Olen asunut muualla jo yli 25v, mutta silti olen seurannut kotikaupunkini tapahtumia jatkuvasti. Viime vuosien kehityssuunta pistää mielen murheelliseksi. Kun samaan aikaan on kapteenin virka haussa ja kandeina on lähinnä piraatteja, niin haaksirikko ei ole kaukana.
Varkauden päättävissä elimissä on muutamia luokkakavereitani, jotka kouluaikaan olivat täysiä nollia ja häiriköijiä, nyt sitten vastuullisia luottamusmiehiä. Olisivatko menneet vuodet kouluttaneet heitä kyvykkäiksi kaupunkilaisten asioiden hoitajiksi...? Onko muutkin luottamusmiehet valittu muilla kuin pätevyysperusteilla...siis onko poliittiset asiat jyränneet kyvyykkyyden ja osaamisen ? Jos näin on eikä sitä edes myönnetä , saati olla valmiita korjaamaan tilanne, niin syöksykierteeseen ei löydy pelastusta.
Yhden ym. henkilön kanssa vaihdoin muutama vuosi sitten ajatuksia Varkauden kaupungin tilasta. Hän kertoi minulle avoimesti ,miten eri aloilla touhutaan ja huseerataan sekä vedätetään asioita oma pussi mielessä. Yök ! Tuolloin ennustin hänelle, miten Varkaus Oy:lle tuolla menolla käy. Niin mielelläni olisin halunnut olla väärässsä ennustukseni suhteen...
Pahastakin tilanteesta on mahdollista päästä kuiville, mutta se vaatii paljon selkärankaa. Minun mielestäni tilannetta voisi yrittää ratkaista seuraavalla mallilla :
1.
Kaupunginjohtajaksi valitaan määräajaksi vahva yrityssaneeraaja. Unohtakaa nykyiset hakijat ja ns. kehittäjät. Nyt pitää saada suuntaviivat kääntymään heti, ei ole aikaa "kehitellä".
2.
Valtuuston ja hallituksen pitää sitoutua valitun henkilön toimenpiteisiin 150%:sti. Julkisuudessa hänen työtään ei saa arvostella mitenkään eikä kapulanheittäjiä suvaita. Vain julkinen tuki on sallittua.
3.
Jos ym. sitoitumista ei kaikkien osalta löydy, niin ko. edustajat on vaihdettava välittömästi. Miten se sitten tapahtuu, on teidän asianne. Ilman järeitä toimenpiteitä syöksy jatkuu.
4.
Luottamushenkilöt osoittavat omalla esimerkillään, että nyt on tosi kyseessä ja nyt asioihin on tartuttu tosissaan ja kaikki ovat talkoissa mukana. Mitä tämä tarkoittaa...lukekaa lehdestä vanhoja yleisönosastokirjoituksia, niin ymmärrätte.
5.
Luottamusmiehet sitoutuvat aidosti olemaan pelaamatta omaan pussiinsa. Välttämättömistä menoista pitää löytyä yhteisymmärrys, mitkä ovat välttämättömiä ja loput karsitaan. Sattuu valitettavasti. Jos yhteisymmärrys ei löydy, niin vaihdetaan henkilöt...miten se tapahtuu, on taas teidan asianne.
6.
Jos yhteisymmärrystä ei kuitenkaan löydy, niin valtuusto ja hallitus antavat asian uuden kaupunginjohtajan päätettäväksi, sitoutuvat päätökseen, eivätkä arvostele sitä missään muodossa.
Yritysmaailmassa ym. malli toimii, paitsi että luottamusheikilöiden rooli on paljon heikompi. En tosissani usko, että luottamushenkilöt löysentäisivät otettaan asioista kaupunginjohtajan suuntaan. Mieluummin ajetaan koko laiva karille, kunhan oma valta säilyy ja oma suu on ruokittu. Syytellään sitten toista osapuolta, joka oli koko asian syntipukki....tietenkin.
Jossakin kirjoituksessa Varkautta verrattiin Karkkilaan, joka takavuosina oli lähes konkurssissa. Tänä päivänä Karkkila seisoo kuitenkin jo tukevasti omilla jaloillaan. Varkaudelle on puujalat tarjolla tällä menolla.
Vaikka minulla ei ole "äänioikeutta", niin kannatan kaupunginhallituksen kaatamista, valtuuston myös.
Varkauden päättävissä elimissä on muutamia luokkakavereitani, jotka kouluaikaan olivat täysiä nollia ja häiriköijiä, nyt sitten vastuullisia luottamusmiehiä. Olisivatko menneet vuodet kouluttaneet heitä kyvykkäiksi kaupunkilaisten asioiden hoitajiksi...? Onko muutkin luottamusmiehet valittu muilla kuin pätevyysperusteilla...siis onko poliittiset asiat jyränneet kyvyykkyyden ja osaamisen ? Jos näin on eikä sitä edes myönnetä , saati olla valmiita korjaamaan tilanne, niin syöksykierteeseen ei löydy pelastusta.
Yhden ym. henkilön kanssa vaihdoin muutama vuosi sitten ajatuksia Varkauden kaupungin tilasta. Hän kertoi minulle avoimesti ,miten eri aloilla touhutaan ja huseerataan sekä vedätetään asioita oma pussi mielessä. Yök ! Tuolloin ennustin hänelle, miten Varkaus Oy:lle tuolla menolla käy. Niin mielelläni olisin halunnut olla väärässsä ennustukseni suhteen...
Pahastakin tilanteesta on mahdollista päästä kuiville, mutta se vaatii paljon selkärankaa. Minun mielestäni tilannetta voisi yrittää ratkaista seuraavalla mallilla :
1.
Kaupunginjohtajaksi valitaan määräajaksi vahva yrityssaneeraaja. Unohtakaa nykyiset hakijat ja ns. kehittäjät. Nyt pitää saada suuntaviivat kääntymään heti, ei ole aikaa "kehitellä".
2.
Valtuuston ja hallituksen pitää sitoutua valitun henkilön toimenpiteisiin 150%:sti. Julkisuudessa hänen työtään ei saa arvostella mitenkään eikä kapulanheittäjiä suvaita. Vain julkinen tuki on sallittua.
3.
Jos ym. sitoitumista ei kaikkien osalta löydy, niin ko. edustajat on vaihdettava välittömästi. Miten se sitten tapahtuu, on teidän asianne. Ilman järeitä toimenpiteitä syöksy jatkuu.
4.
Luottamushenkilöt osoittavat omalla esimerkillään, että nyt on tosi kyseessä ja nyt asioihin on tartuttu tosissaan ja kaikki ovat talkoissa mukana. Mitä tämä tarkoittaa...lukekaa lehdestä vanhoja yleisönosastokirjoituksia, niin ymmärrätte.
5.
Luottamusmiehet sitoutuvat aidosti olemaan pelaamatta omaan pussiinsa. Välttämättömistä menoista pitää löytyä yhteisymmärrys, mitkä ovat välttämättömiä ja loput karsitaan. Sattuu valitettavasti. Jos yhteisymmärrys ei löydy, niin vaihdetaan henkilöt...miten se tapahtuu, on taas teidan asianne.
6.
Jos yhteisymmärrystä ei kuitenkaan löydy, niin valtuusto ja hallitus antavat asian uuden kaupunginjohtajan päätettäväksi, sitoutuvat päätökseen, eivätkä arvostele sitä missään muodossa.
Yritysmaailmassa ym. malli toimii, paitsi että luottamusheikilöiden rooli on paljon heikompi. En tosissani usko, että luottamushenkilöt löysentäisivät otettaan asioista kaupunginjohtajan suuntaan. Mieluummin ajetaan koko laiva karille, kunhan oma valta säilyy ja oma suu on ruokittu. Syytellään sitten toista osapuolta, joka oli koko asian syntipukki....tietenkin.
Jossakin kirjoituksessa Varkautta verrattiin Karkkilaan, joka takavuosina oli lähes konkurssissa. Tänä päivänä Karkkila seisoo kuitenkin jo tukevasti omilla jaloillaan. Varkaudelle on puujalat tarjolla tällä menolla.
Vaikka minulla ei ole "äänioikeutta", niin kannatan kaupunginhallituksen kaatamista, valtuuston myös.
Vastaukset 6
Vanhimmat
vaan ei onnistu tässä kylässä. Porukka on niin kiihkeästi omistautunut ottamaan mitä itselleen vain saa kerättyä. Jos jotain roiskeita jää, niin niitä noukkimaan kyllä löytyy joku kaveri. Savolainen on niin kateellinen ja ahne, ettei tämä kylä nouse tästä suosta enää...
Joo, kateus ja ahneus on melkoinen peikko.
Tämän aamun ( 11.4 )lehdessä kirjoitti joku eläkkeellä oleva yritysjohtaja samasta aiheesta. Aika monelta osin ajatukseni ovat hänen kanssaan samalla linjalla.
Jos yhteisymmärrystä asioiden hoidosta ei synny, niin joka tapauksessa tulot pitää mitoittaa menoihin. Jos menot eivät jousta, niin tuloja on saatava lisää. Mitenkäs se tapahtuu...
En tiedä, mikä Varkaudessa on kunnallisvero-%, mutta miltäs kuulostaisi, jos se tulevina vuosina olisi vaikka 25%. Kannustaisiko se kaupunkilaisia painostamaan luottamushenkilöitä tekemään jotain muutakin, kuin oman pussin täyttämistä.
En olisi voinut asiaa paremmin itse ilmaista...
Kaupunginjohtaja oot sinä!
Pyri heti sille pallille..
Täyttäisin kyllä muodolliset pätevyysvaatimukset ja jonkinlainen kaipuu synnyinseudulle on olemassa, mutta en nyt taida virkaa hakea.
Seurasin pääsiäislomalla kirjoittelua Varkauden lehdessä, jossa joku kaupunginhallituksen jäsen ( L.Salo ? ) yritti puolustautua heihin kohdistuneelta kritiikiltä. En muista tarkasti, mitä hän sanoi, mutta vetosi siihen, että aikaisempi hallitus oli jonkun menokehyksen laatinut ja sitä nykyinen sitä nyt noudattaa. Minun mielestäni hallituksen pitäisi tehdä kiireesti toimenpidemuutokset välittämättä aikaisemmista päätöksistä, kun on nähtävissä mihin ne johtavat. Ei kai suohon pidä tahallaan mennä ja hakea sitten syntipukit muista. Mitä syylllisien hakemisella saavutetaan kun ollaan konkurssissa ? Kyllä johdon pitää kääntää jatkuvasti kurssia jos on tarvis eikä jäädä selittelemään.
Kun kaikki muut on niin luusereita, niin meneppä sinä hoitamaan ne hommat. Saadaan sitten kunnollisia ihmisiä ajamaan asioita!