Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työmarkkinoita pitäisi Suomessa uudistaa

    ”Ei järkeä” Ay-pomo sanoo suoraan: Alkuvuodesta nähty yli 100 päivän lakko oli liikaa. Meidän pitäisi päästä merkittävästi siihen suuntaan, että työehtoja määriteltäisiin enemmän yrityksissä. Myös julkisella sektorilla on erilaisia palkanmaksutilanteita eri puolella maata, sinnekin tulisi saada enemmän työpaikkakohtaista liikkumatilaa.
    Alkuvuodesta UPM:n laitoksilla nähtiin yli 100 päivää kestänyt lakko. Palola sanoo suoraan, että se oli liian pitkä.
    ”Varmaan opittiin se ainakin, että ei pitäisi olla näin pitkiä työtaisteluja. Eihän siinä ole järkeä.”

    ”Jos meillä on työehtosopimus, joka antaa sopimisen oikeuden yrityksiin, kun sitä siellä tarvitaan, niin silloin rinnakkaiselo näiden kahden järjestelmän kesken on täysin mahdollista.” Suomi on tullut sopimisen hajauttamisessa perässä muita maita.
    783
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 7

    Vanhimmat

    Putin tikkää lakoista lansimaissa, varmaan liittojen johtajat saaneet Putinilta pennosia, että järjestäkään lakkoja.

    Äänestä

    • Saattoi paperilakko olla Putinin järjestemä, niin ihmeellinen 6 minuutin takia.

      Äänestä

    • Anonyymi00002 kirjoitti:

      Saattoi paperilakko olla Putinin järjestemä, niin ihmeellinen 6 minuutin takia.

      Eläkeläispölhö vaatii muita tekemään ilmaiseksi töitä? Kuinka syvällä kielesi on edelleen Sipilän ahterissa?

      Äänestä

    • Anonyymi00002 kirjoitti:

      Eläkeläispölhö vaatii muita tekemään ilmaiseksi töitä? Kuinka syvällä kielesi on edelleen Sipilän ahterissa?

      Vai ilmaiseksi paperipalkat 5500 € alaspäin kk. Vanhala puh.joht. 20 000 € kk.

      Äänestä

    • Anonyymi00002 kirjoitti:

      Vai ilmaiseksi paperipalkat 5500 € alaspäin kk. Vanhala puh.joht. 20 000 € kk.

      Tuosta 6 minuutin jeesustelustasi ei maksettu palkkaa eli keittiön kautta yritettiin polkea palkkoja alaspäin. Pölhöpopulistina otit esimerkkitapaukseksesi hyvätuloiset paperimiehet, mutta sama ryöstöyritys koski myös pienempipalkkaisia töitä.

      Äänestä

    Rekrytoinnissa pitäisi kieltää kaikki korruptiomahdollisuudet. Yleensä korruptioilla valitaan ne epäpätevimmät, kuten Helsingin kaupungin palkanlaskennassa. Esimerkkejä löytyy varmasti useimmilta paikkakunnilta.

    Pelkkä paperiliitto ei riitä esimerkiksi, kuten SuPerin ja Tehyn TES-neuvotteluista tulee esiin. Lähes kaikki ammattiliitot ovat demareiden johdossa ja ne saavat verotonta osinkoa Kojamolta. Samoin työministeriö on demarijohtoinen, joten teit aloituksen väärälle palstalle.

    Äänestä

    😍😍😍😋😋😋😋😍😍😍

    🍒 Kuumat tytöt odottavat sinua -> https://www.ero4.fun/girl4love

    🔞❤️❤️❤️❤️❤️🔞💋💋💋💋💋🔞

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    ”Ei järkeä” Ay-pomo sanoo suoraan: Alkuvuodesta nähty yli 100 päivän lakko oli liikaa. Meidän pitäisi päästä merkittävästi siihen suuntaan, että työehtoja määriteltäisiin enemmän yrityksissä. Myös julkisella sektorilla on erilaisia palkanmaksutilanteita eri puolella maata, sinnekin tulisi saada enemmän työpaikkakohtaista liikkumatilaa.
    Alkuvuodesta UPM:n laitoksilla nähtiin yli 100 päivää kestänyt lakko. Palola sanoo suoraan, että se oli liian pitkä.
    ”Varmaan opittiin se ainakin, että ei pitäisi olla näin pitkiä työtaisteluja. Eihän siinä ole järkeä.”

    ”Jos meillä on työehtosopimus, joka antaa sopimisen oikeuden yrityksiin, kun sitä siellä tarvitaan, niin silloin rinnakkaiselo näiden kahden järjestelmän kesken on täysin mahdollista.” Suomi on tullut sopimisen hajauttamisessa perässä muita maita.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu