Töihinpaluu ja taas raskaana

Kiva ois kuulla toisten kokemuksia siitä et on palannu töihin ja ollu jo raskaana (kuinka pitkällä)! Miten töissä suhtauduttiin, miten oma vointi? Ite oon vielä hoitovapaalla ja uudestaan raskaana (jippii!) ja tarkotus ois palata töihin, kun on menossa noin rv24 ja ehdin olla töissä noin 10 vkoa (ellen saa sairaslomaa, mitä toivon!). Mietin vaan miltä se näyttää, kun palaan töihin ja maha on kovastikin pystyssä siinä vaiheessa... Töissä kyllä tietävät, etten pitkin siellä aio taas "virua". Mietin vaan et miten jaksan käydä töissä sitten... Tämä oli ihan harkittu juttu (en halunnut jäädä hoitovapaalta ä-lomalle, se ei kannata rahallisesti...), nyt vaan aloin tämmöistä miettimään. Eli kertokaa omia kokemuksianne, pliis!!!
51409
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

hoitovapaalle ja sen aikana syntyy toinen lapsi, on äpraha yhtä suuri kuin ensimmäisen äityisloman aikana.

Äänestä
  • mutta ymmärsin niin etten saa äloman alussa 3kk normaalia palkkaa jos olen hoitovapaalla. ihan palkanlaskijalta tarkistin asian. eli kannattaa mennä välissä vaikka vain viikoksi töihin. siksi menen töihin. mutta tämä ei ollut pointtini vaan se et onko muilla kokemusta töihinpaluusta kun on jo uudelleen raskaana.

    Äänestä

  • Pampperssi kirjoitti:

    mutta ymmärsin niin etten saa äloman alussa 3kk normaalia palkkaa jos olen hoitovapaalla. ihan palkanlaskijalta tarkistin asian. eli kannattaa mennä välissä vaikka vain viikoksi töihin. siksi menen töihin. mutta tämä ei ollut pointtini vaan se et onko muilla kokemusta töihinpaluusta kun on jo uudelleen raskaana.

    ainakin jossain saa.

    Äänestä

Palasin siis hoitovapaalta töihin ja olen kolmennella kuulla raskaana. Väsyttää ihan sikana, muuten olo on ollut hyvä. Raskaus ei mielestäni näy vielä kovin selvästi.

Vielä en ole kertonut esimiehelleni ja vain yksi läheinen työkaverini tietää. Jännittää kertoa uudesta raskaudesta. Onneksi jatkoin samassa työssä ja en usko, että uutinen on sinänsä yllätys. Harmittaa vaan esimiehen puolesta se, että hän saa alkaa etsiä heti tuuraajaa.

Äänestä

Heips!
Mulla myös aivan sama tilanne! Mietin usein että miten kerron pomolle ja miten hän suhtautuu asiaan. Esikoinen on nyt vuosi ja 1kk ja olen ollut nyt vajaa 2kk töissä ja uuden vauvan laskettuaika on maaliskuun loppupuolla. Pomo odotti mua niin kovasti takas työelämään ja sain paljon vastuuta heti niskaani, joten tuntuu toisaalta pahalta nauttia tästä raskaudesta kun tiedän pomoni pettyvän... Oon ehkä hieman hupsu.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Pampperssi kirjoitti:

Kiva ois kuulla toisten kokemuksia siitä et on palannu töihin ja ollu jo raskaana (kuinka pitkällä)! Miten töissä suhtauduttiin, miten oma vointi? Ite oon vielä hoitovapaalla ja uudestaan raskaana (jippii!) ja tarkotus ois palata töihin, kun on menossa noin rv24 ja ehdin olla töissä noin 10 vkoa (ellen saa sairaslomaa, mitä toivon!). Mietin vaan miltä se näyttää, kun palaan töihin ja maha on kovastikin pystyssä siinä vaiheessa... Töissä kyllä tietävät, etten pitkin siellä aio taas "virua". Mietin vaan et miten jaksan käydä töissä sitten... Tämä oli ihan harkittu juttu (en halunnut jäädä hoitovapaalta ä-lomalle, se ei kannata rahallisesti...), nyt vaan aloin tämmöistä miettimään. Eli kertokaa omia kokemuksianne, pliis!!!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu