Pirha sote

Näköjään sössii jo vanhustenkin asiat, moni asia muuttui sote uudistuksessa. Ei pelkästään lasten asiat.
16942
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 16

Vanhimmat

Olikohan tuo johtajan valinta ihan nappiin osunut ? kysyn vaan.

Äänestä
  • Ei ole ovat liian.... Nenäkkäitä.

    Äänestä

Susi jo syntyessään kuten koko Sote"alueet". Hyvät hoitajat ja lääkärit lähtee ja katoaa paikalta kuin pieru saharaan.

Äänestä

Pitkin syksyä on voivoteltu suomalaisen terveydenhuollon alennustilaa. Rahat eivät kohta riitä muuhun kuin hyvinvointialueiden johtajien palkkoihin. Viimeistään siinä vaiheessa, kun eivät riitä edes niihin, nimitys pitää vaihtaa pahoinvointialueeksi.

Sote-uudistus on suoraan kuin muinaisesta huumorilehti Pahkasiasta.

Ensin Kokoomus kuvitteli – ja kuvittelee edelleen – märissä päiväunissaan, että yksityistäminen tarkoittaa hintojen alenemista. Sellaista ei ole käynyt vielä ikinä, koskaan, missään. Päinvastoin. Yksityistäminen mahdollistaa hintojen nostamisen kuuhun saakka, kuten on nähty nyt keikkalääkäreiden kohdalla ja sitä ennen muun muassa lastensuojelussa sekä vuokrahoitajien tapauksessa.

Lähde: https://yle.fi/a/74-20056157

Äänestä
  • Kerrotko mikä onkaan noin niinkuin omasta mielestäsi Kokoomuksen osuus, tässä edellisen hallituksen väkisin läpirunnomassa Sote-uudistuksessa?

    Äänestä

Ei ole asiaa jotain tuo suuri johtajien joukkio ei olisi saanut sössittyä.

Äänestä
  • Pitää palkata lisää johtajia jotta saadaan koko palvelut tuhottua peruuttamattomasti.

    Äänestä

  • Johtajat ovat täysin aivokuolleita.

    Äänestä

  • Niin just. Vartoo kun yt-neuvottelut loppuu, yksikään pomo ei lähde vaan tekevät kädet.

    Äänestä

  • Anonyymi00013 kirjoitti:

    Niin just. Vartoo kun yt-neuvottelut loppuu, yksikään pomo ei lähde vaan tekevät kädet.

    Aiheeseen sopiva vitsi.

    Suomalainen ja japanilainen yritys päättivät järjestää vuosittain soutukilpailun 8-miehisin joukkuein. Molemmat joukkueet harjoittelivat pitkään ja kovaa. Kun kilpailupäivä tuli, molemmat joukkueet olivat mielestään huippukunnossa, mutta japanilaiset voittivat ylivoimaisesti kilometrillä.

    Tappion jälkeen suomalaisten joukossa vallitsi tappiomieliala. Yrityksen korkein johto päätti kuitenkin, että imagosyistä heidän olisi pakko voittaa seuraavan vuoden kisa. Näin ollen he asettivat projektiryhmän ratkaisemaan ongelmaa. Pitkien analyysien jälkeen ryhmä havaitsi, että japanilaisilla oli seitsemän soutajaa ja yksi mies peräsimessä kun taas suomalaisilla oli yksi soutaja ja seitsemän perämiestä.

    Tässä kriisitilanteessa johto osoitti huomattavaa toimintakykyä. Päätettiin palkata konsultit tutkimaan oman joukkueen koostumusta. Muutaman kuukauden työn jälkeen asiantuntijat tulivat siihen johtopäätökseen, että joukkueessa oli liian monta ohjaajaa ja liian vähän soutajia.

    Asiantuntijoiden raportin perusteella yrityksen johto teki välittömästi muutoksia joukkueeseen. Nyt joukkueessa oli neljä perämiestä, kaksi yliperämiestä, joukkueenjohtaja ja soutaja. Lisäksi soutajan motivoimiseksi kehitettiin bonuspistejärjestelmä.

    "Meidän on laajennettava hänen työnkuvaansa ja annettava hänelle enemmän vastuuta."

    Seuraavana vuonna japanilaiset voittivat kahdella kilometrillä. Suomalainen joukkue erotti soutajan huonoon työsuoritukseen vedoten, mutta maksoi kuitenkin bonuksen johdolle sen osoittamista ponnisteluista. Ensi vuotta varten suomalaiset ovat nyt kehittämässä uutta venettä.

    Äänestä

  • Anonyymi00014 kirjoitti:

    Aiheeseen sopiva vitsi.

    Suomalainen ja japanilainen yritys päättivät järjestää vuosittain soutukilpailun 8-miehisin joukkuein. Molemmat joukkueet harjoittelivat pitkään ja kovaa. Kun kilpailupäivä tuli, molemmat joukkueet olivat mielestään huippukunnossa, mutta japanilaiset voittivat ylivoimaisesti kilometrillä.

