Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    sairastumiset

    En ihan ymmärrä miten menee jos työntekijäni sairastuu ja maksan hänelle sairausajan palkkaa.
    Eli maksanko firman pussista ja tulee "takkiin" vai saanko jostain Kelasta? tai muusta rahaa?
    2291
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    tulevat "takkiin", mutta olikohan se niin että kolmannen sairauspäivän jälkeisistä päivistä saat korvausta Kelasta.

    Äänestä

    • 1 9 eli 10 päivää ja sitten alkaa Kelalta tulla ja jos on päivän töissä ja eri sairaus, niin edelleen maksat. Kallista puuhaa.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    yrityksessäni kirjoitti:

    En ihan ymmärrä miten menee jos työntekijäni sairastuu ja maksan hänelle sairausajan palkkaa.
    Eli maksanko firman pussista ja tulee "takkiin" vai saanko jostain Kelasta? tai muusta rahaa?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu