Kovapalkaiset johtajat ei osaa tehdä mitään kuin valitaan työvoima pulaa
Yritykset vaan valitaan kun pakkanen osaamatonts johtoa.
Ei alkeelisinta osaamista johdossa.
Muka työvoimapula .
Jos haluaa motivoituneita työntekijöitä, pitää maksaa enemmän kuin TES säälipalkka. Koska palkan ja rahan takia ihmiset käy töissä.
Jos työpaikalla on ikävä tunnelma, ei siellä viihdy he joilla on mahdollisuus vaihtaa parempaan paikkaan. Yleensä surkea johtaminen on näiden ongelmien takana. Ja sitä nämä itseään täynnä olevat osaamattomst ylipalkstut johtajat ei ymmärrä.
Yritykset vaan valitaan kun pakkanen osaamatonts johtoa.
Ei alkeelisinta osaamista johdossa.
Muka työvoimapula .
Jos haluaa motivoituneita työntekijöitä, pitää maksaa enemmän kuin TES säälipalkka. Koska palkan ja rahan takia ihmiset käy töissä.
Jos työpaikalla on ikävä tunnelma, ei siellä viihdy he joilla on mahdollisuus vaihtaa parempaan paikkaan. Yleensä surkea johtaminen on näiden ongelmien takana. Ja sitä nämä itseään täynnä olevat osaamattomst ylipalkstut johtajat ei ymmärrä.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.