Hallituksen lakihankkeessa määräaikaisen työsopimuksen

Määräaikaisen työsopimuksen voisi tehdä työnantajan aloitteesta enintään vuoden ajaksi ilman laissa edellytettyä perusteltua syytä, jos kysymys on ensimmäisestä työsopimuksesta työnantajan ja työntekijän välillä.
Samanlaiset sopparit ministereille kansanedustajille myös ei tuu liikaa velkaa
3110
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

En keksi mitään haittaa sitä, että työsopimuksesta voi tehdä määräaikaisen.

Kaikki työntekijät palkataan aina tarpeeseen. Jos tarve loppuu, niin ei ole kenenkään etu pitää ihmisiä istumassa tyhjän panttina.

Äänestä

Nuo ei ole julkis hallinon asioita lainkaan. Tämä hallitus menee laittomuuksiin.

Äänestä
  • Julkishallintohan on kaikkein pahin rikollinen.
    Missään muualla ei ketjuteta määräaikaisuuksia samalla tavalla.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Määräaikaisen työsopimuksen voisi tehdä työnantajan aloitteesta enintään vuoden ajaksi ilman laissa edellytettyä perusteltua syytä, jos kysymys on ensimmäisestä työsopimuksesta työnantajan ja työntekijän välillä.
Samanlaiset sopparit ministereille kansanedustajille myös ei tuu liikaa velkaa

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu