Tarkista lakisääteinen vuosilomapalkkasi määrä

Anonyymi-ap

Laki määrää maksettavaksi työntekijälle AINA vuosilomapalkan tai rahan.

Vuosilomapalkka on 9 tai 11,5 prosenttia, mikäli työtä tehdään korkeintaan 14 päivänä kalenterikuukaudessa.

Jos työtä tehdään yli 14 päivää kalenterikuukaudessa niin vuosilomapalkka lasketaan keskipäiväpalkan mukaan, jonka kertoimet näet täältä:
https://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2005/20050162#L3P11

Työstä kertyy vuosilomaa, jos työtä on vähintään 14 päivää tai 35 tuntia kalenterikuukaudessa. Lomapalkka on maksettava ennen loman alkamista.

Työntekijälle ei kerry vuosilomaa osa-aikatyössä, jos työtä on joko alle 14 päivää tai alle 35 tuntia kalenterikuukaudessa. Tällöin työntekijällä on kuitenkin oikeus vapaaseen ja siitä maksettavaan lomakorvaukseen, joten silloin on maksettava lomakorvaus. Aina on maksettava.

Lomanmääräytymisvuosi on 1.4.–31.3. Tältä ajalta lasketaan vuosittain vuosilomapäivien kertyminen. Lomakausi on 2.5.–30.9. Tänä aikana on annettava kesäloma.

Palkallisia vuosilomapäiviä kertyy seuraavasti

2 päivää/kuukausi, jos työtä on vähintään 14 päivää tai 35 tuntia kalenterikuukaudessa ja työsuhde on 31.3. mennessä kestänyt alle vuoden

2,5 päivää/kuukausi, jos työtä on vähintään 14 päivää tai 35 tuntia kalenterikuukaudessa ja työsuhde on 31.3. mennessä kestänyt keskeytymättä vähintään vuoden. Puolikkaat lomapäivät pyöristetään aina ylöspäin.

Työntekijälle kertyy lomaoikeutta lomanmääräytymisvuoden ajalta 1.4.–31.3.

Vuosilomaa koskevat määräykset ovat vuosilomalaissa.
https://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2005/20050162

6

207

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • Anonyymi

      Työsopimuslaissa on useita pakottavia säännöksiä, joita jokaisen on lain mukaan noudatettava.

      Vuosilomapalkka
      Vuosilomalain mukaan työntekijällä on oikeus loman ajalta saada vähintään säännönmukainen tai keskimääräinen palkkansa. Vuosilomalain säännökset ovat pakottavia, eikä niistä voida työnantajan ja työntekijän välisin sopimuksin sopia toisin työntekijän etuja heikentäen.

      Esim. jokaisen palkanmaksun yhteydessä maksettava prosenttiperusteisen loma-ajan palkanmaksu on lain vastaista. Vuosilomalain 3 §:ssä säädetystä pakottavuudesta johtuen tällainen sopimus on vuosilomalain vastainen eli rikos.

      Sairausajan palkka
      Työsopimuslain mukaan työntekijällä, joka on sairauden tai tapaturman vuoksi estynyt tekemästä työtään,on oikeus täyteen palkkaansa sairausajalta sairastumispäivää seuranneen yhdeksännen arkipäivän loppuun. Mikäli työsuhde on kestänyt alle kuukauden, on työntekijällä vastaavasti oikeus saada sairausajan palkkana 50 % palkastaan.

      Työnteon estyminen
      Työnantaja on velvollinen maksamaan työntekijälle täyden palkan, jos hän on ollut sopimuksen mukaisesti työnantajan käytettävissä voimatta kuitenkaan tehdä työtä työnantajasta johtuvasta syystä. Tämä tarkoittaa esim. provisiopalkkaisen kuljettajan päivystämistä. Mikäli provisiota ei kerry, niin ajalta on maksettava keskituntipalkan mukainen palkka.

      Kannattaa myös tarkistaa työeläkevakuutuksen ja työtapaturmavakuutuksen voimassaolot sekä työterveyshuolto, jotka ovat kaikki lakisääteisiä eli pakollisia. Niiden puuttuminen on rikos.

      • Anonyymi

        Työterveyshuolto on myös kaikille työntekijöille pakko järjestää.


    • Anonyymi

      Kannattaa olla tarkka, jotta ei tule huijatuksi.

    • Anonyymi

      Voiko yöllä maksaa lomarahat?

    • Anonyymi

      Ajankohtainen ohje, kiitos.

    • Anonyymi

      Miten Uber ja Bolt? Ei makseta mitään.

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Nykynuoret puhuu nolosti englantia suomen sekaan, hävetkää!

      Kamalan kuuloista touhua. Oltiin ravintolassa ja viereen tuli 4 semmosta 20-25v lasta. Kaikki puhui samaan tyyliin. Nolo
      Maailman menoa
      183
      4020
    2. 57-vuotiads muka liian vanha töihin?

      On tämä sairas maailma. Mihin yli 55-vuotiaat sitten muka enää kelpaavat? Hidasta itsemurhaa tekemään, kun eläkkeelle ei
      Maailman menoa
      200
      1980
    3. 132
      1604
    4. Luovutetaanko nainen?

      En taida olla sinulle edes hyvän päivän tuttu. Nauratkin pilkallisesti jo selän takana.
      Ikävä
      66
      1273
    5. Miten olette lähestyneet kiinnostuksen kohdettanne?

      Keskusteluita seuranneena tilanne tuntuu usein olevan sellainen, että palstan anonyymit kaipaajat eivät ole koskaan suor
      Ikävä
      58
      969
    6. J-miehelle toivon

      Hyvää yötä. Voisiko nykyistä tilannetta uhmaten vielä pienintäkään toivetta olla, päästä kainaloosi joskus lepääämään.
      Ikävä
      74
      961
    7. Haluatko S

      vielä yrittää?
      Ikävä
      54
      922
    8. Haluatteko miellyttää kumppaninne silmää?

      Entä muita aisteja? Mitä olette valmiita tekemään sen eteen että kumppani näkisi teissä kunnioitettavan yksilön? Olette
      Sinkut
      158
      907
    9. Tule mukaan

      Sanoisin sinulle jos uskaltaisin. Kertoisin miten kaipuu täyttää minut päivisin ja öisin huudollaan. Se huuto kaikuu sis
      Ikävä
      39
      884
    10. Mies, tunnistatko minut tästä

      🙋 Nainen, järkevä, mukava ja kiltti?
      Ikävä
      75
      875
    Aihe