Karkeaa tekstiä

Kun luin tänään erään uuden, oliko Postin pomo antamaa lausuntoa, jossa hän toteaa, että nyt on hyvä aika tarkistella ketä tarvitaan työssä enää. Vihjaili ilmeisesti irtisanomisilla.
Posti on itse ajanut arvonsa alas jo vuosia sitten ja nyt, sitten pitää ihmisillä pelata pomojen korkeiden palkkojen saaminen. Ei taida sellainen kuin posti enää monellakaan paikkakunnalla edes vähän suuremmalla, jonkin kaupan nurkassa toimii.
Aikanaan ovat nämä ihmiset palkanneet, joten pitäisi olla vastuuta heistäkin, mutta ei tunnu olevan. Jokainen ihminen joka pystyy tarvitsee työpaikan, sillä sillä tulolla he elävät ja jopa tuovat tulosta näille "viisaille yrityksen pomoille", joiden tehtävä olisi mielestäni saada pidettyä yritys pystyssä. Mutta nyt näyttää, että johto vain nostaa niitä mitä erilaisimmin keinoin vuosituloja jotka ovat useita satoja tuhansia vuodessa. Siinä on bonuksia ja ovat kyllä tehneet sopimuksen, jossa jouduttuaan pois, saavat valtavat rahat, liäksi on eläkesijoitukset, eli se oma takapuoli on turvattu. Mutta ihminen on se työmuurahainen eli ihminen arjen työssä ja hänenkin pitää elää. Häntä riistetään joka suunnalta, jos on uskonut saavansa pitää työnsä ja hankkinut asunnon, irtisanottuna työttmyyspäivä raha on monesti niin pieni, että siinä joutuu myymään sen oman kodin ja monta muuta asiaa joista joutuu luopumaan.

Kyllähän maailma muuttuu ja sitä varten pomot ovat, että he elävät hieman edellä muuttumista ja huolehtivat siitä, että yritys muuttuu ajan mukaisesti ja ihmiset koulutetaan uudenlaiseen tehtävään.

Siitä ei tule mitään että on yrityksiä, joissa on pomot ja koneet, sillä kansan pitää elää ja kansalaiset verojen kautta myös suurelta osin ylläpitävät yhteiskuntaa ei todellakaan joku yritys .

Koskaan se tie ei saisi olla niin, että työntekijät pois muutoksessa. Pomojen palkka on sitä luokkaa, että heidän pitäisi löytää uusi suunta, jossa työntekijät saisivat jatkaa on melkein kysymys elämästä ja kuolemasta ja toivon, että yksikään ei päästele sellaista suustaan , ketä tarvitaan ja ketä ei.
0<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Kun luin tänään erään uuden, oliko Postin pomo antamaa lausuntoa, jossa hän toteaa, että nyt on hyvä aika tarkistella ketä tarvitaan työssä enää. Vihjaili ilmeisesti irtisanomisilla.
Posti on itse ajanut arvonsa alas jo vuosia sitten ja nyt, sitten pitää ihmisillä pelata pomojen korkeiden palkkojen saaminen. Ei taida sellainen kuin posti enää monellakaan paikkakunnalla edes vähän suuremmalla, jonkin kaupan nurkassa toimii.
Aikanaan ovat nämä ihmiset palkanneet, joten pitäisi olla vastuuta heistäkin, mutta ei tunnu olevan. Jokainen ihminen joka pystyy tarvitsee työpaikan, sillä sillä tulolla he elävät ja jopa tuovat tulosta näille "viisaille yrityksen pomoille", joiden tehtävä olisi mielestäni saada pidettyä yritys pystyssä. Mutta nyt näyttää, että johto vain nostaa niitä mitä erilaisimmin keinoin vuosituloja jotka ovat useita satoja tuhansia vuodessa. Siinä on bonuksia ja ovat kyllä tehneet sopimuksen, jossa jouduttuaan pois, saavat valtavat rahat, liäksi on eläkesijoitukset, eli se oma takapuoli on turvattu. Mutta ihminen on se työmuurahainen eli ihminen arjen työssä ja hänenkin pitää elää. Häntä riistetään joka suunnalta, jos on uskonut saavansa pitää työnsä ja hankkinut asunnon, irtisanottuna työttmyyspäivä raha on monesti niin pieni, että siinä joutuu myymään sen oman kodin ja monta muuta asiaa joista joutuu luopumaan.

Kyllähän maailma muuttuu ja sitä varten pomot ovat, että he elävät hieman edellä muuttumista ja huolehtivat siitä, että yritys muuttuu ajan mukaisesti ja ihmiset koulutetaan uudenlaiseen tehtävään.

Siitä ei tule mitään että on yrityksiä, joissa on pomot ja koneet, sillä kansan pitää elää ja kansalaiset verojen kautta myös suurelta osin ylläpitävät yhteiskuntaa ei todellakaan joku yritys .

Koskaan se tie ei saisi olla niin, että työntekijät pois muutoksessa. Pomojen palkka on sitä luokkaa, että heidän pitäisi löytää uusi suunta, jossa työntekijät saisivat jatkaa on melkein kysymys elämästä ja kuolemasta ja toivon, että yksikään ei päästele sellaista suustaan , ketä tarvitaan ja ketä ei.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu