Ja muutto toisella paikkakunnalle...ja toinen lapsi...
0Äänestä
Se...
Tarkoitat tuolla extralla kaiketi sitä, että olet solminut jonkun yrityksen kanssa sopimuksen siitä, että teet töitä tarjottaessa.
Jos työkkäri saa selville, että sinulla on ollut tuollainen sopimus ja olet irtisanonut sen, niin se tietää 3 kk:n karenssia.
Ne syyt, joilla karenssin välttää, ovat tuiki harvinaisia, esim. että sinut on työantaja mukiloinut ja siitä on näyttöä, tai olet sairastunut vakavaan psyykkiseen sairauteen tms.
Muutto toiselle paikkakunnalle ei pelasta karenssilta muuta kuin siinä tapauksessa, että puoliso on saanut toiselta paikkakunnalta töitä ja muutat perässä ja on lisäksi pieniä lapsia.
0Äänestä
karenssiako?
eli kaksi lasta on meillä/minulla ja olen miehen takia muuttanut 100km päähän siitä extra välitysfirmasta...eli toi firma on periaatteessa vielä "työssäkäynti" alueen ulkopuolella....
0Äänestä
olet vain estynyt
Miksi edes purkaa sitä extra/vuokrafirmasopimusta? Olet vain jatkossa estynyt ottamaan vastaan tarjottuja keikkoja pitkän ja hankalan matkan takia/lastenhoito jne ongelmia ja muuttoa. Luulisi asian järjestyvät. Kysy jos saat muutettua sen extra-sopimuksen määräaikaiseksi, silloin ei ainakaan pitäisi tulla karenssia. Luulisi kyllä että paikkakunnalta toiselle muutto olisi ihan ok, jos kerran koko perhe muuttaa, et voi viedä sitä omaa työtäsi mukanasi. Yritä selittää tämä työkkärissä, luulisi ymmärrettävän/solmi heti uusi extra/vuokratyösopimus uudella paikkakunnallasi jos vain mahdollista.
0Äänestä
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Riippuu purkamisen syistä. Saattaa tullakin.
Ja muutto toisella paikkakunnalle...ja toinen lapsi...
Tarkoitat tuolla extralla kaiketi sitä, että olet solminut jonkun yrityksen kanssa sopimuksen siitä, että teet töitä tarjottaessa.
Jos työkkäri saa selville, että sinulla on ollut tuollainen sopimus ja olet irtisanonut sen, niin se tietää 3 kk:n karenssia.
Ne syyt, joilla karenssin välttää, ovat tuiki harvinaisia, esim. että sinut on työantaja mukiloinut ja siitä on näyttöä, tai olet sairastunut vakavaan psyykkiseen sairauteen tms.
Muutto toiselle paikkakunnalle ei pelasta karenssilta muuta kuin siinä tapauksessa, että puoliso on saanut toiselta paikkakunnalta töitä ja muutat perässä ja on lisäksi pieniä lapsia.
eli kaksi lasta on meillä/minulla ja olen miehen takia muuttanut 100km päähän siitä extra välitysfirmasta...eli toi firma on periaatteessa vielä "työssäkäynti" alueen ulkopuolella....
Miksi edes purkaa sitä extra/vuokrafirmasopimusta? Olet vain jatkossa estynyt ottamaan vastaan tarjottuja keikkoja pitkän ja hankalan matkan takia/lastenhoito jne ongelmia ja muuttoa. Luulisi asian järjestyvät. Kysy jos saat muutettua sen extra-sopimuksen määräaikaiseksi, silloin ei ainakaan pitäisi tulla karenssia.
Luulisi kyllä että paikkakunnalta toiselle muutto olisi ihan ok, jos kerran koko perhe muuttaa, et voi viedä sitä omaa työtäsi mukanasi. Yritä selittää tämä työkkärissä, luulisi ymmärrettävän/solmi heti uusi extra/vuokratyösopimus uudella paikkakunnallasi jos vain mahdollista.