Lakot tulisi kansantaloudellisesti kieltää.
Stora Enso vähentää 1150 henkilöä.
Lakot yhä peruja Neuvostoliiton ajasta, tehtaankadulta vaativat tovereita lakkoileen kun ei Neukkujen mieluinen hallitus, että lakoilla saisi hallituksen kaadettua.
Lakot avitti paperitehtaitten sulkemisia
Anonyymi-ap
21
253
Vastaukset
Sapeli Simonen näytti mallia Arabiassa ja Kemissä...
- Anonyymi
🍒🍒🍒🍒🍒🍒🍒🍒🍒🍒
🍒 Nymfomaani -> https://ye.pe/finngirl21#17892770o
🔞💋❤️💋❤️💋🔞💋❤️💋❤️💋🔞
- Anonyymi
Paperispedet ja SAK on vaatinut lisää vapaa-aikaa, nyt sitä saavat sitten kunnolla. Tosin SAK vaati vapaa-aikaa firman piikkii, mutta firma sanoi ei käy. Nyt ehtii paperispede opiskelemaan ja vaikka vanhusten hoitoon töihin, siellä riittää matalapalkkaista työtä, koska paperispedet ja ahtaajahermannit on vieneet aina kaiken korotusvaran. Nyt kaikkia naurattaa, paitsi paperispedeä, kun ansiosidonnainen lyhenee merkittävästi.
- Anonyymi
Eikäkö saunalisästä nuo sulkemiset johtuu.
- Anonyymi
Laita linkki missä ovat vaatineet lisää vapaa-aikaa, en ole tuollaista huomannut. Mutta sinä kai kerrot asiasta tarkemmin.
Itse olin aikanaan paperitehtaalla töissä ja puoliso oli kunnan palveluksessa. Minulla oli 30 päivää vuosiloma ja lauantait laskettiin lomapäiviksi. Yhtenäistä kesälomaa oli noin kolme viikkoa vuorotöissä ja sitten pitkin syksyä vapaapäiville laitteen että oli lomapäivä. Nyt taisi viime vuonna tulla tuohon muutos että kesällä olisi vähän pidempi yhtäjaksoinen loma. Puolisoni siis oli kunnalla töissä ja vuosiloman pituus oli 38 päivää ja lauantaita ei siellä laskettu lomapäiviksi kuten minulla. Jos puhutaan kummallakin työantajalla pelkästä päivätöistä, paperilla tuo vuosiloma kaikkineen oli viisi viikko. Kunnalla kahta päivää auki kahdeksan viikkoa. - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Laita linkki missä ovat vaatineet lisää vapaa-aikaa, en ole tuollaista huomannut. Mutta sinä kai kerrot asiasta tarkemmin.
Itse olin aikanaan paperitehtaalla töissä ja puoliso oli kunnan palveluksessa. Minulla oli 30 päivää vuosiloma ja lauantait laskettiin lomapäiviksi. Yhtenäistä kesälomaa oli noin kolme viikkoa vuorotöissä ja sitten pitkin syksyä vapaapäiville laitteen että oli lomapäivä. Nyt taisi viime vuonna tulla tuohon muutos että kesällä olisi vähän pidempi yhtäjaksoinen loma. Puolisoni siis oli kunnalla töissä ja vuosiloman pituus oli 38 päivää ja lauantaita ei siellä laskettu lomapäiviksi kuten minulla. Jos puhutaan kummallakin työantajalla pelkästä päivätöistä, paperilla tuo vuosiloma kaikkineen oli viisi viikko. Kunnalla kahta päivää auki kahdeksan viikkoa.Ja mitenkään ole minulta pois se että naapurin Milko on paperikoneella tekee järjettömiä vuoroja ja saa jotain 70, 000 € palkkaa , ei ole minulta pois veronmaksajana
kunnasaamme kuitenkin ihan kärkikastia......eikä elä edes niin leveää elämää kuin pien yrittäjillä joilla porschet ja amerikan veneet liplattaa rannassa.
Ja mutta päiväkotomaksuja maksaa vähemmän kuin ärrällä töissä oleva yksinhuoltaja Sinikka .
Niin että on meillä tukijärjestelmissä ja verosuunnittelussa korjattavaa paljon.
Kun ei yksityisen sektorin palkat ole ongelma.
- Anonyymi
Ei tulis yhtään lakkoja jos työnantajapuoli ei yrittäis kusettaa työntekijöitä ja heikentää työehtoja.Niin helppoa
- Anonyymi
Ovatko lakkoilleet Puolassa, kun moista kirjoitat?
- Anonyymi
No mitäs Stora-Enso enää pomoportaallaan tekee, jos työntekijät ovat mielestäsi muka antaneet kuolemantuomion kyseiselle sellutehtaalle? Seuraavaksi johtoportaan yt-neuvottelut, koska heitä ei enää tarvita.
- Anonyymi
Pomot hakeutuu muiden tapaan muualle töihin, ei siinä sen kummempaa. Laittomat lakot Suomessa on käsittämätön typeryys. Kymmenen vuoden jaksolla Suomessa oli 1700 laitonta työtoimea esim lakot ulosmarssit jne, samaan aikaan Ruotsissa alle 150.. Ihan pienen pieni ero..
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Pomot hakeutuu muiden tapaan muualle töihin, ei siinä sen kummempaa. Laittomat lakot Suomessa on käsittämätön typeryys. Kymmenen vuoden jaksolla Suomessa oli 1700 laitonta työtoimea esim lakot ulosmarssit jne, samaan aikaan Ruotsissa alle 150.. Ihan pienen pieni ero..
Ruotsissa ihan lakiin perustuu paljon työntekijöiden turvaa, mitä ei Suomessa ole. Tilanne Suomen osalta vielä pahenee jos tulee sinimusta hallitus. Suomessa kun hyvinvointia rakennettiin niin Kokoomus oli ulkona poliittisesta päätöksenteosta, ja eri aloille sovittiin omat työehtosopimukset kunkin alan mahdollisuuksien mukaan. Kokoomus kun pääsi päätöksentekoon 80-luvun lopulla niin tilanne muuttui ja tuli kaikille tuttu köyhät kyykkyyn asenne.
Keskustaa edustanut Sipiläkin oli lopulta puhdas kokoomukselainen.
Ja tuo mikä lasketaan laittomaksi ulosmarssiksi tai lakoksi on venyvä käsite. Miten työntekijöiden sitten pitäisi toimia jos työantaja ei noudata sovittua työehtoja? - Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Pomot hakeutuu muiden tapaan muualle töihin, ei siinä sen kummempaa. Laittomat lakot Suomessa on käsittämätön typeryys. Kymmenen vuoden jaksolla Suomessa oli 1700 laitonta työtoimea esim lakot ulosmarssit jne, samaan aikaan Ruotsissa alle 150.. Ihan pienen pieni ero..
Missä hoopo on pidetty laiton lakko?
- Anonyymi
Ja höpö höpö...kaikilla työtekevillä ja veroamaksavilla on täysin oikeus lakkoilla,
kuin ajaa traktoreilla paskalavettiperässä maantiellä.
Neuvostoliitosta en tiedä mutta totalitäärisen hallinnon alamaiset eivät johtoa vastaan pokkuroi ei ole ennenkoskaan eikä nytkään venäjällä.
Se että paperimies tienaa jotain ja muutama niitä joiden tekemisellä saadaan aikaa paperia, sellua kartonkia yms paperijalostetta ei palkkakustannukset näyttele mitään ehkä 2% menoerää siis pientä osaa kun energian ja puun hinnat on pilvissä.- Anonyymi
Aloituksen tehnyt palstapölhö toimiikin siis ideologispoliittisin perustein. Hänen suhtautumisensa ay-liikkeeseen on täysin samanlainen kuin Mussolinilla ja Hitlerillä aikoinaan.
- Anonyymi
Tapa Suomessa suhtautua asioihin on nurin kurinen ja työväestöä syyllistävä vaikka nykytilanne johtuu puhtaasti vuosi kymmeniä kasvaneesta vuosittaisesta voiton tavoittelun kasvattamisesta jossa tuotannollistaloudelliset irtisanomiset ovat olleet arkipäivää tuottavuuden parantamiseksi ja voittojen kasvattamiseksi. Kun tuota ei ole tehtävissä on siirretty tuotantoa halpatyömaihin ,joiden kanssa työnhalpuuttamisessa emme voi kilpailla ,ilman että valtiomme ajetaan banaanivaltion tasolle ,joka on se lääke jota elinkeinoelämä tarjoaa tilanteen ratkaisemiseksi. tuolla taholla kun työllisyys kasvaa aina kun työväestöltä leikataan viimesijaista toimeentuloturvaa ja estetään toimeentulo tavalla tai toisella. Tuon vallitsevan logiigan myötä jota harjoittavat ,Suomessa olisi täysi työllisyys kun eläkkeet ja sosiaaliturva lakkautettaisiin.
Se on toki joidenkin mielestä ikävä asia että työväestö on järjestäytynyt ja pitää vastaan kun sitä yritetään raakasti polkea ja hyödyntää. - Anonyymi
höpö höpö ,mee saunan taa ja -----
- Anonyymi
Kritisoimasi pankkomajuri hakee kyllä vertaistaan kaivaessaan verta nenästään näillä aivopieruillaan. Lieneeköhän mieltänsä kutkuttavan, miltä se tuntuisi ajaa itsensä samanlaiseen asemaan, kui puutarhatonttu-Putin Venäjällä, ettei uskalla enää bunkkeristaan juuri ulos piipahtaa? Nimittäin tuolla turpansa aukomisen määrällä kun pääsisi niitä julistelemaan paperimiesten keskuuteen, niin veikkaanpa vaan, että siinä pankkomajurilla katto ja lattia vaihtaisivat hyvin äkkiä paikkaansa ja hänelle tulisi hyvin selväksi, mitä käytännössä tarkoittaa, kun seinässä on neljä hirttä poikittain :)
- Anonyymi
Ja pakotteet hoiti lopun.
Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Haluan sinut, kuuletko minua.
Haluan sinut. Toivon, että voisimme olla yhdessä. Mietin pystynkö täyttämään toiveesi, olemaan arvoisesi. Voisitko saad861391- 52997
Alastomat miehet seksikeinussa lasten nähden PRIDEssä!
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/adf62289-a0b6-4b4c-9672-9e19c01beb51 Eikö nyt muka mene jo aivan liian pitkälle että370828- 151800
- 55709
Anteeksipyynnöstä
Uskotko anteeksipyynnön voimaan? Mikä tekee anteeksipyynnöstä vaikeaa? Onko se mielestäsi joskus turhaa, joko pyytäjän124707- 51658
Naiselle Kuuleppa Tämä
Tämä ei ole mikään vitsi. Minulla on ikävä sinua nainen! Naiselle mieheltä38635- 76622
- 56604