KOUVOLAN SANOMAT kirjoittaa mm. näin:
""""Paperiliiton tekemän selvityksen mukaan lähes puolet UPM:n työntekijöistä katsoo, että yhtiö ei kohtele työntekijöitään oikeudenmukaisesti.
Vaikka UPM on taloudellisesti hyvässä kunnossa, samaa ei voida sanoa yhtiön työntekijöiden viihtyvyydestä. Ainakin jos uskoo Paperiliiton helmikuun alussa julkistaman kyselyn tuloksia.
Paperiliitto sai Taloustutkimuksen tekemään kyselyyn 871 vastausta. 92 prosenttia vastanneista katsoi, että viime vuoden työtaistelussa oli UPM:n puolelta kyse ideologisesta ristiretkestä koko palkansaajarintamaa vastaan
Kyselyn mukaan vain 40 prosenttia UPM:n kyselyyn vastanneista työntekijöistä on erittäin tai melko tyytyväisiä työhönsä.
Vain vähän tyytyväisiä on vajaat 30 prosenttia. Melko tai erittäin tyytymättömiä on yli 30 prosenttia.
Lähes puolet, 48 prosenttia, vastanneista katsoo, että työntekijöitä ei kohdella UPM:ssä oikeudenmukaisesti. 24 prosenttia on sitä mieltä, että työntekijöitä kohdellaan oikeudenmukaisesti.
Taloustutkimuksen tietopankin mukaan teollisuuden työntekijöistä 51 prosenttia ja kaikista työntekijöistä 53 prosenttia kokee kohtelunsa olevan oikeudenmukaista. UPM:n luvut jäävät näistä luvuista todella kauas.
22 prosenttia vastanneista sanoo olevansa ylpeä siitä, että on töissä UPM:llä. 34 prosenttia eli joka kolmas on täysin vastakkaista mieltä. Loput eivät ota kantaa.
Kouvolan Sanomat yritti tavoitella toimitusjohtaja Pesosta perjantaina arvioimaan sitä, onko Paperiliiton tekemän kyselyn tuloksista syytä olla huolissaan.
Yhtiön viestinnästä tullut vastaus on odotettu.
– Ei meillä ole tuohon kommentoitavaa."""
""""Paperiliiton tekemän selvityksen mukaan lähes puolet UPM:n työntekijöistä katsoo, että yhtiö ei kohtele työntekijöitään oikeudenmukaisesti.
Vaikka UPM on taloudellisesti hyvässä kunnossa, samaa ei voida sanoa yhtiön työntekijöiden viihtyvyydestä. Ainakin jos uskoo Paperiliiton helmikuun alussa julkistaman kyselyn tuloksia.
Paperiliitto sai Taloustutkimuksen tekemään kyselyyn 871 vastausta. 92 prosenttia vastanneista katsoi, että viime vuoden työtaistelussa oli UPM:n puolelta kyse ideologisesta ristiretkestä koko palkansaajarintamaa vastaan
Kyselyn mukaan vain 40 prosenttia UPM:n kyselyyn vastanneista työntekijöistä on erittäin tai melko tyytyväisiä työhönsä.
Vain vähän tyytyväisiä on vajaat 30 prosenttia. Melko tai erittäin tyytymättömiä on yli 30 prosenttia.
Lähes puolet, 48 prosenttia, vastanneista katsoo, että työntekijöitä ei kohdella UPM:ssä oikeudenmukaisesti. 24 prosenttia on sitä mieltä, että työntekijöitä kohdellaan oikeudenmukaisesti.
Taloustutkimuksen tietopankin mukaan teollisuuden työntekijöistä 51 prosenttia ja kaikista työntekijöistä 53 prosenttia kokee kohtelunsa olevan oikeudenmukaista. UPM:n luvut jäävät näistä luvuista todella kauas.
22 prosenttia vastanneista sanoo olevansa ylpeä siitä, että on töissä UPM:llä. 34 prosenttia eli joka kolmas on täysin vastakkaista mieltä. Loput eivät ota kantaa.
Kouvolan Sanomat yritti tavoitella toimitusjohtaja Pesosta perjantaina arvioimaan sitä, onko Paperiliiton tekemän kyselyn tuloksista syytä olla huolissaan.
Yhtiön viestinnästä tullut vastaus on odotettu.
– Ei meillä ole tuohon kommentoitavaa."""
Vastaukset 70
Vanhimmat
vali vali vali
Auttaisiko työtyytyväisyyteen pidemmät ruokatunnit?
Onko aloittajalla jokin parannusehdotus siihen tyytyväisyyteen?
Näkisittepä mitä mieltä UPM on työnantajana Kymin änkyröistä.
Vai pitäisi vielä työpaikalla viihtyä, sitä varten on ihan muut systeemit.
Olisivat tyytyväisiä että on leipää nokan alla kiittämättömät paskiaiset.
ihan samaa mieltä olen kanssasi UPM:n herroista.
Ehkäpä tuo osaltaan selittää paljonkin sitä miksi umpilla on koko ajan haku päällä työntekijöistä ---> Eihän ketään kiinnosta mennä huonoon työpaikkaan
Ei se tosiaan innosta jos työkaverit ovat ikuisia valittajia. Tekisivät työnsä ja olisivat hiljaa!
Nimenomaan, mikään ärsytä enemmän, kuin ainaiset valittajat. Olisivat tyytyväisiä näillä palkoilla, homma kuin homma. Ja ylitöillä saa ahtaajatason kk ansiot. Mitä valittamista tälläisessä yhtälössä on? En voi käsittää. Hommat on helppoa, kun osaa ja tilit napakat.
upm n johto tukee venäjää. ja huonontaa kaikkien palkkoja ja palkkioita paitsi ei johdon.
Miettikää urakoitsijoita ,maanomistajia ja muita osallisia umpin ympyröissä
Jos on paska johto niin silloin on paska firmakin sillä paskahan valuu alaspäin
ja kaikki per..rei ät on siellä yläällä.
Upm maksoi kovimman hinnan puusta, kun kilpailutin kolme suurinta ja bonukset päälle, niillä maksaa jo ison osan taimista hakattuun aukkoon.
upm n toimintaa Taimista hakattu aukko. tuliko paljon tikkuja.
Nyt on kuule umpilla niin kova raaka-ainepula, että puupäät haketetetaan seuraavaksi. Neuvoisin painamaan karvareuhkan syvemmälle päähän ettei änkyrä paljastu. On noita sinun juttujasi niin viihdyttävää lukea!
Noo jos ei ymmärrys riitä siihen, että hakattu metsä uudistetaan....jatka kiukuttelua rauhassa..
Itse taas päätin etten ikinä myy risuakaan uupeeämmälle, niin sairasta on johtamispolitiikka siinä firmassa. -Niin paljon ne ei puusta maksa että minun metsääni saisivat.
sehän on sitten puuterikärsällä ja palle ramsteenilla pelko pyllyssä millon hakku osuu kohdalle.
Ketä kiinnostaa ja kuka huolehtii tuollaisista asioista, kun puukauppaa tehdään? Kyllä se on hyvä korjuujälki ja eurot mitkä ajaa kaiken huuhaahöpinän edelle. Osakkeenomistajat tuskin hirveästi valittavat. Firma on iskussa.
Risuista maksetaan myös hyvin päätehakkuun yhteydessä, siitä tehdään nääs energiaa. Useita euroja m3 päälle oksista.
Näin on mutta umpille ei mene meiltä risuakaan.
RUAHHAAHHAAAHHAAA!!!!! JIBIDII!!!!!🤪🤪🤪🤪🤪🤪
Se on hyvä,että viihtyy ja vatsa toimii.
vai mitä läpsy.
Samanlaisen päätöksen olen myös minä tehnyt jo pari vuotta sitten. Risuakaan ei lähde UPM:n biovoimalaitoksiin., saati sitten kuitupuuta sellun keittoon! Sen verran tympeää ja ylimielistä kohtelua on UPM harrastanut työntekijöitä kohtaan.
Autuaita ovat puu pää sillä he pysyvät pinnalla.
Huonommin käy laho tai kus päille sillä he uppoavat.
👍👍👍 EI MITÄÄN!!! 🐿 tekee kävyistä sellun 💩💩💩
Kuusisorvillahan se tili tehdään, ei millään kuidulla, risuista puhumattakaan.
Näinpä se on, mutta kuitua ja risua tulee väkisin kun päätehakkuita teettää...
Pienenä vinkkinä.
Jätän kuitupuut ja risut itselle.
Teen klapeja ja haketta paremman
hinnan saa sillein.
No en minä kuusesta tee klapeja, kun ovat niin pihkaisia. Koivikoiden harvennuksilta tulee niin paljon hyvää klapia, että sitä tuppaa riittämään myytäväksikin.
Vain debiilit ja köyhät paperimiehet lämmittävät saunaa höyläämättömällä puulla. Kaikkein parhaita ovat tropiikin puulajit.
Tuholaisten pilaama kuivunut sorvitukkikuusi palaa todella hyvin. Sekapuu parasta polttopuuta.
Tämä mies kuuluu parhaaseen A- ryhmään, hän silppuaa risut oksasilppurilla ja tekee hyvän tilin!
Ei siitä mihinkään muuhun olekaan.
Ai jussista ja nallesta ko on puhe.
Ei kun sinusta, mutta eihän sitä ymmärrystä voi sinulta vaatia.
Hyvä ylempitoimihenkilö läpsy. Ahistaako onnia?
Parhaat ukot ikinä, virittäneet yhtiön huippuiskuun. Osakkeenomistajat kiittävät.
Ja työntekijät katoaa. kiitos ja näkemiin.
Minne lähdet? Ota minut mukaan! 😁
Mä lähdin Metsolle. Kysy ite duunia sieltä.
Kouvola on saanut uuden Risumiehen, kuka tekis videon youtubeen?
Kanalintukanta on niin huono ettei metästämällä tienaa.
Niin on mutta tolla asenteella sä et osuis tai edes näkis niitä.
Metsä voi peloittaa kyseistä jamppaa.
Löytyy tehtaalta kysykää läpsyä.
Tuntomerkit: ylempitoimihenkilö
heittelee läpsyjä met puhumma ylä 5
ja jakaa kovasti lopputilejä.
Siinä uuden risumiehen tunnistus.
Tuskin, itsekkin omistan ja olen töissä. Win, win.
Edellä olevan kirjoituksen on laatinut tekoäly, ei päätä eikä häntää.
Kyllä, saanu kenkää tai nenilleen ay- aatteiden kanssa, joku saattaa katkeroitua moisesta...
👍 Pitää kysellä! 😎
Hevonen saa kenkää. eikä sillä ole ay aatteita
Katkera kaveri ja onnettomat purjeet,
hän kotiinsa töistä jo rantautui....
Olen erimieltä. Paras polttopuu on leppä. Perusteluna lähes yhtä hyvä polttoarvo kuin koivulla, mutta huomattavan paljon vähemmän kuorta, jolloin tuhkan määräkin on huomattavasti vähempi. Lisäksi ei ole pihkaa käsissä kun puita takkaan laittaa.
Seka puu on paras. Pitää hormit puhtaina ei tule nokipaloja.
Ai, tuhka tuleekin siis puun kuoresta🤣🤣
No itse olen poltellut viimeiset 20 vuotta vain sahatavaraa ja kuorettomia purilaita kun niitä ilmaiseksi saa niin paljon kuin tarvitsee ja aina niistä on tuhkaa jäänyt, ihan joka pesällisestä.
Vai oikein puun polttoarvo😂😂😂😂😂😂😂😂 siinä vaasta urpojen urpo!
Ja sinut puupää on ilmeisesti ensimmäisten joukossa pistetty hakkuun. 🤣
Kansankielellä polttoarvo, voidaan myös puhua lämpöarvosta, mikäli sinä debiili et halua asiaa ymmärtää muuten. Voin väitellä vaikka tohtoriksi eri polttoaineiden lämpöarvoista.
Kuka sut hakkasi aukossa? Vai sutiko joku umpin johtajan sun anneli aukkoa?
Ja sinä taidat kuulua siihen kakkos talon b rappuun.
"UPM:n työntekijät kertoivat mielipiteensä"
Nää ahkerat työmuurahaiset täällä kommentoivat polttopuita, alkaa vissiin hiljalleen selvitä ettei heillä ole tulevaisuutta kuin risusavotassa.
Voi voi sehän jo parempi kuin sinun kohtalo olla
peräkammarin poikana.
Joku kai unelmoi runoilijan tienisteistäkin, mutta ohuet on mahdollisuudet silläkin saralla.
Mene ehdokkaaksi sirkus jatkuu arkadianmäellä
Tässä keskustelussa me UMPn työntekijät kerromme ajatuksistamme. Sinähän otit loparit, perusta oma "Runoja ja Risusavottaa" -ketju noille aurinkoisille ideoillesi.
Miksi olet niin tiukkapipoinen.
Jos olet umpin pomo niin otan osaa.
Sinähän olit se ylempitoimihenkilö
joka heittää läpsyjä ja jakaa lopputilejä.
Ymmärrän ,että se on aikas ykstoikkoinen
työtehtävä mutta elämä on.
Sulta kun ideatkin puuttuu paitsi ,että
tiedätkö mitä tapahtuu kun insinöörillä
välähtää???
Sen jälkeen korjaillaan vahinkoja.
joten läpsyttele sinä ja jaa niitä lopputilejä.
Onko pakko roikkua sielä jos ei työpaikka miellytä?
Lähdin kun lakko päättyi enkä ole sekuntiakaan katunut muuta kuin sitä etten lähtenyt aiemmin.
Noi on luultavasti suurimmalta osin firman sisäisiä ongelmia jotka johtunevat siitä että kommunikointi firman korkeimman johdon ja työntekijä tason välillä ei ole suora
Tarkoitat siis paperitehtaan johdon ja työntekijöiden välillä kommunikaatio on huonoa tai oikeammin sitä ei ole! Kyllä UPM:n konsernissa keskustellaan joka päivä mitataan kannattavuutta eri tehtaiden välillä, forecasteja työstetään koko ajan. 😁😀😂🤣😂🤣🙄
Kannattaa lakkoilla. Risuparrat kohta kilometritehtaalla.
Tuotteiden maailmanlaajuinen kysynnän lasku on syy miksi yksiköitä lakkautetaan. Ymmärrätkö?
Ja UMPilla se on lisäksi puupula koska sille ei haluta myydä puuta. Ymmärrätkö?
Tuskinpa puupula on ainoastaan upm ongelma. Laskusuhdanne, hinnat tapissa ja nousee vaan. Metsänomistajat vuolee kultaa. Hakkuutähteillä kuitataan uudistuskustannukset, kun siitäkin maksetaan erittäin hyvin. Antaa juhlien jatkua vaan.
kun ei metsänomistajat myy upm niin se on nimenomaan ainoastaan upm ongelma.
Mitäs tehtaanjohtaja sanoo?? Ei mitään, koska kommentointi on paperitehtaalt kielletty! 🤔🫣👎🏻😂🤣😂🤣😂