Töihin saa mennä, työt eivät ole lakossa

Työpaikalle tuli uusi työntekijä, sama. Se on se johon kaikki leikkaukset osuvat. Sama oli ansiosidonnaisella, kun firma oli mennyt konkurssiin. Sama päätti lähteä töihin. Kun meillä edellisen kerran oli lakko, niin sama ei lakkoillut, vaan meni töihin. Työt eivät ole lakossa. Nyt ne vaihtoivat autoa, tosin kiinalaiseen Polestariin. Se on sähköauto. Miten niillä on varaa? Minä aion kyllä ostaa keväällä sähkö-Jopon. Sama saa suurempaa palkkaa kuin moni muu, kun sillä on kokemusvuosia ja se on ahkera. Harmittaa. Tälläkin alalla pitäisi palkat yhtenäistää, kuten sotessa. Sama kertoi, että hänen sisko, joka oli hoitajana julkisilla ei pitänyt siitä, että vähätöisen ja maanantaisin rokulipäiviä pitävälle alettiin maksamaan samaa palkkaa kuin hänelle. Vaihtoi yksityiselle, jossa arvostetaan ahkeria ja kokemusta. Sotessa tehtiin se palkkaharmonisointi.

Viime lätkäpelissä kotijoukkue meni sitten häviämään. Ykkösveskari oli sairastunut, kakkonen oli huilivuorossa, joten kolmosveskari laitettiin viltistä veräjän suulle. Alussa meni ihan hyvin, mutta viimeisessä erässä laski kaksi aika helponnäköistä. Suihkussa oli kehaissut naapurin Valdolle, että oli päästänyt maalit tahallaan, se oli kuulemma poliittinen mielenosoitus hallitusta vastaan.
4178
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Lakot ovat syvältä. Kuka haluaa? Oikeasti? YTK kasvaa. SDP;n kannatus ropisee. Urpilaisen vaalitulos ennakoi romahdusta, mikä johtuu kansanvallan ja demokratian vastaisesta toiminnasta. Vaalitappion kärsinyt SDP toimii kuten Trump. Hävetkää lakkoilijat.

Äänestä
  • 🍑🍒🍑🍒🍑🍒🍑🍒🍑

    🍑 ­N­y­­­m­­f­o­m­a­­a­n­i -> https://l24.im/ecC7ux#kissagirl21

    🔞❤️💋❤️💋❤️🔞❤️💋❤️💋❤️🔞

    Äänestä

Mielipide ei kuitenkaan merkites mitään.

"Liitoilla on oikeus asettaa työtehtäviä lakkoon riippumatta siitä, kuka niitä tekee. Lakko ei siis koske vain ammattiliittoon kuuluvia. Tämä periaate on Suomessa vahvistettu korkeimman oikeuden päätöksellä."

Lähde:
https://www.pam.fi/artikkelit/faktoilla-lakkokeskusteluun/

Äänestä

Meillä oli ay-väki lakossa, minä en, kas kummaa sain tuplapalkan näiltä "ay-lakkopäiviltä".

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Työpaikalle tuli uusi työntekijä, sama. Se on se johon kaikki leikkaukset osuvat. Sama oli ansiosidonnaisella, kun firma oli mennyt konkurssiin. Sama päätti lähteä töihin. Kun meillä edellisen kerran oli lakko, niin sama ei lakkoillut, vaan meni töihin. Työt eivät ole lakossa. Nyt ne vaihtoivat autoa, tosin kiinalaiseen Polestariin. Se on sähköauto. Miten niillä on varaa? Minä aion kyllä ostaa keväällä sähkö-Jopon. Sama saa suurempaa palkkaa kuin moni muu, kun sillä on kokemusvuosia ja se on ahkera. Harmittaa. Tälläkin alalla pitäisi palkat yhtenäistää, kuten sotessa. Sama kertoi, että hänen sisko, joka oli hoitajana julkisilla ei pitänyt siitä, että vähätöisen ja maanantaisin rokulipäiviä pitävälle alettiin maksamaan samaa palkkaa kuin hänelle. Vaihtoi yksityiselle, jossa arvostetaan ahkeria ja kokemusta. Sotessa tehtiin se palkkaharmonisointi.

Viime lätkäpelissä kotijoukkue meni sitten häviämään. Ykkösveskari oli sairastunut, kakkonen oli huilivuorossa, joten kolmosveskari laitettiin viltistä veräjän suulle. Alussa meni ihan hyvin, mutta viimeisessä erässä laski kaksi aika helponnäköistä. Suihkussa oli kehaissut naapurin Valdolle, että oli päästänyt maalit tahallaan, se oli kuulemma poliittinen mielenosoitus hallitusta vastaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu