Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Kommandiittiyhtiö ja siihen työntekijät

    Kommandiittiyhtiö olisi tarkoitus perustaa ja lisätyövoima olisi tarpeen. Mikä olisi paras ratkaisu jos työtä ei välttämättä aivan aluksi riittäs kaikille kokopäiväiseksi? Kannattaako Freelancereita vai kannattaako panostaa enemmän alihankintana muilta yrityksiltä?

    Entä miten kannattaa toimia jos töitä riittää kokopäiväisesti muillekin kuin yhtiömiehille? Onko paras ja edullisin ratkaisu muuttaa yritys osakeyhtiöksi ja palkata sitten työntekijät?
    1274
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Kyllä ky:ssä voi maksaa palkkaa ulkopuolisille ihan samalla tavalla kuin oy:ssäkin. Ei työntekijöiden palkkauksella ole mitään tekemistä yhtiömuodon kanssa.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    neuvoja tarvitaan kirjoitti:

    Kommandiittiyhtiö olisi tarkoitus perustaa ja lisätyövoima olisi tarpeen. Mikä olisi paras ratkaisu jos työtä ei välttämättä aivan aluksi riittäs kaikille kokopäiväiseksi? Kannattaako Freelancereita vai kannattaako panostaa enemmän alihankintana muilta yrityksiltä?

    Entä miten kannattaa toimia jos töitä riittää kokopäiväisesti muillekin kuin yhtiömiehille? Onko paras ja edullisin ratkaisu muuttaa yritys osakeyhtiöksi ja palkata sitten työntekijät?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu