Olen huomannut itsessäni piirteen, joka
on lähes jokapäiväistä töissä ollessani.
Ärsyynnyn kovin helposti neuvoista tai asioista
,joista työtoverit joskus mainitsevat.Haluaisin tehdä asiat töissä toisella tavalla, kuin muut.
Joskus saatan ajatella mielessäni, että
heitän työtoveria jollakin esineellä tai
vastaavalla. Välillä on kuitenkin tavallisia jaksoja, ja menee kohtuullisen hyvin.
Olen myös huomannut, että teen huolimattomuus
virheitä, enkä aina kuuntele ohjeita tarpeeksi hyvin. Jos jokin asia menee pieleen, niin saatan pohtia sitä parikin päivää ja se saa minuun agressiivista käyttäytymistä. Mitään vakavampaa
ei ole kuitenkaan tapahtunut ja haluaisin asiaan
apua tai jotakin vastaavaa,että olisi kivempi käydä töissä. Aamuisin olen kovin väsynyt, mutta iltapäivällä yleensä virkistyn ja asiat hoituu paremmin. Olen myös aika hiljainen, enkä jaksa kovinkaan usein jutella työtovereitteni kanssa. Ja jos juttelen ,niin se tuntuu väkinäiseltä
ajan haaskaukselta. Kertokaa, onko omakohtaisia kokemuksia vastaavasta, ja mikä olisi paras ratkaisu.Kiitos.
on lähes jokapäiväistä töissä ollessani.
Ärsyynnyn kovin helposti neuvoista tai asioista
,joista työtoverit joskus mainitsevat.Haluaisin tehdä asiat töissä toisella tavalla, kuin muut.
Joskus saatan ajatella mielessäni, että
heitän työtoveria jollakin esineellä tai
vastaavalla. Välillä on kuitenkin tavallisia jaksoja, ja menee kohtuullisen hyvin.
Olen myös huomannut, että teen huolimattomuus
virheitä, enkä aina kuuntele ohjeita tarpeeksi hyvin. Jos jokin asia menee pieleen, niin saatan pohtia sitä parikin päivää ja se saa minuun agressiivista käyttäytymistä. Mitään vakavampaa
ei ole kuitenkaan tapahtunut ja haluaisin asiaan
apua tai jotakin vastaavaa,että olisi kivempi käydä töissä. Aamuisin olen kovin väsynyt, mutta iltapäivällä yleensä virkistyn ja asiat hoituu paremmin. Olen myös aika hiljainen, enkä jaksa kovinkaan usein jutella työtovereitteni kanssa. Ja jos juttelen ,niin se tuntuu väkinäiseltä
ajan haaskaukselta. Kertokaa, onko omakohtaisia kokemuksia vastaavasta, ja mikä olisi paras ratkaisu.Kiitos.
Vastaukset 2
Vanhimmat
että kannattaisi varmaan kertoa siellä työpaikassa..
Olisiko asiaa työterveyshuoltoon,olethan jo itsekin huolissasi,jaksamisestasi?Sitä ei välttämättä itse edes huomaa,loppuunpalamis riskiä.