Työsuojelu 10.10.2025 Insta face yms

Tilaajavastuusopimus on vitsi. Valvontaa ei ole ja Suomen Taksiliitossa tämä myös tiedetään.
Mutta kyllä suurimmat taksialan huijarit ovat nämä työllistäjät jotka jättävät palkatkin osittain maksamatta. Autoja paljon ja suurta johtajaa ollaan.
Huijaamista ja kiskontaa se on, työntekijän hyväksikäyttöä.

Korkein hallinto-oikeus (KHO) on linjannut, että Woltin ruokalähetit ovat työntekijöitä, eivät itsenäisiä yrittäjiä.

KHO:n käsittelemässä asiassa oli kyse ruokalähettiyhtiö Woltin alustalla toimivista läheteistä. KHO:n ennakkopäätöksen mukaan lähetit olivat alisteisessa asemassa yhtiöön, mistä seurasi, että lähettien itsenäisyys oli osin vain näennäistä ja peitti todellisen työsuhteen. Taksitoiminnassa tilanne on täysin sama.

Anonyymi00003 kirjoitti:

Tilaajavastuusopimus on vitsi. Valvontaa ei ole ja Suomen Taksiliitossa tämä myös tiedetään.
Mutta kyllä suurimmat taksialan huijarit ovat nämä työllistäjät jotka jättävät palkatkin osittain maksamatta. Autoja paljon ja suurta johtajaa ollaan.
Huijaamista ja kiskontaa se on, työntekijän hyväksikäyttöä.

Lue lisää

Taksiliitto on yksityinen yhdistys. Samanlainen kuin vaikka Pitsinnyplääjien kevätkerho ry. Ei sillä ole mitään oikeuksia, eikä mahdollisuuksia tehdä ainuttakaan asiaa, jota pitäisi jonkun noudattaa.

Anonyymi00010 kirjoitti:

Taksiliitto on yksityinen yhdistys. Samanlainen kuin vaikka Pitsinnyplääjien kevätkerho ry. Ei sillä ole mitään oikeuksia, eikä mahdollisuuksia tehdä ainuttakaan asiaa, jota pitäisi jonkun noudattaa.

Lue lisää

Ilmeisesti keskittyy nykyään maksuliikenteen hoitoon kelakyytien osalta. Taksikuutio Oy on kokonaan Suomen Taksiliiton omistama.
Eihän tälläisella liitolla ole tänä päivänä mitään virkaa.

Anonyymi00012 kirjoitti:

Ilmeisesti keskittyy nykyään maksuliikenteen hoitoon kelakyytien osalta. Taksikuutio Oy on kokonaan Suomen Taksiliiton omistama.
Eihän tälläisella liitolla ole tänä päivänä mitään virkaa.

Lue lisää

Taksiliiton toimitusjohtajan mukaan liiton tehtävä ja toiminnan tarkoitus on palvella kuluttajia.

Taksiyrittäjille ja kuljettajille se ei sovi, koska liiton tarkoitus ei ole ajaa heidän etuja.

Taksiliikenteen työehtosopimukseen osalliset Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ja Taksiliikenteen Työnantajat ry ovat työtuomioistuimessa kuultuina olleet yhtä mieltä siitä, että käräjäoikeuden lausuntopyynnön kohteena olevassa työehtosopimuksen 8 §:n 5 kohdassa tarkoitettua 10 prosentilla korotettua taulukkopalkkaa maksetaan taksinkuljettajalle korvauksena epämukavasta työajasta tilanteessa, jossa taksinkuljettaja työsopimuksensa mukaan on velvollinen työskentelemään kaikkina vuorokauden aikoina ja hän on näin myös tosiasiassa työskennellyt. Liitot ovat olleet yhtä mieltä myös siitä, että korotettua taulukkopalkkaa taksinkuljettajalle maksetaan tällöin kaikilta työtunnelta.

Tuollaisen ilkeän lapsen kannattaisi kirjoitella vain lastenkotikavereilleen.

Juuri noita prosenteilla kikkailuja ne ovat oikeusteitse joutuneet korvaamaan jälkikäteen.
Kuljettaja voittaa aina.

Samalla tapahtuu että sille rengille selitetään että meillä tienaat enemmän provikalla. Se on ihan puppua se.
Kannattaa tehdä aina kirjallinen työsopimus ja palkkakuitista pitää näkyä pyhäkorvaukset ja ylityöt.
Palkkalaki, työaikalaki ja tilaajavastuulaki velvoittaa Suomessa kaikkia työnantajia.
Ylityökertymä on myös hyvä selvittää työnantajalta ja sen jälkeen verrata lain mukaisiin korvauksiin.

Anonyymi00013 kirjoitti:

Juuri noita prosenteilla kikkailuja ne ovat oikeusteitse joutuneet korvaamaan jälkikäteen.
Kuljettaja voittaa aina.

Samalla tapahtuu että sille rengille selitetään että meillä tienaat enemmän provikalla. Se on ihan puppua se.
Kannattaa tehdä aina kirjallinen työsopimus ja palkkakuitista pitää näkyä pyhäkorvaukset ja ylityöt.
Palkkalaki, työaikalaki ja tilaajavastuulaki velvoittaa Suomessa kaikkia työnantajia.
Ylityökertymä on myös hyvä selvittää työnantajalta ja sen jälkeen verrata lain mukaisiin korvauksiin.

Lue lisää

Laki määrää täysin selkeästi, että sunnuntaina tai muuna kirkollisena juhlapäivänä tehdystä työstä on maksettava 100 %:n sunnuntaikorotus.

Korotus lasketaan yrityksen arkipäivien keskipalkan mukaan. Mikäli provisio on arkisin 10 %, niin sunnuntaisin se on 20%

Anonyymi00015 kirjoitti:

Laki määrää täysin selkeästi, että sunnuntaina tai muuna kirkollisena juhlapäivänä tehdystä työstä on maksettava 100 %:n sunnuntaikorotus.

Korotus lasketaan yrityksen arkipäivien keskipalkan mukaan. Mikäli provisio on arkisin 10 %, niin sunnuntaisin se on 20%

Lue lisää

Tosin sen kahvikupin voisi työnantaja halutessaan antaa ilmaiseksi, vaikka kahvin hinta on korkea.

Anonyymi00017 kirjoitti:

Tosin sen kahvikupin voisi työnantaja halutessaan antaa ilmaiseksi, vaikka kahvin hinta on korkea.

Miksi? Työntekijä voisi ostaa kahvinkeittimen ja tarjota kahvit työnantajalle.

Anonyymi00015 kirjoitti:

Laki määrää täysin selkeästi, että sunnuntaina tai muuna kirkollisena juhlapäivänä tehdystä työstä on maksettava 100 %:n sunnuntaikorotus.

Korotus lasketaan yrityksen arkipäivien keskipalkan mukaan. Mikäli provisio on arkisin 10 %, niin sunnuntaisin se on 20%

Lue lisää

Taksinkuljettajan prosenttipalkka on arkisin vähintään 40%
33% on huono palkka.
Siihen ylityöt ja pyhäkorvaukset päälle.

Anonyymi00019 kirjoitti:

Taksinkuljettajan prosenttipalkka on arkisin vähintään 40%
33% on huono palkka.
Siihen ylityöt ja pyhäkorvaukset päälle.

Teslaan joku Helsingissä etsi juuri kuljettajaa.
Esim.

Taksinkuljettaja - Vakituinen työpaikka Taksi Helsingissä, Provisio 42 % Etsimme kokenutta taksinkuljettajaa vakituiseen työsuhteeseen Taksi Helsingin tilausvälitykseen!

Anonyymi00018 kirjoitti:

Miksi? Työntekijä voisi ostaa kahvinkeittimen ja tarjota kahvit työnantajalle.

Jouluisin tarjoan isännälle pulla kahvit ja kiitän häntä siitä kun on työllistänyt minut.

Anonyymi00019 kirjoitti:

Taksinkuljettajan prosenttipalkka on arkisin vähintään 40%
33% on huono palkka.
Siihen ylityöt ja pyhäkorvaukset päälle.

Meillä palkka on 15%. Jos palkka olisi 40%, niin tienaisin 8 000 kuukaudessa. Turhaa haaveilua, ei kukaan sellaista maksa.

Anonyymi00011 kirjoitti:

Tuollaisen ilkeän lapsen kannattaisi kirjoitella vain lastenkotikavereilleen.

Heti nukkumaan.

mikä on palkkanauha? En ole koskaan nähnyt 7 vuotisen uran aikana.

Anonyymi00021 kirjoitti:

mikä on palkkanauha? En ole koskaan nähnyt 7 vuotisen uran aikana.

Sama asia kuin palkkalaskelma joka on lain mukaan toimitettava työntekijälle jokaisen palkanmaksukauden yhteydessä.

Anonyymi00023 kirjoitti:

Sama asia kuin palkkalaskelma joka on lain mukaan toimitettava työntekijälle jokaisen palkanmaksukauden yhteydessä.

...niin paitsi ei silloin jos työnantaja maksaa koko palkan ns. "puhtaana lapaseen".

Ei kai kukaan nykyään tee töitä noin pienellä palkalla.
Lakisääteiset palkanlisät nostaa palkkaa kaikissa muissa töissä paitsi taksirengeille ei makseta.

Anonyymi00027 kirjoitti:

Ei kai kukaan nykyään tee töitä noin pienellä palkalla.
Lakisääteiset palkanlisät nostaa palkkaa kaikissa muissa töissä paitsi taksirengeille ei makseta.

Palvelualojen ammattiliitto PAMin jäsenten keskimääräinen kuukausipalkka on jäsenkyselyjen perusteella ollut noin 2 250 €/kk. Eli mainittu 1600€ nettona vastaa suunnilleen yleistä palvelualan TES palkkaa.

Anonyymi00029 kirjoitti:

Palvelualojen ammattiliitto PAMin jäsenten keskimääräinen kuukausipalkka on jäsenkyselyjen perusteella ollut noin 2 250 €/kk. Eli mainittu 1600€ nettona vastaa suunnilleen yleistä palvelualan TES palkkaa.

Lue lisää

Mitäköhän PAM tuumaa kun kuskit vetää 2000e kk bruttotulot ja 7päivää 10-12 h?
Ilman palkanlisiä.
Työaikalaista ei PAM välitä varmaan. En tiedä

Julkinen sektori ylläpitää valtakunnallista työpereräistä hyväksikäyttöjärjestelmää. Pääasiassa Kela, hyvinvointialueet ja kunnat ovat järjestäneet laittomuudet.

Viranomaisten tiedossa on työperäinen hyväksikäyttö ja lakien systemaattinen halveksunta ja rikkominen. Työsuojelu ei reagoi, vaikka se on virkavlvollisuus. Näin ollen voimme todeta toiminnan vastaavan organisoitujen rikollisjärjestöjen toimintaa.