...niin nyt se sitten lopullisesti alkaa. Voi helvetti..:(
Varkauden alasajo
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
223831
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 22
Vanhimmat
..nyt mennään alas ja lujaa *huuuuuuuuuiiiiiiihhhhh*. Yhden miehen unelma on helvetti toiselle. Eikä siitä loppujen lopuksi kukaan hyödy... paitsi kätyrit. *tähtää ajatuksissaan mätimunalla mätipäätä*
Kauan meni, ennen kuin Varkauteenkin löydettiin mies, joka osaa ajaa alas automaatio-osaamisen täältä, mutta nyt sekin on löytynyt!
???
tason turaaja. Uskomatonta mutta totta.
Kiitos, todella kyseiselle miehelle. Siinä sitä taas kerran nähtiin miten henkilökuntaa kuunnellaan ja mielipiteistä välitetään. Ihan sama mitään kyselyjä yms tehdä kun JOKU MIES on jo kaiken päättäny. Kyllä nyt pulla maistuu ja hampailla on hauskaa. Tavallisilla työntekijöillä ja perheillä oli vaan huomattavasti ankeampi viikonloppu ja koko vuosi. Lentoliikenne ja osaaminen ja kansainvälisyys, joopa joo. onhan noita juttuja ken uskois. Ettei vaan olis JONKUN omat intressit kyseessä.
Muistakaa, että kyseessä on USA:lainen, yhtiö, jonka osakkeenomistajat määräävät, mitä yrityksessä tehdään. Kyseessä ei siis ole pelkästään "yhden miehen" toiminta, vaan taustalla on yritysjätin toiminta.
Honeywellin osakkeenomistajat tuskin edes tietävät, mikä tai missä Varkaus on, päätökset tehdään kylmästi numeroiden mukaan.
Tämä ei ole pelkästään Honeywellin henkilöstön ongelma, vaan samanlaisia tapauksia on nähtävissä muissakin ylikansallisissa yrityksissä. (vrt. Sonera)
Sopivalla pallilla voi pyöritellä visionumeroita näyttämään ihan mitä haluaa... varsinkin jos ei ole aikomustakaan olla niistä itse pitemmän päälle vastuussa.
Tässä on tien pää. Vuosikausiahan on tapeltu senkin asian kanssa, että laatu ei riitä.
No, eihän se riitä, kun jatkuvasti pitää tehdä päivityksiä. Kulutushyödykkeissä vastaava tuote olisi jo heitetty romukoppaan. Mutta tällä alalla onkin ihan toiset systeemit. Ensin myydään jopa sitä, mitä ei vielä ole, sitten patistetaan ressukoita tekemään, eikä siitä tietenkään tule hyvä. Sitten päivitetään, päivitetään ja päivitetään. Tosiaan laatu ei riitä, kun tuotetta ei saada koskaan valmiiksi. Ainoa turva on se, että joku onneton on systeemin hankkinut ja haluaa yhteensopivuutta. Voi voi kalliiksi käy ja kellään ei oo hauskaa.
Jos ajatellaan, että porukkaa on >200, niin olisi mielenkiintoista laskea se vaikutus, kun osa porukasta ei pysty sitoutumaan, vaan irtisanoutuu. Laskennassa olisi otettava huomioon, että suuri osa porukasta saisi vuosien perusteella 3kk, tai jopa 6kk irtisanomisrahat.
Sitten voitaisiin verrata tuota summaa siihen, mitä maksaa jonkin toimipisteen rakennus Kuopioon.
Veikkaan, että aika moni EI muuta pois nykysijoiltaan.
Näyttää aika kätevältä.
Tässä on jo 10v. sitten keksitty ratkaisu; Bingohalli...
tiedän että se on alkanut mutta, kuinka se jatkuu?
2-3 vuoden kuluttua laitetaan PK2 eläkkeelle. Tuota ennen näkyvät kokonaisvaikutukset PK1 Honeywell alasajosta jo selvästi: palvelut vähenevät kun ei ole ostajia, kaljanjuonti lisääntyy, yleinen apatia ja pessimismi nousevat taas kukkaansa ja pikkuyritykset, jotka tuntevat vielä olevansa voimien tunnossa - siirtyvät todennäköisesti myös Kuopioon.
Ennenkuin ehdimme sanoa kissa, on tämä kaupunki Pieksämäki II. Pimeää, kylmää ja paskaa täynnä.
