Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Pienyrittäjät

    Suuryritykset ostivat sopimuksensa pistämällä pienyritykset maksumiehiksi Suurten ongelmissa. Sanktiopykälä kohtuuton. Sillä tullaan panemaan nurin monta hyvää yritystä. Vertaillaanpa sakkoja laittomasta lakosta ja YT-lain perusteela tulevasta sakosta. Pienyritys voi tietämättään joutua maksumieheksi, sillä sillä ei ole varaa palkata juristia hoitelemaan AY:n vaatimia kiemuroita. Yksi V...mäinen työntekijä voi panna yrityksen konkurssiin!
    2108
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    että päästäs eroon noista huonoista työntekijöistä.
    niitä on kunnat ja kaupungit täynnä jotka vetää rahaa väärin perustein .ollaan lain salliman verran päiviä töissä ja loppu otetaan sairaslomaa . Liian helppoa touhua. Olen työtön ja rehellinen mutta vieläkin ilman työtä kun nois paskat
    kierot työntekijät täyttää joka paikan lain avulla.
    ei ihme jos työttömyys vaan lisääntyy.
    laitetaan sairaat eläkkeellle ja terveet töihin ,
    se on niin yksin kertaista mutta ei se valtio tajua asian ydintä.! Mutta miks?

    Äänestä

    koska EK hyväksyi lain pienyritysten puolesta.
    Tällä lailla ei ole suurempaa merkitystä, koska se on toiminut lähinnä vain irtisanomislakina, ei minään muuna.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Nappuloina valtapelissä kirjoitti:

    Suuryritykset ostivat sopimuksensa pistämällä pienyritykset maksumiehiksi Suurten ongelmissa. Sanktiopykälä kohtuuton. Sillä tullaan panemaan nurin monta hyvää yritystä. Vertaillaanpa sakkoja laittomasta lakosta ja YT-lain perusteela tulevasta sakosta. Pienyritys voi tietämättään joutua maksumieheksi, sillä sillä ei ole varaa palkata juristia hoitelemaan AY:n vaatimia kiemuroita. Yksi V...mäinen työntekijä voi panna yrityksen konkurssiin!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu