Miltäs se teidän kauravelli ja maitopottu maistuu...

.....kun äänestitte Kokoomusta ja Persuja?


Orpon ja Purran leikkauslista:

Työehtojen heikennykset

Ensimmäiseltä sairauspoissaolopäivältä ei saa palkkaa
Työntekijän irtisanomiseen riittää ”asiallinen syy”
Vuoden määräaikainen työsopimus ei vaadi erityistä perustetta
Lomautuksen varoaikaa lyhennetään
Takaisinottovelvoite ei enää koske alle 50 henkilön yrityksiä
Työlainsäädännöstä halutaan poiketa sopimalla työpaikoilla heikommin ilman luottamusmiestä
Työriitojen ratkomista hankaloitetaan rajoittamalla valtakunnansovittelijan mahdollisuuksia

Lakko-oikeuden rajoitukset

Oikeutta poliittisiin lakkoihin rajoitetaan (voimaan 18.5.2024)
Oikeutta tukilakkoihin rajoitetaan (voimaan 18.5.2024)
Lakkoon osallistuneelle työntekijälle 200 euron sakko, jos lakko todetaan laittomaksi (voimaan 18.5.2024)
Lakkosakkoja korotetaan roimasti (voimaan 18.5.2024)

Sosiaaliturvan leikkaukset

Työttömyysturvan lapsikorotukset poistetaan (voimaan 1.4.2024)
Sovitellun työttömyysturvan suojaosa poistetaan (voimaan 1.4.2024)
Ansiopäivärahaa leikataan jo kahden kuukauden jälkeen (voimaan 2.9.2024)
Työttömyysturvan omavastuuaikaa pidennetään (voimaan 1.1.2024)
Ansiopäivärahan saamiseen tarvittavaa työssäoloaikaa pidennetään (voimaan 2.9.2024)
Työttömyyspäivärahan työssäoloehto euroistetaan (voimaan 2.9.2024)
Palkkatuettu työ ei kerrytä työttömyyspäivärahan työssäoloehtoa (voimaan 2.9.2024)
Työsuhteen päättyessä maksettava lomakorvaus estää työttömyysetuuden saamisen jaksotusajalta (voimaan 1.1.2024)
Vuorotteluvapaa lakkautetaan (voimaan 2.9.2024)
Aikuiskoulutustuki lakkautetaan (voimaan 1.8.2024)
Ikääntyvien työttömien turvaa heikennetään (voimaan 2.9.2024)
Asumistuen työssäkäyntiin liittyvä suojaosa poistetaan ja tukea leikataan (voimaan 1.4.2024)
Toimeentulotukea leikataan ja sen saamista vaikeutetaan (voimaan 1.4.2024)
Korotettuna maksettava vanhempainraha poistetaan ensimmäisen 16 arkipäivän ajalta *)
*) Hallitus ilmoitti 19.9.2023 budjettiriihen yhteydessä etsivänsä tilalle korvaavia toimia.