Oulun kaupungin palveluiden ulkoistukset, keskustelu

Oulun kaupungin ateria- ja puhtauspalveluiden, koulusihteerien ja ICT-palveluiden ulkoistukset:

https://yle.fi/uutiset/3-11568000

Puolueiden rintamalinjat kulkevat nyt kokoomus-keskusta-perussuomalaiset ja demarit-vasemmistoliitto välillä. Miten tämä pitäisi ajatella ? Ovatko kannat ulkoistuksen toteutukseen nyt vastuullista taloudenhoitoa kriisiaikana, vai työntekijän asemassa olevien oikeuksien puolustamista ? Vai, onko kyse etuoikeutetusta työntekijäryhmästä, jonka asema ja edut pitäisi olla paremmin turvattuna, kuin muissa firmoissa, missä vastaavat muutokset jo vuosia ja vuosikymmeniä sitten ? Olisiko ulkoistuksen jälkeen odotettavissa, että noudatettava työehtosopimus ei olisikaan laillisesti neuvoteltu ja allekirjoitettu ? Eli, vastuunkantoa vai poliittista pisteidenkeruuta ?
255
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Kannattaa ulkoistaa kaikki millä saadaan samalla rahalla ja päästöillä parempi laatu.

Äänestä

Surkeaa tuossa tietysti on se, että pienipalkkaiset siistijät kärsivät, vaikka muualtakin voisi säästää. 2010 -luvulla julkissektori alkoi leikkiä markkinataloutta entisellä julkissektorin tehokkuudella = tehottomuudella ja vastuuttomuudella, verrattuna yritysmaailmaan. Tuolloin julkinen organisaatio pöhöttyi asiakkuuspäällikköineen ja muine turhine viranhaltijoineen, joka ei kuitenkaan lisännyt tehokkuutta, vaan hommia tehtiin kuten ennenkin, entisillä hulppeilla virkaehdoilla, mutta organisaatiossa oli vain entistä enemmän tuottamatonta pikkutärkeilevää ja silmäätekeviä mielistelevää väkeä. Pitäisi tilapalveluista ja kaikista muistakin organisaatioista hieman pölläyttää uudistuksen luudalla.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Oulun kaupungin ateria- ja puhtauspalveluiden, koulusihteerien ja ICT-palveluiden ulkoistukset:

https://yle.fi/uutiset/3-11568000

Puolueiden rintamalinjat kulkevat nyt kokoomus-keskusta-perussuomalaiset ja demarit-vasemmistoliitto välillä. Miten tämä pitäisi ajatella ? Ovatko kannat ulkoistuksen toteutukseen nyt vastuullista taloudenhoitoa kriisiaikana, vai työntekijän asemassa olevien oikeuksien puolustamista ? Vai, onko kyse etuoikeutetusta työntekijäryhmästä, jonka asema ja edut pitäisi olla paremmin turvattuna, kuin muissa firmoissa, missä vastaavat muutokset jo vuosia ja vuosikymmeniä sitten ? Olisiko ulkoistuksen jälkeen odotettavissa, että noudatettava työehtosopimus ei olisikaan laillisesti neuvoteltu ja allekirjoitettu ? Eli, vastuunkantoa vai poliittista pisteidenkeruuta ?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu