HB pekkaset

Työnantajahan se päättää koska pekkasia pidetään, mutta jos ei vuoden loppuun mennessä ole annettu, niin rahana kerralla.

Työnantaja sää työehtosopimuksen mukaan päättää milloin näitä "pekkasia" käytetään. Täysin laillista.

T. Helbin äijä

Paras sopimus pitkään aikaan.
Raja vois olla 400h

Ja pitkät vitut !!!
Ei pidä paikkaansa ! Nimittäin jos oikein Syvällisiksi menivät keskustelut ja väännöt pekkasistani ja yleensäkin lomien ajankohdista ja määristä, niin siellähän on se työterveys, mistä löytyy lääkettä Syvimpiinkin omavaltaisuuksiin sen mylvivän nutipääsonnin omavaltaisuuksiin pekkasten ja lomien jakamisen suhteen.

Useampi vuosi minäkin lomailin puoli kesää kun ei uskonut ennenkuin ns " sähköpiiskalla " että parempi antaa loma haluamallani ajankohdalla, tai käy aina niin, että ensin saikutellaan ja sitten loppukesästä se jäljelle jäänyt loma vielä päälle.

Viimein oppi tavoille ja pekkasten jua lomien panttaaminen loppui ainakin minun kohdallani.
Niin ja Helbinäijä...vai oletko hame päällä keikutteleva fillaristineiti Helbinäijä...että ota käsidesuä mukaan ja pyyhi sen kaljua kun käyt sitä pusimassa.

Helbheikki

Vaan kun enpä ole alaisesi ja vaikka olisinkin, niin Syvän kohtelun saisit samanlaisen mikäli ryppyilisit .
Mitä tulee mielikuvitukseen, niin käyppä kysäisemässä siltä Syvällisiä karvaita kokemuksia alaisistaan omaavalta kaljupäiseltä mylvivältä porsasta muistuttavalta henkilöltä Helbin varikolla.
Se vähän voi huutaa mutta leppyy sulle jos pusit sen kupolia ja pyyhit käsidesillä sen jälkeen sen nupin.
Pekkasratkaisu toiminut erittäin hyvin omalla kohdallani niiden opetusvuosien jälkeen kun piti saikutella ja sitä kautta vaikutella Syvästi. Niin olen tehnyt ja tulen tarvitessa tekemään ennen eläkkeelle siirtymistä.
Ota oppia sinäkin.

Helbheikki
Helbheikki