkin verran uutisia ym.
Tuntuu jotenkin hullulta kun jatkuvasti yritykset pitävät yt-neuvotteluita, ihmisiä lomautetaan ja irtisanotaan.
Ja kuitenkin jatkuvasti "isot herrat" puhuvat kuinka pitäisi saada työllisyys nousuun.
Mistä sitten ne työpaikat?
Vaikuttaa jotenkin ristiriitaiselta koko juttu.
Valitettavasti työntekijän palkkaus on iso riski varsinkin pienelle yritykselle. Merenkulku on täynnä epäonnistuneita rekrytointeja mutta siellä veronmaksajat kattaakin kulut suureksi osaksi huonosta työhönotosta.
Tuottamaton toiminta rahoitetaan verovaroin , muiden kärsiessä tilanteesta.
.
Kuten yrittäjänä tiedät, tarjonnan lisääminen vaikuttaa tuotteen myyntiin samalla tavalla kuin kysynnän lisääminen.
Kun työttömyydestä tehdään vähemmän houkuttelevaa, ihmiset pysyvät töissä pitempään ja ottavat kernaammin töitä vastaan.
Tässä hyödynnetään nopeinta tapaa parantaa työllisyyttä eli lisätään työvoiman tarjontaa. Se vaikuttaa välittömästi.
Työpaikkojen lisääminen on hidasta ja käytännössä mahdotonta, jos osaavaa työntekijää ei löydy. Osaavaa työntekijää ei voi korvata kokemattomalla ja kouluttamattomalla. Siksi on tärkeää pitää osaajat pitempään töissä. Ne työpaikat ei ole keltään poissa.
Talouden elpyminen lisää työpaikkoja ja talouden heikkeneminen vähentää. Siksi jokainen säilynyt työpaikka lisää uusia työpaikkoja. Kun saadaan ensin muutamia työpaikkoja pysymään, ne luovat kysyntää muille.
Asia ei ole edes vaikea ymmärtää.
Vasemmistolainen ideologia nojaa vahvasti nollasummapeliin. Siinä talouden koko on muuttumaton ja työpaikkojen määrä vakio. Siksi vasemmistolaisen ideologian mukaan työpaikat eivät luo työtä vaan jos yksi saa työtä, toisen pitää ensin lopettaa. Siksi vasemmistolainen ideologia keskittyy kakun jakamiseen eikä kasvattamiseen.
Kyllä sitä työtä pitää ensin olla,ennekuin työntekijä määrän lisääminen on tuloksellsta millään lailla ,vai laitetaanko kaksi piippalakkia saman lapion varteen ?
Lisäys : Tuo työvoiman lisäys ,lisää työttömyyttä ,jolloin työnhinta putoaa. Toimella pyritään tällön ns. Sisäiseen devalvaatioon,joka on ansiotyötä tekeville suoranaista myrkkyä.
Nyt kyllä kannattaisi Marinan kysellä Haavistolta vinkkejä parhaista liukuvoiteista, eläkeputki yms asiat osuivat sen verran hyvin demareiden isäntien varpaille että edessä on melkoinen pers-rai**aus tulossa AY-pomojen suunnalta.
Olisko tänään ollut keskusteluiden aiheena kun Marin yllättäen vetäytyi etätöihin. Eipä tarvitse keskustella hankalista aiheista. Tai onhan se barbi-nuken hameenväri ehkä sellainen.
Onko meillä yksihenkinen hallitus, kun aina marinin pitäisi olla selvittämässä asiat? Vai sattuuko puolue olemaan sinulle sopivampi mollaamiseen?
Kaikki työvoimapolitiikka perustuu aina lähtökohtaisesti vain työttömien määrän lisäämiseen ja kouluttamiseen. Hallitus toisensa peräänkuuluttaa kuinka maahan tarvitaan kymmeniä, tai jopa satoja tuhansia uusia työpaikkoja. Hoitokeino on aina sama, Suomeen pitää tavalla tai toisella hankkia tai tehdä lisää työttömiä.
2010-luvulla poliitikkojen keskuudessa suosiota saanut hoitokeino on ostaa kehitysmaalaisia käyttäen houkutuksena sosiaaliavustustusten kirjoa ja määrää. Kaikille muille paitsi poliitikoille on päivän selvää, että Suomeen ostettu kehitysmaalainen ei tarkoita samaa kuin työpaikka ja työntekijä. Kehitysmaalaiset pitää ensiksi hoitaa terveiksi, opettaa sisäsiisteiksi, lukemaan, kirjoittamaan ja hankkia näille joku koulutus. Keskimäärin tämä tarkoiottaa ajassa 10-20 vuotta ennen kuin kehitysmaataustalta ollaan työmarkkinoilla omillansa vailla erityisiä tukimuotoja. Tämän jälkeen mittarissa on 40-45 vuotta, kielitaito heikko, työkokemus nolla ja työmarkkinat hyljeksivät. Työpaikka ja työntekijä - ajatus ei realisoidu.
Toinen suosittu työvoimapolitiikan muoto on väestön loputon kouluttaminen. Poliitikoille kouluttamisen perimmäinen tarkoitus työttömyyden hoitokeinona on ostaa lisää aikaa. Kuuskymppisiä irtisanottuja lähetetään 2-vuotiseen uudellenkoulutykseen ja sen jälkeen työharjoitteluun. Selvää on ettei 62-vuotias vastavalmistunut työllisty uudessa ammatissa mihinkään palkkatyöhön. Yrittäjäksi ryhtyminen ilman omaa halua, on taloudellista itsemurhaa. Yrittäjäksi ryhtymisen jälkeen kantasuomalainen valkoihoinen tipautetaan pois kaikilta tulonsiirroilta. Sosiaalitoimistossa yrittäjyysloukkuun ajetuille tarjotaan kylmää kättä. Kun taas seuraavana jonossa olevalta kehitysmaalaiselta kysytään miten häntä voidaan palvella.
Kuulkaas hyvät herrat.
Sain 1800 euron "sakon" eli veronkorotuksen, koska maksoin itselleni palkkaa 27.000 eur ja itse henkilökohtaisesti sitten omat ennakkoveroni.
Oikea tapa pitäisi olla, että yritys maksaa palkkaa 24.000eur ja ennakonpidätystä 3000eur.
Katsoin yhden kaverin saamaa raiskaustuomiota 1700 eur.
Minä olen siis yrittäjänä pahempi kuin raiskaaja, vaikka verottaja sai siis koko summan aivan oikein ja vielä etuajassa.
Eiköhän pojat nyt oteta pari vuotta ihan rauhassa ja elellä osingoilla,. Katsellaan, miten tuo hallitus luo uusia työpaikkoja.
Jatketaan sitten taas kun nousukausi koittaa ja rahaa tulvii ovista ja ikkunoista.
Siihen saakka...tervetuloa saunomaan saareen ja juomaan virosta tuotua (verovapaa) olutta!!!
Terv
Sivustaseuraajat
Mitä jos maksaisitte palkan pimeänä? Tollai saa työllistettyä porukkaa. Liitoillakin on tosi hyvät verovapaudet niin miksei yrittäjilläkin voisi olla.
Kyllä yritt'äjiä on Suomessa tuettu ,luulisi jo pysyvän pstyssä vaikka olisi millaiset hillotolpat. Nuo VM:n ehdoitukset työllisyyden parantamiseen on selkeästi Ek lähtöiset.Tuossa kun kuunteli uutisointeja elinkeinoelämän ennuste päällikkö seisoi vahvasti näkemyklsineen samoilla linjoilla ja kyllä nuo näkemykset ovat enemminkin matamimaiset kuin tarve lähtöiset nykyisessä työmarkkinatilanteessa. Samaisella kannalla on Elina Lepomäki joka on Kokoomuksen edustaja ja Kokoomuksen ,sekä Ek:n kannat kulkevat käsikädessä ,sen ajaessa poliittisella saralla Ek:n näkemyksiä.
Sensijaan Palkansaaja järjestöjen Elina Pylkkäsen näkemykset olivat taloutta huomioivia ja sisälsi näkemyksiä ostovoiman säilyttämisestä ja lisäämisestä talouden käyntiin saamiseksi ,sekä työvoiman tarpeen kasvattamiseksi. Näkemykset eivät ratsastaneet työttömyydellä ,saati toimeentuloa heikentäviä seikkoja.
Räikeää oli lepomäeltä olla vaatimassa yhtäaikaa eläkeputken poistoa ja "valtion ohjausta"/sparraamista iäkkäämpien työllistämiseksi. Hän kutsui sitä holhoukseksi joka pitää lopettaa ja antaa yrittäjien täysin ohjata/päättää työllistämisestä/pärstäkertoimista joustoineen.
Yrittäjillä on ilmeisesti kova halu saada tämä osaava joukko hyödynnettyä tavalla tai toisella "ilmaiseksi".
Valtion pitäisi maksaa palkka? Varmaan verotkin? Mikä kommunisti olet?
Kerroin saksalainen tutulle tästä "työvoiman määrän kasvattamisesta" joka tuli vuosia sitten usean poliitikon suusta.
Hän ihmetteli miten hölmöä. Sanoi että ei ihme miten huono suomen talous ja kapea yksityinen sektori joka tuo rahan.
Kaikki lähtee kuinka yritykset tarvitsevat työntekijöitä eli maan talous jossa ihmiset käyttää palveluita = on rahaa sekä sitä kautta kasvaa ja monipuolistuu talous.