    Tappion jälkeen suomalaisten joukossa vallitsi tappiomieliala. Yrityksen korkein johto päätti kuitenkin, että imagosyistä heidän olisi pakko voittaa seuraavan vuoden kisa. Näin ollen he asettivat projektiryhmän ratkaisemaan ongelmaa. Pitkien analyysien jälkeen ryhmä havaitsi, että japanilaisilla oli seitsemän soutajaa ja yksi mies peräsimessä kun taas suomalaisilla oli yksi soutaja ja seitsemän perämiestä.

    Tässä kriisitilanteessa johto osoitti huomattavaa toimintakykyä. Päätettiin palkata konsultit tutkimaan oman joukkueen koostumusta. Muutaman kuukauden työn jälkeen asiantuntijat tulivat siihen johtopäätökseen, että joukkueessa oli liian monta ohjaajaa ja liian vähän soutajia.

    Asiantuntijoiden raportin perusteella yrityksen johto teki välittömästi muutoksia joukkueeseen. Nyt joukkueessa oli neljä perämiestä, kaksi yliperämiestä, joukkueenjohtaja ja soutaja. Lisäksi soutajan motivoimiseksi kehitettiin bonuspistejärjestelmä.

    "Meidän on laajennettava hänen työnkuvaansa ja annettava hänelle enemmän vastuuta."

    Seuraavana vuonna japanilaiset voittivat kahdella kilometrillä. Suomalainen joukkue erotti soutajan huonoon työsuoritukseen vedoten, mutta maksoi kuitenkin bonuksen johdolle sen osoittamista ponnisteluista. Ensi vuotta varten suomalaiset ovat nyt kehittämässä uutta venettä.

    Valitettavasti Marinin hallituksen Sote uudistus ei ole vitsi, vaan täyttä totta, jolla hyvinvointisuomi ajetaan nyt vauhdilla alas.
    Eikö Orpon hallitus mitenkään pysty perumaan näin typeräksi osoittautunutta uudistusta?

    Äänestä

  • Anonyymi00014 kirjoitti:

    Aiheeseen sopiva vitsi.

    Suomalainen ja japanilainen yritys päättivät järjestää vuosittain soutukilpailun 8-miehisin joukkuein. Molemmat joukkueet harjoittelivat pitkään ja kovaa. Kun kilpailupäivä tuli, molemmat joukkueet olivat mielestään huippukunnossa, mutta japanilaiset voittivat ylivoimaisesti kilometrillä.

    Tappion jälkeen suomalaisten joukossa vallitsi tappiomieliala. Yrityksen korkein johto päätti kuitenkin, että imagosyistä heidän olisi pakko voittaa seuraavan vuoden kisa. Näin ollen he asettivat projektiryhmän ratkaisemaan ongelmaa. Pitkien analyysien jälkeen ryhmä havaitsi, että japanilaisilla oli seitsemän soutajaa ja yksi mies peräsimessä kun taas suomalaisilla oli yksi soutaja ja seitsemän perämiestä.

    Tässä kriisitilanteessa johto osoitti huomattavaa toimintakykyä. Päätettiin palkata konsultit tutkimaan oman joukkueen koostumusta. Muutaman kuukauden työn jälkeen asiantuntijat tulivat siihen johtopäätökseen, että joukkueessa oli liian monta ohjaajaa ja liian vähän soutajia.

    Asiantuntijoiden raportin perusteella yrityksen johto teki välittömästi muutoksia joukkueeseen. Nyt joukkueessa oli neljä perämiestä, kaksi yliperämiestä, joukkueenjohtaja ja soutaja. Lisäksi soutajan motivoimiseksi kehitettiin bonuspistejärjestelmä.

    "Meidän on laajennettava hänen työnkuvaansa ja annettava hänelle enemmän vastuuta."

    Seuraavana vuonna japanilaiset voittivat kahdella kilometrillä. Suomalainen joukkue erotti soutajan huonoon työsuoritukseen vedoten, mutta maksoi kuitenkin bonuksen johdolle sen osoittamista ponnisteluista. Ensi vuotta varten suomalaiset ovat nyt kehittämässä uutta venettä.

    Juu kohtapa on venho vesillä!

    Äänestä

Tänään tuli postissa päätös joka koskee tammikuuta . Päätöksen teko väliaikaisesta paiveluasumisesta kesti tehdä 11kuukautta uskomatonta. Päätöspäivä on kirjeessä 21.12.2023. uskomattoman surkeeta toimintaa pihassa. Kannattaako vaihtaa työntekijöitä sillä kerran jo olen laskuja tiedustellut ja piti olla ajan tasalla. Syy kyselyyni oli kun monen kuukauden laskut tuli kerralla. Kerran peritty likaa ja sain sitten palautuksena liiat maksut. Kun ensin soittelin kalliita puheluja jossa pompoteltiin paikasta toiseen ja sitten asia hoitui siellä mihin olin ensin soittanut rahastuksen makua

Äänestä

Kiitos äärivihervasudemuille aivan mahtavasta hallituskaudestanne 2019-2023, ehditte yhdessä hallituskaudessa saada näin paljon "tuhoa" aikaiseksi, eli ajaa alas suomen hyvinvointi.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 3 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Näköjään sössii jo vanhustenkin asiat, moni asia muuttui sote uudistuksessa. Ei pelkästään lasten asiat.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu