Tilanne on sellainen, että alalla jolla työskentelen, satuin törmäämään henkilöön joka pitää pientä osakeyhtiötä, jonka liikevaihtokin lienee jotain naurettavan ja surkuhupaisan välimaastosta. No, sattumoisin toimii kuitenkin alalla, johon toimilupien saaminen ei ole helppoa, niinkuin se oli silloin kun tämä kaveri on firman perustanut. Eli nykymittapuussa hän on saanut toimiluvan tälle alalle kuin lahjana.
Minulla olisi selvä toimintastrategia mielessä tämän alan firmalle, mutta koska en sitä itse pysty perustamaan uusien lakisäädösten vuoksi, aloin miettimään mahdollisuutta liittyä kaverin osakeyhtiöön.
Mutta, millä osakkaksi kaverin yhtiöön...Koska kaveri tekee työtään osakeyhtiössä täysin sivutoimisesti ja pienellä liikevaihdolla, mietin olisiko minulla mahdollisuutta saada päätäntävalta yhtiössä ja miten se on käytännössä mahdollista? Minä tekisin yhtiön eteen töitä enemmän ja siitä hyötyisi molemmat, verrattuna nykytilanteeseen. Osakkuuden eteen olen toki valmis iskemään rahaa kiinni vaikka koko firman pääoman edestä. Parempi se aina on kun talletustili.
Tuli minulle yllätyksenä että tyypin firma on juuri osakeyhtiö. Eikös osakeyhtiöltä vaadita jo 8 000 euron pääomakin. Kyseisen firman liikevaihtokaan ei taida nykyisellään olla edes puolia tuosta.
Mutta mutta...osakeyhtiöitä tuntevalta kommenttia, miten pääsen firmaan sisään? Epäilen ettei tuossa firmassa ole kahta osakasta enempää nykyisellään ja kukaan ei tee töitä firman eteen. Minun mielestä tällä vanhalla ukolla ei ole käsitystä mikä potentiaali on heidän lahjana saadulla firmallaan oikeilla markkinoilla. Suunnitelmani olisi laajentaa toiminta ensin toiseen kaupunkiin ja vastata siellä aivan kaikesta.
Minulla olisi selvä toimintastrategia mielessä tämän alan firmalle, mutta koska en sitä itse pysty perustamaan uusien lakisäädösten vuoksi, aloin miettimään mahdollisuutta liittyä kaverin osakeyhtiöön.
Mutta, millä osakkaksi kaverin yhtiöön...Koska kaveri tekee työtään osakeyhtiössä täysin sivutoimisesti ja pienellä liikevaihdolla, mietin olisiko minulla mahdollisuutta saada päätäntävalta yhtiössä ja miten se on käytännössä mahdollista? Minä tekisin yhtiön eteen töitä enemmän ja siitä hyötyisi molemmat, verrattuna nykytilanteeseen. Osakkuuden eteen olen toki valmis iskemään rahaa kiinni vaikka koko firman pääoman edestä. Parempi se aina on kun talletustili.
Tuli minulle yllätyksenä että tyypin firma on juuri osakeyhtiö. Eikös osakeyhtiöltä vaadita jo 8 000 euron pääomakin. Kyseisen firman liikevaihtokaan ei taida nykyisellään olla edes puolia tuosta.
Mutta mutta...osakeyhtiöitä tuntevalta kommenttia, miten pääsen firmaan sisään? Epäilen ettei tuossa firmassa ole kahta osakasta enempää nykyisellään ja kukaan ei tee töitä firman eteen. Minun mielestä tällä vanhalla ukolla ei ole käsitystä mikä potentiaali on heidän lahjana saadulla firmallaan oikeilla markkinoilla. Suunnitelmani olisi laajentaa toiminta ensin toiseen kaupunkiin ja vastata siellä aivan kaikesta.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Asiassa on kaksi vaihtoehtoista toimintatapaa. Molemmat tietysti edellyttävät että nyky osakas/osakkaat suostuvat ja ehdoista päästään sopuun.
Tapa 1:Nykyiset jäävät osakkaaksi yhtiöön
Yhtiö pitää yhtiökokouksen jossa päätetään järjestää suunnattu anti sinulle. Sitten vain merkitset ko. osakkeet ja voila, olet yhtiön osakas. Summat tms pitää teidän tietenkin neuvotella, ja kannattaa myös katsella yhtiöjärjestystä että miten iso voi osakepääoma olla ilman että yhtiöjärjestystä joudutaan muuttamaan. Muutos maksaa 330 euroa PRH:ssa
Tapa 2:Jokin nykyosakkaista luopuvat osakkuudestaan:
Helpompi toteuttaa, joku vain myy sinulle omat osakkeensa tai osan niistä ja sillä sipuli.
Minimiosakepääoma on muuten 1.9. alkaen taas 2500 euroa. Vanhoilla yhtiöillä se on sitä ollut koko ajan.
Totta, osakepääoma minimi on 8.000. Koskee myös vanhoja oy:tä...Ihmettelen mitä syytä on sitoa osakepääomaa noin pieniliikevaihtoiseen yritystoimintaan. avoimella ja kommandiittiyhtiöllä voi toimia varsinkin pieniliikevaihdollisessa yhtiössä ihan yhtä uskottavasti.
20-vuotta oy-status antoi vielä kuvan yrityksen luotettavuudesta ja vakaavaraisuudesta. Suunnatulla osakeeannilla oy.n hallitus voi ottaa lisää osakkaita yhtiöön.
Ehdottaisin kuitenkin vakavasti harkitsemaan muitakin yhtiömuotovaihtoehtoja
-sam
Kuten edellinen sanoi, minimiosakepääoma 2500 EUR 1.9 alkaen. Lisaa tietoja voi lukea www.prh.fi sivuilta.
on, että koitat saada hänet myymään osakkeita sinulle, jolloin sinusta tulee osakas ja täyden päätäntävallan saat, jos saat hänet myymään yli 50,1% osakkeista.
Se onkin sitten eriasia myykö hän...
Täyden päätäntävallan saa vasta kun omistaa 2/3 osaa kaikista osakkeista, yli 50% ei riitä