No, joku sanoisi että sitä saa mitä tilaa.
hanukan muutto merkittävästi rahavirtoja Varkaudesta vähennä, jos porukka vain jaksaa matkustaa. On ollut kautta aikojen kehnoiten palkkaa maksava yritys. Ehkä johtotehtävissä on vielä voinut hankkia, mutta asiantuntijoille ei ole ainakaan maksettu, puhumattakaan suoritustason portaasta. Onko teillä edes aavistusta, missä surkeuden äfääreissä hanukalla liikutaan?
Mikä on muuten se, mikä ei ollut laskettavissa. Se on kaksi tuntia. Kaksi tuntia, jotka hanukkalainen teki silkasta luomisen onnesta. Siis mitä teki, ihmettelee paperimies? No, sen tietää vain hanukkalainen.
Joutuvat myös taipumaan pakostakin palkankorotuksiin. Aina kun vanha ja nöyrä hanukkalainen lähtee, tulee tilalle uusi ja vaativampi. Kuopiossa on kyllä muitakin yrittäjiä jotka kilpailevat osaajista, siellä tuskin hanukka samanlaista suosiota nauttii.
Ei kai tämä olisi edes niin suuri ongelma, ellei hektinen yritysmaailman vaatisi jatkuvia säästöjä ja samanaikaisesti paranevia tuloksia. Aikamoinen epäyhtälö. Vain hyväpalkkaisilla on varaa ajella naapurikaupunkiin töihin. Jatkuuko toiminta vai ei, saavatko hanukkalaiset peruuttaa uudet minimi-osamaksuilla ostetut diesel-autonsa kotitalliin ennekuin ehtivät kissaakaan koodata.
Vain hetken loistivat suurkaupungin valot hanukalle niin houkuttelevasti (nyyh).
Onneksi olen pelkkä torvelo, saatan olla myös täysin väärässä, kaikesta.
Nyt voi kaupungin valtuusto iahan rauhassa ajaa kouluja alas. Varmasti oppilaat vähenee, ei porukka kauan jaksa ajella. 2 tuntia on omasta ajasta pois ja perheen ajasta. Samalla voi sairaalaankin (siis loput) ajaa alas. Hyvin menee, mutta menköön. Reijonenkin on vaan vähän pahoilla mielin. Kuule Reijonen voin sanoa ettet ole yksin. Ihan oikein vaan honeywellin johdolle kun tajuuvat ettei ne Kuopion kansainväliset osaajat puoli-ilmaseksi töitä tee.
Osaajat? mutta sehän se onkin ongelma, että osaajia ei saada. Kuopio on tarpeeksi vetovoimainen. Varkauteen ei saa porukkaa kirveelläkään.
Yritysjohtomme kommentti Hunajalähteen muutosta oli seuraava:
Pyritään siihen, että meidänkin firman kotiosoite on Kuopio viimeistään vuonna 2008.
Löi ällikällä, mutta näin kait se sitten menee.
Kyllä se päivämäärä on jo jotain... vuonna 2007
Nyt on kesittävä sitten jotakin muuta ?
...
Kun jäädään lepäämään laakereilleen. Muut menee ohi. Siinä vaiheessa ei auta alkaa säntäilemään kun paska on jo housussa.
Varkauden kirous on paperiteollisuus. Jos joku fiksu olis alkanu kehittämään oikein kunnolla paikallista teollisuutta esim omilla innovaatioilla jo vuosia sitten, niin ei oltais niin kiinni paperissa. Mutta todellinen ongelman ydin oli siinä, ettei tänne saatu tarpeeks naistyöpaikkoja esim. palvelualoille. Alueen vetovoimahan syntyy siitä, että saadaan perheellisiä tänne. Ne tuo niitä verotuloja jolla taas on uutta vetovoimaa lisäävä vaikutus.
Mutta onhan tämä nähty muuallakin ja ehkä dramaattisimmin kaivoskaupungeissa ja lähihistoriasta muistetaan sekin, miten koko suomen oli lähellä käydä ja täsmälleen samasta syystä. Mutta kriisissä on uudistumisen siemen. Sillon on pakko uudistua.
Voi olla, että parin vuoden päästä valtiovalta ohjaa tätäkin kaupunkia, mutta siitä on suunta ainoastaan ylöspäin.
Jokainen voi omalta osaltaan laittaa itseään likoon ja alkaa keksimään jotain muuta kuin paperiteollisuutta. Uuden keksimisessä on selviämisen edellytys.
Turha on muuta täällä ruikuttaa.
Niin just, luulen että aika moni inssi miettii mitä keksii. Jotain pitäis tehdä, no vuosi on aikaa ja aika moni yrittää ulos tästä pakkopullasta. Paikkoja jos tulee niin kysyjiäkin varmasti on.
Miten olisi myynti E Bayssä eniten tarjoavalle ?